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陕西省西咸新区沣东新城第二初级中学

发布时间: 2026-03-30 15:09
单位名称 陕西省西咸新区沣东新城第二初级中学
宗旨和业务范围 实施初中义务教育,促进基础教育发展。初中学历教育。
住所 陕西省西咸新区沣东新城三桥街道阿房四路9号
法定代表人 王祖同
开办资金 11666万元
经济来源 财政补助
举办单位 陕西省西咸新区开发建设管理委员会
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
221.06万元 197.47万元
网上名称 从业人数  132
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2025年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2025年度,我单位在教育局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作。一﹑具体业务开展情况:1.2025年我校重视学生的心理健康教育、法治教育及生命教育。本年度就“远离校园欺凌”、“远离性侵”、“珍爱生命远离毒品”等进行了专题教育,并邀请专家对学生进行青春期及防性侵专题讲座。各种安全教育常抓不懈,为实现平安校园提供了保障。2.开展丰富活动,提升学生素养。通过演讲赛、手抄报、德育作品展、运动会等系列活动,对师生进行爱国主义、文明礼仪及心理健康教育。加强活动育人的同时增强班级凝聚力和学生集体荣誉感,促进学生全面发展。3.开齐开足课程,规范办学行为。学校严格按要求招生,坚持均衡编班,学籍管理专人负责,规范管理。贯彻落实“五项管理”,控辍保学成立专班,落实到位。每天保证一小时的阳光体育运动,每年举办运动会2次、艺术节1次,篮球赛、足球赛、排球赛、羽毛球、乒乓球等单项比赛8次。体艺社团13个,运动训练队5个。4.常规教学稳中求新。学校坚持每周教案检查,每月进行作业检查,做到周小结月点评。课堂中渗透学科德育,学科练兵全员参与,每学年200余人次。通过开展作业设计比赛、教育叙事论文评选和教师基本功大赛等,提升教师专业素养。5.以目标教学为抓手深入开展课堂革命。从候课、目标解读、角色转变、目标达成等方面入手,推进课堂改革,落实西咸好课堂的要求。领导包抓教研组,每月点评,教师在听中学、在评中思、在实践中改。二、社会效益情况:2025年吴丹妮老师被评为西安市教学能手、陈复卯、王燕妮被评为西咸新区教学能手。我校2025年校本研修结题12项,教师主持、参与的省市区课题12个,涉及各科目,参与55人次。积极参与各种教研活动,市区级信息化创新教学、课堂创新大赛、实验创新大赛10多人次获奖,作业设计获奖10人次,西安市第八届微课大赛有30人获奖。2025年我校在西咸新区第五届青少年艺术节优秀奖、西安市希望杯校园影评大赛优秀组织奖、西咸新区星标工程示范党支部、2025年西安市青少年羽毛球公开赛团体第二名、西咸新区第二届中小学“中华经典诵写讲”诗词大会初中组优秀奖、西咸新区教育系统2025年宣传工作表现突出单位、沣东新城“守护生命之花”交通安全微剧大赛二等奖等。西安市第八届微课大赛评选活动韩阳等30名教师分别获奖;2025年中考原创试题设计大赛曹奥赛等。三、存在问题整改措施:存在问题:1.只重视具体业务,注重教育教学成绩,但对党建的实践引领能力有待进一步提高。2.学校班级之间学科之间还是存在不平衡,班风学风,学生之间差异较大。3.教育教学课程改革力度不够到位,在部分学科班级中效果不够明显。整改措施:1.加强党建顶层设计,带好班子,抓好党员队伍建设,不断创新支部工作方法,增强党支部凝聚力、创造力和战斗力。2.强化班级管理工作,加强班主任工作交流培训,缩小班级间的差距,提高班级整体管理水平。3.加强青年教师的培训,深入开展课改。继续加强校园文化建设。四、下一步工作计划:1.加强党建顶层设计,带好班子,抓好党员队伍建设,不断创新支部工作方法,增强党支部凝聚力、创造力和战斗力。2.强化班级管理工作,加强班主任工作交流培训,缩小班级间的差距,提高班级整体管理水平。3.继续深入推进课堂教学改革,探索具有我校特色的课堂教学模式,进一步提高课堂教学效果。4.积极谋划校园文化建设,提升内涵发展,不断促进校园文化与教育教学工作的深度融合。5.学生综合发展,开展劳育实践活动,鼓励学生积极参与劳动,开设劳动教育课。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况