留坝县玉皇庙镇中心卫生院（留坝县玉皇庙镇妇幼保健计划生育服务站、留坝县玉皇庙镇健康教育中心）
发布时间：
2026-03-30 13:31
| 单位名称 | 留坝县玉皇庙镇中心卫生院（留坝县玉皇庙镇妇幼保健计划生育服务站、留坝县玉皇庙镇健康教育中心） | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。医疗；常见病多发病护理和防治；预防保健；妇幼保健；计划生育技术服务；卫生计生技术人员培训；健康教育。 | |
| 住所 | 留坝县玉皇庙镇玉皇庙街 | |
| 法定代表人 | 苟聪 | |
| 开办资金 | 297.5万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 留坝县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 223.06万元 | 217.74万元 | |
| 网上名称 | 留坝县玉皇庙镇中心卫生院（留坝县玉皇庙镇妇幼保健计划生育服务站、留坝县玉皇庙镇健康教育中心）.公益 | 从业人数 8 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年，留坝县玉皇庙镇中心卫生院能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年业务工作开展情况（一）基本情况留坝县玉皇庙镇中心卫生院位于玉皇庙镇玉皇庙街，成立于1968年，属公立医疗机构，现占地4457.3平方米，总建筑面积1611.2平方米（其中门诊业务用房面积420平方米、住院用房200余平米、中医理疗馆占地173.2平米、职工住宅生活用房面积818平方米）。现设有急诊、内科、外科、儿科、妇产科、中医科、公共卫生、预防接种室、儿童保健室、中西药房等科室，配备有DR、B超、血尿分析仪、心电图机等设备，辖区内有10个村卫生室，配备村医7人，其中一名为卫生院下派人员。各卫生室均配备了基本的医疗设备，承担辖区内3400余名居民的医疗、预防、疾病控制及突发公共卫生应急等工作。（二）人员管理现有职工12人，其中医生6人，护士4人，医技人员1人，药学1人。全年组织培训12次，考核合格率100%。（三）年度工作总结1.基本医疗服务：2025年门诊量11953人次，其中中医门诊4358人次2164。常见病、多发病在镇卫生院能够得到治疗，基本满足了辖区群众的医疗需求；卫计工作的经济效益和社会效益不断得到提升。2.基本公共卫生服务：①积极开展国家扩大免疫规划、预防保健和传染病防治工作。严格按照上级规定，给全镇适龄儿童按时接种疫苗，为保证接种质量，我院定期对医务人员开展培训，确保疫苗接种安全性，全年完成疫苗接种341人次，疫苗接种率达95%以上，出生儿童建卡率100%，建证率100%，卡证相符率100%。②65岁以上老年人健康体检595人次，慢性病管理798人，高血压管理596人，规范管理451人，规范管理率为75.67%；年度体检高血压体检544人，体检率91.3%，2型糖尿病管理171人，规范管理129人，规范管理率为75.44%；年度体检158人，体检率92.4%。重性精神病患者共建档管理31人，规范管理31人，筛查率为100%；③年初制定相关计划、制度及重大传染病防控预案，在上级部门的指导下，该项目工作能按照要求有序开展，我院全年共报告传染病0例，定期开展传染病病例报告自查，无迟报、漏报现象；全年重点对狂犬病、手足口病、艾滋病、布病、结核病防治知识进行入户全覆盖宣传，覆盖率达100%；完成了狂犬病规范化门诊建设；对麻风、疟疾等传染病结合全国卫生节日开展宣传咨询活动，大大提高了辖区居民的自我保健意识，传染病防控工作有效开展。④我镇常住65岁老年人739人，其中接受中医药服务管理老年人660人，占比89.3%；0-36个月儿童数41人，其中接受中医药服务儿童人数24人，占比63.4%。每季度对各村开展一次中医药健康服务管理工作的督导检查，汇总存在的问题，提出了解决办法，每一季度对“0-36个月儿童中医药健康管理服务”项目、“65岁老年人中医药健康管理服务”项目、中医保健等相关内容进行培训，并且每月在村医例会中对实际工作中出现的问题，共同探讨解决。⑤全年对辖区内食品安全、饮用水卫生、学校卫生、非法行医和非法采供血定期进行巡查共计53次，11个村卫生室对该辖区累计巡查共计471次。并认真填写巡查记录及巡查指导意见书，并利用相关卫生宣传日开展了“饮用水安全”、“职业卫生防治”、“食品安全”等相关知识的宣传，使辖区内卫生监督协管工作顺利有序开展。（四）院内医疗质量安全平稳1.严格落实医疗核心制度。认真执行首诊负责查对制度等医疗质量安全核心制度，定期开展处方点评、医疗质量督查，持续提升诊疗规范性。2.提升基本医疗服务能力。稳步开展常见病、多发病诊疗，规范门诊、急诊救治流程，加强急危重症初步识别与转诊管理，保障群众就近就医需求。全年门诊业务指标平稳增长，服务质量稳步提升。3.强化院感与护理质量。加强护理三基培训、护理质控，规范护理操作；严格落实院感监测、消毒灭菌、医疗废物分类处置，筑牢医疗安全防线。4.做实家庭医生签约服务。优化签约团队，完善签约服务内容，做实做细履约服务，提升签约居民获得感，推动医防融合、基层首诊落到实处。6.加强中医药服务。推广中医适宜技术，开展针灸、推拿、理疗、中药饮片等服务，提升中医药在基层常见病防治中的作用，满足群众多元化健康需求。（四）管理制度体系逐步完善1.完善制度体系建设。修订完善医疗质量、院感防控、药品管理、后勤保障、绩效考核、考勤管理等各项规章制度，做到事事有制度、人人有职责、件件有落实，推动医院管理规范化、制度化、精细化。2.强化人员队伍管理。严格执行考勤、请销假、值班值守制度，加强医务人员职业道德教育和业务培训，开展岗位练兵、技能考核，提升全员责任意识、服务意识和执行力。3.优化就医服务流程。简化就诊环节，改善就医环境，推行便民药房服务措施，提升群众就医便捷度和满意度。4.加强安全生产与院感管理。常态化开展消防安全、医疗废物管理、危化品管理、用电用气安全排查整治，严格落实院感防控、手卫生、消毒隔离等要求，全年无安全事故事件。5.严抓医保管理。严格执行医保政策和收费标准，做到收费公开透明；加强药品、耗材采购、储存、使用全流程管理，严控不合理用药，保障临床用药安全、规范、有效。6.规范药事管理。结合临床需求、用药趋势，科学合理调整采购计划，严格药品（医用耗材）采购管理，准确执行集中带量采购政策，保证临床用药；加强药品、耗材采购、储存、使用全流程管理，严控不合理用药，保障临床用药安全、规范、有效。7、完善护理制度，推进临床护理工作。重视护理工作，深化优质护理服务，完善护理质量，落实保障患者安全各类制度。二、取得的社会效益通过保健科、内科、普通外科专业、妇科专业、儿科、医学检验科、医学影像科等科室协同开展诊疗服务，不断优化医疗服务流程，提升医疗技术水平与服务质量，切实为群众提供安全、便捷、优质的基本医疗及健康保健服务。在日常诊疗工作中，有效满足了辖区及周边群众常见病、多发病的诊疗需求，保障了妇女、儿童等重点人群的健康权益，提高了群众就医可及性与满意度。通过规范开展检验、影像等辅助检查，为疾病早发现、早诊断、早治疗提供了有力支撑，降低了疾病延误诊治风险，减轻了患者就医负担。同时，积极开展健康宣教、预防保健等工作，增强了群众健康意识和自我保健能力，在维护群众身体健康、促进社会和谐稳定、提升区域医疗卫生服务水平等方面取得了良好的社会效益。三、存在问题及改进措施（一）存在主要问题1.人才队伍建设仍有短板。专业技术人员不足，全科医生、中医、医学检验、医学影像等专业人才紧缺，青年骨干培养力度不够，业务能力参差不齐。2.医疗服务能力有待提升。专科建设薄弱，设备配置相对滞后，部分检查项目无法开展，对复杂病例处置能力不足，群众外出就医比例仍然较高。3.公共卫生服务质量不均衡。部分村卫生室管理不够规范，随访、体检、档案更新存在重数量、轻质量现象，健康宣教覆盖面和群众知晓率有待提高。4.医院精细化管理水平不高。制度执行不够严格，绩效考核激励作用发挥不充分，信息化应用程度不高，服务流程仍需进一步优化。5.群众健康意识仍需加强。部分居民对慢病管理、健康体检、家庭医生签约等工作配合度不高，主动就医、科学就医意识不足。（二）改进措施1.强化人才培养与引进。2026年初计划通过事业单位招聘针灸推拿、医学检验技术专业人员各一人；积极争取政策支持，完善人才梯队建设。2.提升医疗质量与服务能力。持续强化核心制度落实，加强病历、处方、院感、护理质控；积极争取设备更新项目，拓展诊疗项目，提升常见病、多发病规范化诊疗水平。3.提升公卫服务精细化水平。压实村医责任，加强督导考核，规范健康档案、随访、体检等工作；创新健康宣教方式，提高群众参与度和依从性。4.推进医院精细化管理。完善绩效考核方案，强化制度执行力，优化就医流程，提升信息化管理水平，降低运行成本，提高工作效率。5.深化行风与廉政建设。常态化开展医德医风教育和警示教育，严肃整治不合理诊疗、不规范收费等问题，持续提升群众满意度。四、下一步工作打算在2026年度工作中重点抓好以下工作：1.持续加强党建引领。深化理论学习，规范组织生活，推进清廉医院建设，推动党建与医疗、公卫、管理深度融合，凝聚发展合力。2.全面提升医疗服务能力。加强科室建设，补齐设备短板，强化三基培训，提升急诊急救、慢病管理、中医药服务能力，努力让群众“小病不出乡、大病早识别”。3.做优做实基本公共卫生服务。高质量完成老年人、慢病、妇幼、预防接种等重点工作，推进家庭医生签约提质增效，强化医防融合，筑牢基层健康屏障。4.深化医院精细化管理。完善制度体系，优化绩效考核，强化安全生产、院感防控、医保基金管理，提升医院规范化运行水平。5.加强人才队伍建设。加大培训、进修、引进力度，健全激励机制，稳定人才队伍，提升整体业务素质。6.优化就医环境与服务体验。改善就诊条件，简化服务流程，加强健康宣教，提升群众就医满意度和获得感。7.守牢安全稳定底线。抓实医疗安全、消防安全等工作，确保医院平稳有序运行。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 非盈利性医疗机构执业许可证留坝县行政审批服务局颁发，证书编号43610519661072911C2101有效期限：2023年11月20日发证，有效期至2027年1月15日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |