西安国际港务区陆港第十三幼儿园
发布时间：
2026-03-30 17:58
| 单位名称 | 西安国际港务区陆港第十三幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育、幼儿教育。 | |
| 住所 | 西安市港务区港润路甘棠苑小区内 | |
| 法定代表人 | 兀静 | |
| 开办资金 | 100万元 | |
| 经济来源 | 举办单位全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安国际港务区管理委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 53.32万元 | 60.13万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 50 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年幼儿园在上级主管部门的正确领导下，深入贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》和《3-6岁儿童学习与发展指南》精神，大力弘扬西安交通大学幼儿园“儿童第一”的教育理念，以培养“具有国际视野，身心健康、全面发展的好儿童”为育人目标，打造国际港务区“家门口的好学校”，积极开展各项业务活动，现将本年度业务活动开展情况报告如下：一、开展主要工作情况1.深化制度建设。7月，我园进一步明确各岗位的职责与工作流程，并对教师考核制度进行优化完善。将师德师风建设、教学工作成果等纳入考核体系，激励广大教师自我鞭策，不断提升个人执教素养。2.稳定招生入园。依据教育局2025年6月招生计划，我园顺利完成招生工作，招生情况整体稳定。共招录新生202人，目前园内共有幼儿419人，开设12个教学班。3.关怀师社发展。管理人员秉持工作上严格要求，生活上贴心关爱的原则，积极推动教工社团建设。共成立6个教师社团，组织各类社团活动190人次。青年教师在社团活动中积极担当“主角”，在展现青春风采和活力的同时，增强对幼儿园的归属感和认同感。在第九届“青春思辨笃行致远”辩论赛中，我园代表队表现出色，成功晋级季军赛，教师左之婷还荣获优秀辩手称号。4.提升保教质量。为提升保育教育质量，我园不断修订、完善幼儿一日生活流程和标准。加大过程监管力度，开展基于标准的过程管理抽查，对发现的问题及时整改。每月检查项目达20项，确保问题“不过夜”、整改“不拖沓”。二、社会效益情况1.师德师风塑德坚持师德为先，以践行教育家精神为引领，严格执行师德一票否决制。2025年度，我园组织师德师风学习20次，参与人次达440人，深入学习落实《新时代幼儿教师职业行为十项准则》《学前教育法》。与全园教职工签订《师德师风承诺书》《拒绝有偿家教承诺书》等。定期举办师德师风研习会，通过剖析典型案例、开展自查自纠，强化教职工的道德素养。左之婷老师荣获西安交通大学幼儿园教育集团第九届“最美教师”称号，王嘉轩和李雪琴老师荣获第八届“孩子们最喜欢的老师”称号。2.规范保教管理修订一日生活保教规范，让每位教师明确工作流程与工作标准。加强班级一日常规指导，提高班级保教质量，坚持每日巡班、开展每月20项工作检查；积极开展各类观摩示范，涵盖环境创设、半日观摩、区域活动评比、户外集体游戏的组织等活动，促使老师们在实践中学习、反思、提升，探寻教育规律和方法，找准自身发展定位。3.园本研修赋能（1）专业提升常态。坚持开展专业技能“每周一练、每周一测”。积极组织教师参加集团举办的“交小师之星”评选活动2次，12人次参与。开展分级分类培训活动，全年省级培训28人次，其中省内培训18人次，省外培训10人次；市级培训7人次；区级培训44人次；西安交通大学幼儿园教育集团培训347人次；园级培训344人次，有效提升教师专业能力与岗位认知。（2）园本课程构建。11月，集团委派专兼职教研员来园开展园本课程专项教研活动，助力我园梳理建立园本课程架构，举办2次专题研讨活动，为园本课程建设筑牢基础。（3）园本教研深化。组织教师钻研教材，以幼儿体验为核心设计主题活动。开展集体备课30余次、园本教研68次，参与人次达693人，举办教育教学评优活动2次，听评议课87人次。（4）教科研成果。本年度课题立项、结题共9项。其中西安市教育科学研究“十四五”规划2025年度小课题1项，西安浐灞国际港2025年学前教育规划课题1项，小课题3项，集团小课题4项。26篇论文在西安市教育科学研究院2024年度教育教学科研成果征集评选活动中获奖，其中二等奖2项、三等奖23项。2位教师在西安浐灞国际港2025年幼儿园科学领域“数学认知”优质课评比中荣获三等奖。4.幼儿全面发展幼儿园课程以主题活动为载体，着眼幼儿未来，促进全面发展。本年度开展晨会活动40次、节气活动24次，结合中国传统节日如“元宵节”“清明节”“端午节”“中秋节”“迎新年”，以及“三八妇女节”“学雷锋”“植树节”“世界读书日”“劳动节”“六一儿童节”“国庆节”等节日，开展主题系列活动12次，让节日文化滋养幼儿心灵，培育文化自信与家国情怀。组织大班幼儿开展参观小学社会实践活动，同时举办丰富多彩的大型活动，如“中大班童话剧表演”“勇敢者之夜”“大班毕业典礼”“幼儿自画像”“趣味运动会”“我爱我歌”合唱、“小班自理能力比赛”等，为幼儿搭建展示与交流平台，让幼儿在活动中收获快乐。5.家园社共育人我园坚持实行“三级”家长委员会工作机制，召开了家委会2次。开展家长会、半日开放、家长进课堂、亲子运动会以及第二届“感动我们的好家长”评选活动。小班教研组开展“爸爸妈妈演童话”活动。邀请交大一附院眼科医生入园宣讲，西安电视台戏曲进校园与幼儿互动，开展社区联动活动，如社区秧歌队入园与幼儿共迎新年等。发放家园联系表680余张，广泛倾听家长建议，持续增强家园共育效能。6.示范引领。我园入选陕西省教育扶智平台应用试点学校。骨干老师在陕西省扶智平台进行了公开示范课展示，为教师提供展示平台。三、存在的问题及整改措施1.教师队伍整体年轻，教学经验不足；班级管理能力较弱；与家长沟通技巧欠缺。2. 管理人员经验不足：保教和后勤管理人员同样年轻，在管理理念、方法和能力等方面经验欠缺，导致管理工作的科学性和有效性不足。四、下一步工作打算1.系统专业培训：开展定期且全面的教师培训，涵盖教育理念更新、教学方法研讨、班级管理技巧、家园沟通策略等方面，邀请教育专家、优秀教师进行授课和经验分享。2.管理能力提升：组织管理人员参加管理培训课程和研讨会，学习先进的管理理念和方法，鼓励他们在实践中不断总结经验，提高管理水平。在过去的一年里，幼儿园在保教工作、卫生保健、安全工作、师资队伍建设、设施设备建设等方面都取得了一定的成绩，在今后的工作中，我们将继续努力，不断改进工作，提高办园质量，为幼儿的健康成长和全面发展创造更加良好的条件。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 1.关于设立西安国际港务区陆港第十三幼儿园的批复，西港发{2023}33号 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |