洛川县石头镇中心幼儿园
发布时间：
2026-03-27 15:46
| 单位名称 | 洛川县石头镇中心幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育；幼儿教育；婴幼儿照护服务。 | |
| 住所 | 洛川县石头镇锦城小区 | |
| 法定代表人 | 任晓霞 | |
| 开办资金 | 20.93万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 洛川县教育科技体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 192万元 | 172万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 26 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》，按照规定办理相关变更登记事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年我园在教育体育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：主要业务开展情况：1.立德树人：构筑校园精神新高地“学高为师，身正为范”，师德师风是教师队伍建设的重要内容。为此，我园组织了以《教师法》、《幼儿园教师专业标准》、《新时代幼儿园教师十项行为准则》等法律法规为主要内容的师德培训学习，开展了以“敬业、爱业、奉献”为主题的师德教育活动，提高了教师职业道德水平，开展了“赓续师者风华，共赴感恩之约”弘扬教育家精神教师节系列庆祝活动，召开了以“聚力启新程，共迎新篇章”为主题的全体教职工代表大会，会议旨在通过弘扬教育家精神，加强教职工队伍建设，促进幼儿园各项事业的发展。通过签订师德师风承诺书、去小学化倾向承诺书，坚守师德底线，勇担育人使命，激励全体教师以饱满的热情投入到幼儿园工作中。2.后勤保障：聚焦园所服务新需求在校园基础设施建设上，我园秉持一切为教学服务的原则，购置了多功能一体机5台、更新台式电脑7套、配备电钢琴7架、更新办公桌椅10套，同时安装护眼灯84具，安装无线网络路由器7台，现已实现无线网络全园覆盖。在厨务管理上，我园认真整理食品安全相关档案，包括各项管理制度、采购记录、检验报告、培训资料等，做到资料齐全、分类清晰、装订规范；并通过购货渠道公开化、食品出入库标准化、严格落实“十统一六到位”管理机制，安装了电子监管AI系统，细化了日常操作流程，加强了食堂关键节点的食品验收、进货登记、索证验票和48小时留样观察，确保了师幼的饮食卫生安全。2025年，接受县、镇两级检查共计6余次，每次均受到良好反馈。在财务管理上，我园严格按照国家相关法律法规要求，建立健全财务管理制度，做到收支透明、账目清晰。在预算编制方面，充分考虑了教学、教研、后勤等方面的需求，合理安排资金，确保每一分钱都花得有价值。对于重大开支项目，严格执行审批程序，杜绝浪费现象的发生。同时加强了内部审计监督，定期对财务状况进行自查自纠，发现问题及时整改。通过勤俭节约，确保了资源的合理利用，为幼儿园的可持续发展奠定了坚实基础。3.教研创新：实现科学探索新突破我园教研工作紧扣“以幼儿发展为核心，提升教师专业素养”的核心目标，围绕课程优化、教学实践、教师成长三大维度扎实推进。以精细的常规督导，多形式研讨、交流、总结、提升丰富教科研形式，通过云平台线上交流的家园互动形式为幼儿营造良好的游戏、育人环境。深耕主题课程，结合幼儿年龄特点与季节、节日特色，开展“我长大了”“秋天多美丽”“安全记心间”等系列主题教研。通过集体备课、主题审议、成果展示等环节，优化课程内容与实施路径，让课程更贴近幼儿生活经验，激发幼儿探索兴趣。聚焦“游戏精神融入日常教学”，组织教师学习游戏化教学理论，开展户外自主游戏、区域活动优化等专题研讨。通过观摩优秀案例、现场实操打磨，提升教师在游戏中观察、支持、引导幼儿的能力，让幼儿在玩中学、学中乐。坚持每2周一次集体教研，每月一次专题研讨，内容涵盖教案打磨、教学反思、问题会诊等。鼓励教师结合教学实际提出困惑，通过集体研讨、经验分享等方式破解难题，有效提升课堂教学的针对性与实效性。4.课程融合：注入班本课程新动能本年度，我园在园本课程开发的基础上，开展了“魔技赋能促成长，追光追梦展风采”弘扬教育家精神教学赛讲活动、每月一次班本课程及绘本故事分享活动等，积极鼓励教师参加教研共同体组织的各类活动。在日常教学中，我们注重培养孩子们的创新思维和实践能力。我们鼓励孩子们提出问题、大胆猜测、勇于尝试，通过活跃思维，激发了孩子们的学习兴趣，培养了他们的创新能力。5.教育扶贫：建立师幼成长新效能我园始终将教师视为最宝贵的财富，对教师的生活和工作状况给予了无微不至的关心。在生活层面，幼儿园会定时了解教师的家庭状况，针对遇到困难的教师，会及时施以援手，给予协助与支持。在工作方面，幼儿园会为教师提供良好的工作环境和条件，定期组织教师参加各种培训和学习活动，不断提升教师的专业素养和教育教学能力。此外，幼儿园还注重教师的心理健康，建立了心理辅导室，邀请专业教师为教师提供心理咨询和情绪疏导服务，帮助他们缓解压力，保持良好的心态。取得的主要成效过去的一年，我园在各个方面都取得了显著的成绩，我们通过扎实的工作，展现了丰硕的成果，赢得了社会各界的认可和好评。我园被石头镇党委、政府评为2025年度目标责任综合考核先进单位。延安市教育科学十四五规划课题《幼儿游戏设计与有效实施研究》顺利结题。教师许蒙蒙延安市教育科学基础教育课题《延安精神融入洛川本土幼儿教育活动路径研究》顺利结题。4.教师4人在延安市2025年基础教育教学成果评选中分获二等奖、三等奖。参加“弘扬延安精神，培育时代新人”师德师风演讲比赛我园教师荣获优秀奖。在“洛川好课堂”教学大比武活动中我园教师荣获优秀奖。在“创意启智科学同行”跨园自制科学玩教具展示活动中我园教师荣获三等奖。三、目前学校存在的问题是：1、团队建设需再加强。2、教师队伍存在缺员现象，园聘教师变动性较大。3、园舍紧张，教师住宿条件难以改善。四、整改措施1、大力加强教师队伍建设，促进整体素质提高。确立以人为本、师幼共同成长、和谐发展的理念，想方设法创造条件为教师展示教育个性的舞台。2、不断改善办园条件，为幼儿的发展提供优越的环境。我园将进一步完善保教设施，确保幼儿健康快乐成长。3、进一步重视安全工作，确保幼儿健康成长。“安全重于泰山”在安全教育工作中，幼儿安全放在“第一位”。及时发现隐患，及时整改，确保万无一失。五、下一步工作计划1、科学筹划、合理策划，全力推进陕西省健康细胞进校园活动及苹果文化进校园活动；2、继续发挥陕西省示范幼儿园辐射带动作用，影响周围姐妹园所朝着科学、正确的方向发展；3、以幼儿为本、以教师为根，创设绿色和谐园所，真正实现“幼儿乐园、教师家园、家长合作园”这一目标。（一是加大教师业培训力度，全面提高教师队伍素质；二是加大家长培训力度，实现家园一体式培训体系；三是加快幼儿幸福培养，真正还孩子幸福童年）；4、实现幼儿园科学化、规范化、精细化、特色化管理新跨越，提高办园品位。加大宣传力度，实现品牌化发展战略！ | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |