延安市安塞区道路运输管理所（延安市安塞区道路运政稽查大队）
发布时间：
2026-04-13 13:20
| 单位名称 | 延安市安塞区道路运输管理所（延安市安塞区道路运政稽查大队） | |
| 宗旨和业务范围 | 为维护运输市场秩序提供管理保障。客货运输、搬运装卸、汽车维修、运输服务管理；车辆营运证件发放；运输管理费征管。 | |
| 住所 | 延安市安塞区环城路 | |
| 法定代表人 | 苏振虎 | |
| 开办资金 | 292万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 延安市安塞区交通运输局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 8.4万元 | 7.81万元 | |
| 网上名称 | 延安市安塞区道路运输管理所.公益 | 从业人数 19 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位能遵守国家有关法律法规和《（条例》及其《实施细则》，按照规定办理变更登记事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年，我所深入贯彻交通运输部年度工作部署，紧扣“安全畅通、提质增效、服务民生”核心目标，在区政府交通运输局正确领导下，统筹推进安全生产、服务优化创新和行业治理提升工作。统一思想、统一意志、统一行动，严格按照职责划分，根据年初工作计划，我所道路运输管理和服务工作井然有序，稳步推进着。主要以道路旅客运输和危险货物运输的安全运行为重点，维修、检测、驾培等相关道路运输服务业齐头并进，齐抓共管，营造了良好的道路运输氛围，切实取得了让经营业户满意，让人民群众放心的良好的社会效益。现就2025年工作总结如下：企业质量信誉考核工作根据上级年度质量信誉考核文件要求，2025年3月至4月份对辖区客运、危运、驾培、维修进行年度质量信誉考核初评工作。考核结果具体为：对1户客运站，2户客运企业进行2024年度质量信誉考核，评分等次均为AA级。对申请参与2024年度质量信誉考核的10户危运企业进行初评，等次均为AA级。对辖区2户驾培企业2024年度质量信誉考核，安塞顺通机动车驾驶员培训（学校）有限公司评定等次为优秀、安塞县汽车驾驶员培训（学校）有限公司为良好。对申请参与2024年度质量信誉考核的12户一类、二类修理厂进行考核，等次有A级的10户，B级的2户。二、道路运输企业管理与服务工作1.客运企业。（1）对客运站“三不进站、八不出站”、例检、调度报班制进行检查，发现3辆王尧车辆路线牌过期，并完成整改。（2）对客运企业动态监控平台进行抽查检查，共计发现违规驾驶行为8条。（3）对客运企业安全培训与职业道德教育工作进行检查督促，企业共计培训从业人员3批次。2.危货运输企业。（1）对危运企业动态监控平台进行抽查检查，共计发现违规驾驶行为39条。（2）对危运企业管理人员及驾押人员进行安全教育培训，共计230余人次3.普货运输企业。（1）对辖区4家较大规模普货企业进行检查，督促企业完善规章制度及人员车辆档案。（2）2025年国三标准柴油货车淘汰任务131辆，现完成49辆，其余82辆正在积极联系对接，引导车主完成淘汰工作。4.驾培企业。（1）招生统计。截至目前，安塞顺通驾校共计培训学员1839人，其中C1:1163人，C2:662人，B2:14人，D证224人。结业人员为1992人；安塞汽车驾校共计培训学员51人，其中C1:41人，C2:10人。结业人员为36人。（2）资格证培训。年顺通驾校共开设从业人员培训班10期，共有291人取得了从业资格证书：其中押运证140人，危运142人、客运9人。（3）计时刷卡。顺通驾校通过计时刷卡培训共计510人次，安塞汽车驾校计时刷卡培训15人次。（4）按照从业资格证培训频次对学员培训工作进行实时检查，督促企业按照从业资格证学时及培训大纲要求开展培训。对企业车辆设备及环境安全进行检查。5.维修检测。（1）对辖区一、二类维修业户进行安全检查，共计发现一般隐患8个；对3类维修业户进行抽查，共计抽查16家。（2）对辖区检测站进行检查，发现其环境卫生不良。三、业务科审验工作1.经营业户及车辆审验。认真履职，严格按照相关规定完成道路运输企业及车辆的资质审验工作。审验普货车辆515辆，其中线上审验113辆，客运车辆55辆，危运企业目前车辆初审273辆，审验工作还在陆续开展中，同时完成车辆转户及注销工作。2.从业人员资格证件诚信考核。认真履职，严格按照相关法律法规通过线上及线下对全区道路运输从业人员资格证及押运证进行诚信考核，考核人数大概为1541人。四、安全培训检查工作为深入落实省市区安全生产治本攻坚三年行动部署，通过落实“两客一危”企业主体责任，加强企业隐患排查治理，对13家企业安全生产风险底数进行摸排，对排查出的39条一般隐患建立台账，企业已立查立改，动态清零；开展道路运输企业事故隐患内部报告奖励机制，辖区共计19家企业建立制度，并按月上报奖励情况；国庆前按照上级要求对辖区重点企业、重点车辆提级管控，确保节假日道路安全；对省上通报的“两客一危”违规企业进行督促检查，并上报整改材料。五、党建及乡村振兴（一）党建工作开展情况。运管所党支部现有9名党员，科级以上2名，普通党员7名，2025年完成党费收缴及学习强国任务。（1）召开组织生活会一次，（2）制定党支部学习安排计划，根据学习安排组织集体学习10场次，参与党员64人次。学习教育期间召开关于形式主义、官僚主义研讨会，副科级以上领导分别作研讨发言，全体党员干部纷纷讨论，成效显著；通过对学习教育期间违规吃喝案例召开警示教育会议1次，通过案例强化警示教育，告诫全体党员干部要严格遵守纪律，严禁违规吃喝，深刻认识违规吃喝的危害性、顽固性、反复性，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。（二）乡村振兴工作。我所主要通过派驻驻村干部开展乡村振兴工作。帮扶干部通过进村入户、加强政策宣传、落实各项帮扶措施、完善档案资料等提升了群众满意度，同时改善了人居环境。六、2026年工作规划在2025年的工作中，我所严格按照职责划分对相关企业进行监督检查，圆满完成了2025年工作任务。但还存在一些问题，如：一是机构改革以来，工作职能发生变化，对企业的服务与管理措施有待进一步提升；二是在业务工作开展中积极请示汇报上级主管部门，期望主管部门给予更多的指导与支持。三是需要与市上级业务部门多加协调对接工作；四是各科室业务人员需要提高其服务水平与工作能力。下一步，我所将继续秉持“预防为主、安全第一”的安全生产理念，做好道路运输经营业户服务工作，同时要求辖区道路运输企业落实安全生产主体责任，加强企业隐患排查治理双重预防工作，做好信息汇总上报工作，努力为辖区道路运输行业安全稳定运行提供强有力的保障。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |