西安市黄河中学
发布时间：
2026-03-30 10:27
| 单位名称 | 西安市黄河中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育、高中学历教育，促进基础教育发展。初中学历教育；高中学历教育。 | |
| 住所 | 西安市新城区金康路8号 | |
| 法定代表人 | 张永全 | |
| 开办资金 | 2860.79万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安市新城区教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 2354.13万元 | 2249.23万元 | |
| 网上名称 | 西安市黄河中学.公益 | 从业人数 205 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，按规定申请年度报告，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年度我校认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记的宗旨和业务范围开展办学活动。在党建引领、教学改革、德育创新、教师发展、服务保障等方面深耕细作，学校整体办学水平与社会声誉持续提升。省级科技高中创建已通过市级评估验收，省级示范高中创建亦处于市级验收关键阶段，展现了学校强劲的发展势头。一、教育教学工作开展情况本年度，学校聚焦质量核心，深化教学改革，全面推进教育教学工作。1.教学管理精细化与数据化：依托大数据平台构建五级教学质量监测体系，组织各类考试18次，召开质量分析会并开展精准辅导超百次；严格规范考试组织，承担市级教师资格考试和成人高考考点任务；加强常规督查，执行三级巡课超500节，评选优秀教案50余份，表扬作业批阅认真教师20余位。2.教师专业发展成果丰硕：教师获各级荣誉百余项，其中国家级2项、省级教学设计一等奖6人；新增市级课题3项、校级课题结题11项；9人获区级教学能手、2人获市级教学能手；在人工智能创新大赛中5人获奖，学校获优秀组织单位。科技教育特色凸显：承办“科技之春”宣传月，学生科技类竞赛获奖超50人次。3.德育工作扎实有效：加强班主任培训，巩固“无垃圾桶校园”等管理成效；开展爱国主义教育系列活动，获省级“新时代好少年”主题教育先进集体；心理健康教育承办区级推进会，家校协同举办家长沙龙；美育体育成绩突出，获市级艺术展演舞蹈二等奖、区田径运动会团体总分第三；共青团发展新团员120人，组织团课5次。二、取得社会效益学校办学水平和社会声誉持续提升。中高考成绩稳中有升，省级科技高中创建通过市级评估验收，省级示范高中创建处于市级验收关键阶段。教师荣誉方面，获AIGC赋能教育典型应用案例等国家级荣誉，论文获教育部推荐；学生获奖方面，艺术展演、体育比赛、科技竞赛等累计获奖超百人次。学校成功承办多项区级以上重要活动，如西安市“科技之春”宣传月、区高考复习备考研讨等，彰显组织协调能力与办学影响力，赢得主办方和考生好评。三、存在问题课堂教学改革需深化，部分课堂仍以教师主导为主，学生主体地位未充分确立；信息技术应用多停留于展示工具，尚未实现与教学流程的深度融合；管理闭环精细度不足，检查反馈后的跟踪指导与复核机制不完善；教师专业发展支持体系缺乏个性化，培训存在“大水漫灌”现象；德育活动体系化有待加强，活动延续性与内涵需提升；宣传工作系列化、深度化不足，品牌塑造力弱。四、改进措施实施课堂深度变革，推广启发式、探究式教学，构建以学生学习为中心的高效课堂；启动技术融合创新计划，组建跨学科团队，开展人工智能赋能教学的课例研究；优化管理流程，健全“监测—诊断—反馈—跟进—复核”全链条闭环机制；完善教师发展支持体系，基于数据画像提供定制化成长路径，发挥名师示范引领；深化德育体系化建设，推动活动向课程化、序列化升级，加强家校社协同；推进校园智慧升级，提升后勤服务预见性与精细化，打造智慧校园环境。五、2026重点工作新的一年，学校将坚持问题导向，聚焦关键领域精准攻坚：一是组织专题教学展示与竞赛，系统推动教学方式转型；二是孵化技术融合成果，以技术革命驱动教学模式重塑；三是强化数据驱动与过程问责，提升治理现代化水平；四是落实骨干教师示范项目，促进梯队协同成长；五是构建目标同向的立体化育人网络，增强德育实效；六是以师生体验为中心，营造安全便捷、绿色温馨的智慧校园，全面推动学校高质量特色化发展。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |