铜川市王益区职工文化中心
发布时间：
2026-03-31 17:31
| 单位名称 | 铜川市王益区职工文化中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 弘扬社会主义先进文化，开展各种公益性社会公共文化活动。承担公共文化服务，宣传党的路线、方针、政策,组织职工群众开展传统领域和新兴领域文化活动，提供观影等优惠政策，进行文化素质和业务素质培训教育，为基层工会开展文体活动提供指导服务。 | |
| 住所 | 陕西省铜川市王益区红旗街52号 | |
| 法定代表人 | 蔡虹 | |
| 开办资金 | 30万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 铜川市王益区总工会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 518.65万元 | 490.89万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 3 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年，区职工文化中心紧盯党委政府和工会中心工作，紧扣中心大局，聚焦主责主业，围绕庆祝中华全国总工会成立100周年主线，在强化职工思想政治引领、建强文化服务阵地、丰富职工精神文化生活等方面持续发力，各项工作取得新成效。一、业务开展情况1.工人文化宫功能部室持续完善，职工健身房、舞蹈室、棋牌室、书画展览室、职工培训室等常态开放。工运史展馆建成开放，成为工运精神教育新地标。职工书屋藏书进一步丰富，成功创建省级职工书屋1个、市级职工书屋1个。工会驿站、母婴室配备完善设施，为户外劳动者和特殊群体提供便利，全年累计服务职工群众万余人次。区级“司机之家”建成并通过验收，“职工之家”APP入驻率达90%，阵地服务体系更加完善。2.守正创新做优文化惠民活动。立足职工精神文化需求，以庆祝全总成立100周年为主线，组织开展了形式多样、丰富多彩的职工文化体育活动。成功承办全国劳模先进事迹报告会，用榜样力量引领职工。举办“光影映百年·劳动绽芳华”职工摄影展、“百年工运薪火相传”读书分享会、职工乒乓球比赛、互助保障杯女职工趣味运动会等系列文体活动10余场，参与职工千余人次。创新打造“中国职工大思政课·王益篇”品牌，开展女职工、劳模精神等专题思政课4场。常态化开展“文艺轻骑兵”进基层、文化宫“工”益课堂等活动，极大丰富了职工精神文化生活，营造了昂扬向上的社会氛围。二、取得的主要社会效益1.工运史展馆建成开放，填补了全区工运精神实体阵地的空白，成为职工思想教育的重要平台和红色教育新地标，吸引了众多基层工会前来参观学习。2.工人文化宫全年承办各类活动4场，参与职工千余人次。工会驿站、母婴室服务覆盖面持续扩大，全年累计服务万余人次，切实解决了户外劳动者和特殊群体的实际需求。“职工之家”APP入驻率达90%，线上服务功能不断完善，阵地服务效能显著提升。3.系列文体活动的蓬勃开展，有效激发了职工参与热情，增强了工会组织的凝聚力和向心力，在丰富职工文化生活的同时，进一步营造了昂扬向上、奋发有为的社会氛围，得到了广大职工的一致好评。三、目前存在的问题1.部分活动形式相对单一，对年轻职工的吸引力不够强，需进一步创新活动载体和内容，提升参与度。2.部分职工对文化宫功能部室和服务项目了解不够，阵地利用率仍有提升空间，需加大宣传推广力度。四、整改措施坚持需求导向，深入了解不同年龄段、不同行业职工的文化需求，精准设计活动内容，增强活动的针对性和吸引力。加大宣传力度，通过微信公众号、职工之家APP等线上平台，以及基层工会组织等线下渠道，广泛宣传文化宫功能部室和服务项目，提高职工知晓率和参与度。加强资源整合，积极与基层工会、文化团体合作，引入更多优质文化资源，丰富活动形式和内容，让文化阵地真正“活”起来、“火”起来。五、下一步工作计划1.深化品牌建设，丰富活动内涵。持续擦亮“中国职工大思政课·王益篇”品牌，围绕重要节点和职工需求，举办文艺演出、才艺大赛、文化讲座等系列活动，进一步提升文化活动品质和影响力。2.强化数字赋能，提升服务体验。积极推进信息化建设，优化“职工之家”APP平台功能，实现活动报名、场地预约、资源共享等线上服务，提升职工参与文化活动的便利性和体验感。加强对外合作交流，学习先进经验，不断提升文化中心整体服务水平。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |