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汉滨区坝河镇敬老院
汉滨区坝河镇敬老院
发布时间:
2026-03-29 21:14
单位名称
汉滨区坝河镇敬老院
宗旨和业务范围
贯彻落实国家有关五保供养、敬老院及残疾人托养工作的相关方针政策。主要承担老年、残疾或未满16周岁村民中,无劳动能力、无生活来源又无法定赡养、抚养、扶养人,或者其法定赡养、抚养、扶养人无赡养、抚养、扶养能力的农村五保对象的集中供养。
住所
汉滨区坝河镇伍家湾村1组
法定代表人
胡德康
开办资金
260.32万元
经济来源
全额拨款
举办单位
汉滨区坝河镇人民政府
资产损益情况
年初数(万元)
年末数(万元)
260.32万元
241.32万元
网上名称
无
从业人数 2
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况
本年度,我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定,按照宗旨和业务范围开展工作,无违反《条例》和实施细则的情况;于2025年4月按规定申请变更登记了开办资金。
开展业务活动情况
2025年度,我单位在汉滨区坝河镇人民政府的领导下,认真贯彻《条例》及其实施细则,严格遵守各项法律、法规和政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要情况如下:一、开展的具体业务活动。1.做细做实生活保障服务。紧盯老人日常生活所需,把服务做到细微处。饮食上专门聘请营养顾问,结合老人身体状况和四季变化,量身制定食谱,饭菜做到软烂易消化、营养均衡,贴合老年人口味。照料上推行分级护理,针对失能、半失能老人,一对一提供穿衣、洗漱等贴心帮助,定时更换床上用品,打扫居室卫生,让老人住得干净舒心。安全上毫不松懈,每月组织消防安全、防跌倒应急演练,在院内所有公共区域和老人房间,都安装了紧急呼叫设备,安排专人24小时值守,确保老人遇到问题能第一时间得到处置。2.健全全方位健康管理服务。把老人健康放在首位,做实做细健康保障工作。为每位老人建立电子健康档案,实时更新体检情况、既往病史、日常用药等信息,做到健康状况底数清。深化医养结合,和镇卫生院建立长期合作,每月邀请医生上门问诊、查体,每季度开展健康知识讲座,普及常见病预防、养生保健等知识。格外关注老人心理状态,设立专门谈心角,工作人员主动和老人拉家常、做疏导,化解孤独情绪。针对身患重病的老人,开通就医绿色通道,第一时间对接区级医院,保障及时就诊治疗,全程守护老人身心健康。3.强化工作人员队伍管理。着力打造贴心专业的服务队伍,持续加大培训力度,建立系统全面的培训机制,不断提升工作人员服务能力。围绕提升服务质量,制定严格的行为规范和服务标准,明确岗位职责,守好老人权益底线。定期开展技能培训和服务意识培养,既让工作人员熟练掌握护理技能,又引导大家心怀爱心、耐心和责任心,用心对待每一位老人,营造和睦友爱的服务氛围。4.持续优化院内居住环境。全力打造温馨宜居的养老环境,全面完成院内主要通道、卫生间、淋浴间的无障碍改造,加装扶手、铺设防滑垫、修建平缓坡道,方便老人日常出行。合理规划院内空间,美化庭院环境,开辟小菜园种植时令蔬菜,院落周边栽种桃树,搭建阳光休闲廊道,让老人有休闲散心的好去处。狠抓环境卫生,安排专人定时清扫保洁,对床铺、餐厅、活动场所等重点区域,定期全面清洁消毒,不留卫生死角,让老人生活在干净、整洁、舒适的环境里。5.规范院务财务运行管理。严格按照标准化敬老院建设要求,不断完善院务和财务管理制度。日常工作中,从严落实各项规章制度,坚持公开、公平、公正原则,重大事项集体商议、及时公示。院务决策、财务收支等情况全部透明公开,主动接受老人、家属和社会各界监督,确保各项工作规范有序,资金使用合理合规,切实保障敬老院平稳高效运转。二、取得的主要社会效益和经济效益。我院现有特困供养人员45名、失能老人4名。为提升敬老院自我发展能力,积极探索“以院养院”模式,在保障基本生活基础上创新服务,开展庭院经济作物种植,合理利用资源、丰富供养人员精神文化生活。我院承租耕地3.5亩,种植南瓜0.5亩、玉米2亩、油菜1亩,分别年产500余斤、1000余斤、500余斤,实现收益500余元、1200余元、1000余元,合计增收2700余元。庭院种植既改善供养人员膳食营养,又丰富农产品供给渠道、降低运行成本,实现社会效益与经济效益双提升。三、存在的问题及改进措施。1.存在问题:(1)服务供给与个性化需求存在差距,当前服务模式仍偏标准化,对特殊老人的个性化、精细化照护能力有待加强。(2)医养结合深度不足,与医疗机构的合作多停留在定期巡诊层面,急病转诊绿色通道不畅,慢性病日常管理介入不够深入。2.改进措施:(1)推行“一人一策”个性化照护计划,对全院老人进行能力评估,针对失能、失智、高龄等不同类型老人,制定并定期更新个性化照护服务方案。(2)深化“医养结合”协作机制,与镇卫生院开展深度合作,邀请卫生院医生、护士定期参与院内护理查房,指导慢性病管理。四、下一步工作思路。1.聚焦生活保障提质,推进暖心餐食与安居改造,优化膳食、改善居住条件,提升老人满意度。2.深化医养融合,健全健康管理机制,与卫生院协同联动,实现健康早发现、早干预,规范慢病管理。3.强化队伍建设,实施技能提升计划,完善培训与激励机制,提升专业素养,推动养老服务提质增效。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
《食品经营许可证》编号:JY36109020141742有效期:2025年7月23日至2030年7月22日
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
无
接收捐赠资助及使用情况
无
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