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西安医学院第三附属医院

发布时间: 2026-03-31 14:54
单位名称 西安医学院第三附属医院
宗旨和业务范围 为人民身体健康提供医疗与护理保健服务。综合医疗;各种疾病的诊疗与护理;预防保健、健康教育;医科大中专学生的临床教学与实习;卫生医疗人员培训;卫生技术人员继续教育。
住所 西安市友谊西路277号
法定代表人 王敏娟
开办资金 5362.82万元
经济来源 差额拨款
举办单位 西安医学院
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
874.5万元 -931.67万元
网上名称 西安医学院第三附属医院 从业人数  788
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》有关规定。按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2024年,在省卫健委和上级主管部门的坚强领导和大力支持下,医院全面贯彻党的二十大和二十届三中全会精神,紧密围绕年度重点目标任务,以三级公立医院绩效考核、等级评审等关键指标为抓手,积极推动我院医疗服务质量提升,深化绩效分配制度改革,强化人才队伍建设,全院职工精诚团结、攻坚克难,确保全年各项工作任务顺利完成。一、2024年度工作总结(一)加强党建引领,凝聚发展向心力深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,严格落实“第一议题”制度,压紧压实意识形态工作责任制,严格执行“三重一大”议事规则,持续推进全面从严治党向纵深发展。召开医院党员大会,完成两委委员换届选举及党支部整合调整。持续推进党建与业务深度融合。深入开展党纪学习教育、医药领域群众身边腐败和作风问题专项整治、医疗领域集中整治、殡葬领域腐败乱象专项行动等工作,深化清廉医院建设,紧盯重点领域重点环节,扎实开展党风廉政风险排查,持续推进作风建设,进一步营造风清气正的良好环境。(二)真抓实干,医疗综合服务能力稳步提升1、强化管理,医院主要目标任务平稳推进2024年门诊量23.18万人次,出院量1.2万人次,综合总收入2.05亿元,其中医疗收入1.83亿元,达到预期目标;手术量1528台次,较去年同比增长4.23%,其中三、四级手术980台次,较去年同比增长18.21%。2024年DRG结算1.13万人次,DRG组数432组,与去年基本持平;疑难病例例数428例,较去年同比增长24.06%;CMI值0.9416,较去年同比增长1.43%,其中10月的CMI值全省排名提升至第15名,创年度新高;平均住院日同比下降6.54%;抗菌药物使用强度32.58,较去年同比下降42.47%;药占比、耗占比同比、环比均呈下降趋势。2、严把质量关,在夯基固本中强化质量意识深入实施医疗服务质量提升行动。一是针对临床科室医疗、护理质量安全不良事件召开专题分析会13场,以问题为导向指导一线医护人员掌握分析解决问题的方式方法,不良事件发生率不断降低。二是召开死亡病例讨论会6场,通过集体研讨,多角度分析复杂病例,拓宽治疗思路、优化治疗方案,进一步提升医疗服务质量。三是组建医院首席病历质控专家组,深入临床一线现场质控归档及运行病历,快速发现病历书写、治疗措施、合理用药等方面的潜在风险和缺陷,做到实时反馈纠正,及时查漏补缺。2024年,我院病案质控达标率第一季度为97.87%,后三个季度均达到100%,全年平均达标率99.46%。3、着力重点专科建设,打开学术影响新局面我院重点专科建设不断推进,喜报频传。口腔病院首次开展舌癌根治术+舌再造术+游离皮瓣修复重建术,实现该学科四级手术零突破;苗武胜教授的高肩胛手术荣获西安医学院新技术新业务一等奖;泌尿外科成功完成1例后腹腔镜下肾上腺肿瘤切除术,标志着我院腔镜微创手术及外科综合保障能力进一步增强;疼痛科成功开展脊髓神经电刺激(SCS)微创介入手术,治疗带状疱疹后神经痛,标志着我院疼痛治疗领域再次实现创新疗法新突破。4、持续改善就医感受,不断提升患者体验推行“一次挂号管三天”惠民措施;正式上线门诊自助开单项目;对老住院楼二层健康管理部进行装修改造;推进门诊楼口腔病院装修改造工程和边西街门面房装修工程,提升门诊楼内外环境和硬件设施,为患者提供便捷高效的医疗服务。5、推进“优质服务基层行”,提升医联体服务效能以西安医学院“西医基层医疗联盟”为发展平台,充分发挥医联体职能,增强医疗服务的辐射广度和分级诊疗水平。签署外县疼痛专科医联体单位3家,口腔医联体单位5家,与986空军医院签订军民融合医联体,强化医疗资源共享共建。(三)持续完善现代医院管理体系,保障医院高效运行1、加强运营管理效能,持续优化绩效分配制度一是实行护士长、中层干部月度考核制度,将公立医院绩效考核、医院重点工作任务纳入考核指标,明确中层管理干部工作方向,调动工作主动性和积极性。二是不断完善“全成本核算”体系。组织开展临床医技科室运营数据分析,以客观数据为依据,精准分析发展中存在的问题,“一科一策”切实整改,同时明确各临床科室2025年发展方向及目标。全年共组织召开临床医技科室运营数据分析会9场、优势病种综合诊疗方案专题讨论会7场,年末完成了对22个临床科室运营情况的专项访谈。2、严格执行全面预算管理,不断促进医院开源节流修订全面预算管理委员会及相关制度,加强财务监督和内部控制,确保经费使用合理、透明。执行财务月收支预决算,加强财务风险预警机制,力争财务收支平衡。加强成本管控,制定并宣贯《西安医学院第三附属医院过紧日子实施意见》,压减医院非刚性非重点支出,严控运行成本。3、深化护理垂直化管理,切实推行全院一张床制度一是不断完善护理岗位管理,加大分层级培训力度,保障护理服务质量。全年完成护理人员调配469人次;组织N0-N3级护理人员轮转培训20余人次;完成护理人员考核晋级6批次共57人次;开展院级业务培训12场300余人次,参加院外培训46场195人次。护理垂直化管理体系建设得到进一步深化。二是抓实护理质量安全。由院长指导召开护理质控分析会议,严把护理质量安全关。成立护理质控小组定期开展质控督导检查,督导各临床科室严格落实护理三级质量管理体系。三是多部门合作推行全院一张床制度,制定绩效方案,进一步优化全院床位资源配置,不断提高运营效率。(四)聚焦人才队伍建设,提升核心竞争力首次开展医学类硕博士人才入编自主公开招聘工作,录取编制内卫生专业技术人才8人;坚持“一人一策、一事一议”原则,积极引进学科带头人及学科骨干。组织招聘面试13场共189人,其中硕士68人,本科121人;成功招录34人,其中卫生专业技术人员占比82.3%。(五)持续推进科研水平提升2024年完成国家药物、医疗器械临床试验基地双备案。组织申报2025年省科技厅项目21项;全年共立项各类课题9项,获科研经费99.95万元;每百名卫技人员科研经费实现14.55万元,较去年同比增长8.91%;发表学术论文48篇,其中SCI收录10篇;获发明专利2个、实用新型专利1项、参编国家行业团体标准1部;荣获陕西省高校科研成果一等奖1项;加入华西牵头的国家临床医学循证中心数据库,成为科研协作中心的一员;参加“第十一届海峡两岸全科医学大会”,荣获大会全科医学与基层卫生科研创新论文一等奖、二等奖(2篇)、三等奖;全科医学科、疼痛科、小儿骨科、免疫实验室等学科参加院外大型学术会议并做学术报告8次。(六)筑牢安全底线,严格落实平安医院建设任务为切实防范安全风险隐患,一是对省卫健委及上级部门检查反馈的问题建立整改台账,逐项消除。二是成立安全管理委员会,完善修订相关制度14项,召开专题会议12次。三是加强培训,全年共组织院级消防安全培训43次,其中院长作专题讲座1次;组织院级大型消防灭火逃生演练2次;各临床科室开展针对患者紧急逃生演练42次;开展院内安全隐患排查60余次,其中院领导带队5次。四是严格执行值班值守制度,落实24小时专人值班、院领导带班制度以及应急突发事件上报制度等。2024年各项安全任务顺利完成。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 医疗机构执业许可证机构名称:西安医学院第三附属医院登记号:43520203161010311A1001有效期限:2023年10月30日至2038年10月30日发证机关:陕西省卫生健康委员会
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