西安市雁塔区第十二幼儿园
发布时间：
2026-03-30 16:09
| 单位名称 | 西安市雁塔区第十二幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务，包括幼儿保育和幼儿保教。 | |
| 住所 | 西安市雁塔区丈八东路39号 | |
| 法定代表人 | 闫慧军 | |
| 开办资金 | 77.45万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安市雁塔区教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 74.92万元 | 92.66万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 33 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年度，我单位能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年度，西安市雁塔区第十二幼儿园在西安市雁塔区教育局的领导下，落实立德树人根本任务，夯实校园安全管理责任，强化教育教学保障。现汇报如下：一、开展业务活动情况全面依法办园，坚持以《幼儿园教育指导纲要》《幼儿园工作规程》和《3-6岁儿童学习与发展指南》为指导，以幼儿身心发展为目的，保教并重，因材施教。1.优化环境设施，提升办园条件。2025年设施升级与物资保障工作：硬件方面，升级光猫宽带至1500兆，新增教学一体机2台、微波炉1台，厨房配备刀具消毒柜；安全方面，更换灭火器与饮水机滤芯，值班室及大门口增设摄像头，厨房加装紫光灯，维修房檐并完成粉刷；环境物资方面，定期检修水电玩具设施，完成树木剪枝与花草养护，制作各类标识牌，搭建六一舞台，厨房设文件墙，财务及监控室张贴制度；基础保障方面，开学前全面清洁消杀，完成水质检测，清洗油烟机并检测，采购日常与办公用品，优化办园条件。2.加强师资建设，提升保教质量。重视师德建设，开学初、重大节日前、招生季与教职工签订《承诺书》、学期末书写《师德师风总结》。通过线上培训、集中培训、演讲活动、实地参观等方式进行师德师风建设。加强专业理论学习，我园保教部门加大培训力度，共组织园内教师专业培训224人/次；教师外出24人/次；回园后二次培训24人/次。教师公开课14人/次，参加听评课112人/次，完成园本课题3个，大大提高了教师专业水平。3.加强素质教育，以多元化建设赋能家园共育。科学规范地实施保教工作，把德育渗透到五大领域课程及一日生活中。教育教学遵循以游戏为基本活动形式，遵循保教并重、重视个别化教育。重视园本课程的研发与审议工作，并结合我园的园林特色，为幼儿接触和利用自然资源提供充分的物质保障。多元化开展家园共育工作，如：家长学校、家长委员会、家长会、家长进课堂、家长志愿者、家长半日开放活动、家长观摩课活动、家长亲子活动，亲子故事会。参与人数达到7320人/次；公众号宣传96次，总阅读量达8870次，单篇最高阅读量256次、家长群宣传次数73500次。2025年是雁塔区参与教育部-联合国儿基会融合教育项目的收官年，明确了发展方向并融合实践，为后续工作夯实基础。4.强化校园安全，打造平安和谐校园。构建“一级抓一级、层层抓落实”的安全责任体系，明确园长第一责任人职责，本年度层层签订安全责任书71份、消防安全责任书71份，将安全工作纳入教职工绩效考核并实行“一票否决制”，全年召开安全工作会议16次，压实全员安全责任。严格执行“每日小查、每周大查、每月全面查”隐患排查机制，累计开展园舍、水电设施、消防器材、大型玩具等全覆盖安全检查50余次，排查整改各类隐患30处，整改完成率100%；完成园舍屋檐维修、墙面粉刷等专项整改，对8间教室设施及供暖、水电线路定期维保，设备完好率达100%持续强化安全宣教与实战演练，严格落实“1530”安全教育提醒制度，开展交通安全、消防安全、防溺水等主题教育活动20余次，覆盖幼儿5200余人次，组织教职工安全专题培训3次、食堂工作人员食品安全培训32次，累计参训429人次，食品安全相关人员线上考核通过率100%；开展消防、防恐防暴、防溺水、防汛等应急演练9次，参与师幼1800余人次，不断提升全员自救互救能力。本年度我园无一起安全事故发生，为全体师幼筑牢安全防护屏障。5.规范财务管理，精细财务账目。严格执行相关的收费规定，严守财务纪律，开源节流，做到财务服务于教学，服务于师生。财务公开化，为全面提升本园的办学水平和办学层次夯实物质基础。我园严格落实收费政策455元/月标准收取保教费；幼儿伙食费专款专用，实收实支。保教费严格按照学前减免制度执行，在做好减免工作同时，落实家庭经济困难幼儿的资助政策。二、取得的主要社会效益和经济成效2025年度，我园不仅在内部管理、教育教学、师资建设、安全保障及财务管理等方面取得了显著成效，还积极履行社会责任，产生了良好的社会效益。我园顺利迎接规范办园与普及普惠的督导检查，得到了上级部门及社会各界的广泛认可与好评，有效提升了幼儿园的社会知名度和影响力。同时，通过优化资源配置、提高保教质量，体现了教育公平和社会责任，进一步增强了幼儿园的社会公信力；融合游戏案例获区级二等奖；教师获得区教学能手1人，区级奖项13人。三、存在问题及改进措施（一）存在问题教师队伍年轻化，三级三类骨干教师占比较少，教师队伍整体专业水平有待进一步提升。（二）改进措施鼓励教师参加各级进修培训，聘请专家入园培训，加强三级三类骨干教师培养，为幼儿园长期、可持续发展奠定人力资源基础。四、下一步工作打算提高教育质量，优化细化幼儿园管理，争创市一级幼儿园。积极探索适合特需儿童的教育教学模式，加强与社区、家庭及其他教育机构的合作，共同为幼儿提供更加丰富多元的成长环境。同时，持续关注幼儿个体差异，深化个别化教育实践，确保每位幼儿都能在原有基础上得到最大发展。此外，我园还将加大教育科研投入，鼓励教师积极参与课题研究，提升幼儿园整体教育科研水平，为幼儿园的可持续发展提供有力支撑。促进幼儿全面发展。加强师资队伍建设，提升教师整体素质，培养一支有爱心、有能力、有担当的教师团队。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |