| 单位名称 | 宝鸡技师学院(宝鸡市交通技工学校) | |
| 宗旨和业务范围 | 培养中、高级技工及技师技术人才,提高社会职业素质。数控铣工、数控车工、模具钳工、电工电子、电子商务、电气焊工、机电工程、数控技术、计算机应用及旅游、烹饪、消防安全等专业技术工人培训;交通职业技术工人培训,交通职业工种技能鉴定,汽车驾驶员技能培训。 | |
| 住所 | 宝鸡市金台区新福路5号 | |
| 法定代表人 | 贾小勇 | |
| 开办资金 | 3835.95万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宝鸡市人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数(万元) | 年末数(万元) | |
| 5690.2万元 | 5656.76万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 154 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动。没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年,我单位在主管部门的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策,严格按照单位章程开展工作,紧紧围绕年度工作目标任务,圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下:一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况(一)教育教学提质增效。科学制定教学班次的教学进程计划、教学实施计划及周教学课程计划,学院进一步优化教学管理,教学计划落实率达到100%。专业设置与产业发展需求更加匹配。与陕西机电职业技术学院联合办学工作取得实质进展,大专学生教育管理新模式已逐步形成。2025年9月,数控技术、工业机器人技术两个专业共计332名大学专科学生在我院顺利入学,现共有在校大专学生614人。产教融合持续深化。按照市政府关于在全市开展推进产教融合高质量发展走访调研活动的安排部署,深入全市20家企业,围绕企业用工、学生就业、校企合作等内容进行了走访调研,为我院进一步深化产教融合奠定了坚实基础。以赛促教稳中有进。进一步规范技能大赛训练管理,加强竞赛队伍梯队建设,实施赛前动员和集中训练制度。在全国第三届职业技能大赛中,我院获得优胜奖。在省人社厅公布的高技能人才基地名单中,我院机电设备维修工等四个专业入选全国高技能人才基地名单,汽车生产线操作工等两个专业入选省级高技能人才基地名单。招生就业积极向好。采取线上线下多种方式有针对性地加强招生宣传,巩固生源地,鼓励教职工深入各地开展招生政策宣讲,取得一定成效,今年招生共计760人。积极向教育部门争取,将我院纳入了中、高考统一招录平台,为下一步招生工作顺利开展奠定了基础。日常管理规范有序。实施质量管理体系升级改版项目,对质量管理体系中10项程序文件和40项制度性文件进行了升级优化,顺利通过内部评审和外部审核,并严格按照质量管理体系标准,强化内部管理,确保各项工作有效落实。加强校园安全管理,常态化开展安全隐患排查整治工作,针对存在问题,及时整改,将安全隐患消灭在萌芽之中,坚决防止各类校园安全事故的发生,营造了安全稳定和谐的育人环境。硬件保障显著提升。以联合办学和项目建设为契机,争取多方支持,提升校园硬件设施,不断改善办学条件。持续实施学生宿舍提升改造项目,升级改造电路、粉刷墙面,安装了空调和智能电表,进一步改善了学生学习生活条件。对外宣传不断增强。全年宣传工作成效显著,累计在市省、国家级以上主流媒体刊发稿件38篇。其中,在《中国劳动保障报》《各界导报》《西北信息报》、中国新闻网、“技能中国”平台、陕西新闻网等省部级以上媒体刊发26篇,在市级党报党媒等平台刊发12篇。学院官网、微信公众号累计推送文章75篇,总阅读量达7.5万次。通过多层次、广覆盖的宣传推广,有效提升学院的品牌知名度和社会影响力。二、取得的主要社会、经济效益2025年学院分类考试取得优异成绩,上线率达到75%,其中2022级高嘉豪同学被天津职业技术师范大学顺利录取。新专业设置与产业发展需求更加匹配。扎实开展“技能照亮前程”职业技能提升行动。顺利完成国铁集团240人专项培训、宝鸡文理学院物电及电气学院共计520名大学生的金工与电子工艺实习培训任务。在省选拔赛中,我院选手在自主移动机器人、车身修理、智能制造工程技术三个赛项中均获得第一名的优异成绩。在后续的国赛中获得优胜奖,实现了我市国赛获奖“零的突破”。在陕西省2025年职业院校技能大赛中荣获三等奖。学院先后与吉利汽车、法士特、四川长虹集团等省内外大型企业建立了稳定的校企合作关系,形成了较为完善的毕业生就业网络。2025届毕业生共364名,就业349人,毕业生就业率达到95.9%。全力推进产教融合实训基地建设项目,目前已完成设计范围内的全部施工内容,正在分部分项进行验收。项目验收投用后,将极大改善学院实训条件,提升关键办学能力,为我市高技能人才培养提供更加坚实的平台。高度重视对外宣传工作,全年在《中国劳动保障报》、中国新闻网、技能中国、《陕西日报》等省部级以上主流媒体刊发报道26篇,市级媒体发稿12篇,有效传播学院办学特色与成效,提升了社会知名度和影响力。三、存在的问题及改进措施(一)存在问题1、随着近年来普通高校扩招以及考生人数减少,技工院校生源数量总体递减,我院招生难的问题依然存在;2、我院目前的专业设置与产业发展需求匹配度不高;(二)改进措施1、努力扩大招生规模。进一步拓展我院招生渠道,深入各地开展招生工作,扩大学院在宝鸡及周边地区的影响力,吸引多地学生来院就读,努力扩大学院招生规模,确保完成年度目标任务。2、进一步拓展和深化产教融合、校企合作,推行厂中校、校中厂培养模式,不断优化专业设置,提升校企合作层次与内容,全面推行工学一体化技能人才培养模式,大规模开展职业技能培训,持续打造宝鸡技工的摇篮,擦亮宝鸡技工品牌。四、2025年工作计划努力提升办学规模层次。在我院与陕西机电职业技术学院联合办学的基础上,深化合作交流,合作办学规模达到800人以上。同时积极争取相关部门支持,进一步改善基础设施环境,增强教职工获得感,以适应新形势下技工教育的发展趋势。健全完善可持续招生体系。加强与教育部门的沟通对接,健全招生工作体系,进一步拓展招生渠道,深入各地开展招生工作,扩大学院在宝鸡及周边地区的影响力,努力扩大学院招生规模,确保年度招生人数突破600人以上。精准实施名师强校战略。持续开展新老教师结对活动,对新进青年教师工作情况和教学效果及时评估,使其迅速进入角色。推进双师型教师建设工程,强化教师入企实践制度,“双师型”教师占专业课教师比例要逐步达到100%。创新优化学生管理工作。完善全环境育人机制,加强学生工作“一系一品牌”建设;优化学生第二课堂、社团管理模式,深挖劳动教育资源,持续开展学生安全和心理健康排查。推进学生综合素质教育,提升学生就业竞争力。加强学生职业规划和就业指导,帮助学生顺利就业。加强社会培训和技能鉴定。围绕全市重点产业和产业链相关企业,强化职业技能培训的就业导向,向重点人群提供制造业相关领域的个性化定制培训,努力拓展开发在职技能培训资源,大力开展企业职工技能培训和职业技能鉴定,确保年培训人数达到1000人以上。全力突破技能竞赛成绩。充分发挥我院移动机器人和智能制造陕西省项目竞赛集训基地、新能源汽车陕西省项目基地的辐射带动作用,为企业技能人才参加各类职业技能大赛提供相应专业职业培训,同时积极组织我院师生参加各类职业技能大赛,确保取得优异成绩。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |