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洛川县扶贫信息监测中心

发布时间: 2026-04-08 10:02
单位名称 洛川县扶贫信息监测中心
宗旨和业务范围 为乡村振兴提供信息监测服务,巩固脱贫攻坚成果。乡村振兴信息分析统计、信息编报、信息监测、数据库建设等;数据信息业务培训。
住所 陕西省延安市洛川县府前街行政中心四楼东
法定代表人 任文杰
开办资金 15万元
经济来源 全额拨款
举办单位 洛川县乡村振兴局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
0.64万元 0.94万元
网上名称 从业人数  15
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 本年度能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》,按照规定办理相关变更登记事项,依照宗旨和业务范围开展相关活动,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2025年度,我单位在洛川县农业农村局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、主要业务开展情况:1.党建工作。一是我支部认真落实“第一议题”、党支部“三会一课”等制度,二是加强党员教育管理。持续加强党员理想信念、政治理论、职业道德等方面的教育,通过工作交流,谈心交心,充分了解党员的思想状况,加强党员监督管理,不断提高党员的思想和业务素质,使党员能自觉接受党的纪律约束,保持党员队伍的先进性。三是全面落实党风廉政建设各项制度规定,严格执行“三重一大”制度规定,加强党员干部廉洁自律警示教育,持续提升党风廉政建设质量。2.防止返贫动态监测工作。一是做到应纳尽纳。健全完善防止返贫动态监测和帮扶机制,聚焦“两不愁三保障”及饮水安全状况,按照8700元监测范围,强化动态监测,组织镇村每月开展常态化排查,及时将存在返贫致贫风险的农户纳入监测,截至目前,全县累计纳入监测对象193户628人,其中2025年纳入17户66人。二是加强政策宣传和业务培训。一是印发了洛川县防止返贫动态监测帮扶政策“明白纸”和申报政策“明白纸”20000余份,进一步提升了群众的政策知晓率。二是对镇街业务干部进行了防止返贫监测和帮扶业务培训2次,提升了镇街干部的业务能力。三是统筹指导开展行业数据筛查预警清单的核实工作,及时完善平台工单处置,截至目前全县共处置预警信息1190余条。三是抓好四色管理。按照“四色管理”促增收工作要求,建立完善2025年度“四色管理”台账,在上年度工作基础上,综合评定风险等级,重点关注橙色介入区1139户、红色帮扶区96户,因人因户落实针对性帮扶措施,坚决守牢不发生规模性返贫致贫底线。四是提高数据质量。一是组织镇村业务力量和村级信息员,对国家防返贫监测系统和省级平台疑似数据进行了7批次核查补正,共核查补正6075余条。二是通过比对系统数据与实际情况,确保监测对象信息真实、准确、完整,每季度开展一次数据质量分析并形成数据报告。二、取得的主要效益1.完善国家防返贫监测系统、省级平台数据信息核查补正反馈疑似数据36930余条,进一步提升了我县数据质量。2.加强政策宣传,累计印发申报、政策措施宣传单20000余份,进一步提升了群众的政策知晓率和满意度。三、存在问题1.防返贫任务艰巨。近年来,自然灾害等不确定因素增多,防返贫致贫的任务艰巨。同时,全县监测对象因病纳入的户较多,这部分户的帮扶难度较大。2.持续稳定增收压力较大。一方面是稳岗稳收压力较大。另一方面,我县苹果产业抗风险能力总体依然较弱,防风险、稳增收的压力大。四、改进措施1.扎实做好防止返贫监测和动态帮扶。2.加强与卫健、医保等部门的数据共享。3.强化帮扶政策。五、下一步工作计划一是领导班子成员要进一步发挥示范表率作用。增强学习的自觉性和主动性,树立终身学习的理念,养成善于学习的习惯,向书本学习、向实践学习、向群众学习,向老同志学习,提升班子成员的思想境界,升华价值观念。二是在研究中省市政策、吃透我县县情基础上,努力提升分析研判能力,找准路径、明确目标、夯实措施,助力全县巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作深入开展。三是要进一步落实工作责任,提高工作效率,在抓作风、抓研究、抓落实上再下功夫,确保各项重点工作有力有序推进。持续增强工作积极性和主动性,形成协同推进,齐抓共管的工作合力。四是严格落实防返贫监测帮扶机制,以农户申请、“四支队伍”排查、行业部门监测等多种方式相结合的办法,聚焦因灾、因病、因意外等收入骤减和支出剧增等重点人群,及时发现返贫风险,落实针对性帮扶措施,坚决守住不发生规模性返贫的底线。五是持续提升常态化监测帮扶效能。加大常态化疑似信息数据核实补正工作,加强数据共享,强化预警分析,实现从“人找人”向“数据找人”转变,更多依靠群众自主申报、部门筛查预警和基层干部常态化排查相结合的方式开展监测帮扶,做到应纳尽纳、应扶尽扶。六是抓好业务培训和指导。结合集中排查机制,开展业务培训和指导,提升镇村干部的业务能力。
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