首页> 年度报告>三原县> 三原县考试管理中心

三原县考试管理中心

发布时间: 2026-03-27 11:29
单位名称 三原县考试管理中心
宗旨和业务范围 服务于全县招生考试工作。全县初、高、中、成人等招生考试工作及全县学生档案管理工作。
住所 三原县兴隆市场北
法定代表人 安丽
开办资金 165万元
经济来源 全额拨款
举办单位 三原县教育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
109.64万元 93.93万元
网上名称 三原县考试管理中心.公益 从业人数  26
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2025年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2025年度,我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及相关法律、法规、政策,按照登记的宗旨和业务范围开展活动,主要做了以下五方面工作。开展的主要业务活动2025年,本单位锚定“强化管理、优化服务、确保公平”核心导向,以系统性思维统筹推进各项招生考试业务,实现管理效能与服务质量同步提质、双向跃升,各项工作取得显著成效。(一)核心业务完成情况全年累计统筹组织高考、中考等各类招生考试12场,累计服务考生28062人次。重点考试严格落实全流程规范管理,实现“零事故、零差错、零投诉”目标,工作成效获得社会各界广泛认可,考试公信力持续提升。(二)基础保障建设1. 硬件设施升级:完成智慧考场升级改造与相关设备更新,2个高考考点实现智能监控全覆盖,构建起技术化、智能化的考试监管体系,为维护考试公平筑牢技术支撑;2. 人才队伍建设:创新构建“金字塔式”考务人才培养体系,全年组织考务相关培训800余人次,成功培育考务骨干29名,打造出一支专业化、高素质、作风硬的考务队伍;3. 经费保障管理:设立招生考试专项工作经费,建立“预算编制-使用审批-全程监管-复盘总结”全流程闭环管理机制,确保经费使用规范、高效、透明,为各项业务开展提供坚实经济基础。(三)协同与管理效能1. 部门联动机制:搭建“1+N”部门联动协作机制,联合15个相关部门开展“护考专项行动”,形成覆盖考试组织、安全保障、环境整治、应急处置等环节的全方位协同治理体系,凝聚工作合力;2. 监考队伍建设:推行“理论培训+实操演练+考核认证”三位一体监考培训模式,560人次参训人员考核通过率达100%,确保监考人员业务能力达标、履职规范;3. 精细化管理:严格落实“一考点一方案”管理要求,针对不同考试类型、考点布局、考生规模等特点制定个性化组织方案,实现考试组织的精准化、规范化管理。(四)服务与流程创新1. 闭环管理落地:推行清单化管理模式,将各项工作分解为任务清单、责任清单、时限清单,明确责任主体与完成标准,实现工作全流程100%闭环落实;2. 政策宣传覆盖:构建立体化宣传矩阵,整合官方网站、微信公众号、线下咨询会、学校联动等多渠道资源,开展招考政策宣传,实现政策知晓率全覆盖;3. 效能提升举措:建立考生信息“三级联审”机制,结合智能化数据核验手段,确保考生信息精准无误,同时推动考务工作效率提升30%以上;4. 诚信教育深化:开展“五个一”诚信考试教育活动,通过诚信承诺签署、典型案例宣讲、主题教育课堂等形式,厚植诚信考试文化,引导考生自觉遵守考试纪律;5. 流程优化升级:创新“考场内收卷、视频监控下封装”工作机制,通过“监考员核对、考点负责人复核、纪检人员监督”三重把关,破解传统收卷封装环节的风险隐患;将试卷装订环节前移至考场内完成,考生离场时长从20分钟压缩至8分钟,在保障考试安全的同时,大幅提升考生服务体验。二、主要社会效益2025年,本单位立足招生考试核心职能,在服务教育发展、保障社会公平、助推地方发展等方面发挥重要作用,取得显著社会效益:1. 坚守教育公平底线,严格规范考试组织流程,保障全体考生平等参与考试的合法权益,促进教育资源合理分配;2. 以科学规范的考试评价为导向,引导县域教育教学方向优化,助推教育质量与教学效能持续提升;3. 维护招生考试公平公正秩序,有效减少各类考试相关矛盾纠纷,为夯实社会稳定基础提供有力支撑;4. 深化诚信考试教育,强化考生及社会公众的规则意识与诚信理念,涵养“诚信应考、诚信做人”的社会风尚;5. 各类考试组织带动县域交通、住宿、餐饮等相关行业消费,同时通过公平选拔输送优质人才,赋能地方经济社会高质量发展;6. 推广智能化、信息化技术在考试工作中的应用,带动教育领域信息化升级与数字化转型,提升教育治理现代化水平。三、存在的问题在总结成绩的同时,本单位也清醒认识到工作中存在的短板与不足,主要体现在以下三方面:1. 考务队伍能力不均衡:尽管开展多轮考务培训,但培训内容侧重基础操作,针对复杂场景应急处置、疑难政策解读、信息化高阶应用等专项能力的培训覆盖不足;“老中青”人才梯队传帮带机制落实不够深入,部分基层考务人员应对突发情况、解决复杂问题的能力有待进一步提升。2. 个性化服务供给欠缺:现有服务举措多聚焦考生共性需求,针对残障考生、异地考生等特殊群体的个性化服务方案缺乏系统性设计,服务流程不够优化、保障措施不够周全;对特殊群体的需求调研不够全面,难以充分满足差异化服务需求,服务精准度有待提升。3. 政策宣传质效待提升:宣传形式创新性不足,对青少年考生、中老年家长等不同群体的信息获取习惯研判不够精准,宣传内容的针对性与通俗性不强;部分偏远乡村、特殊家庭仍存在政策知晓盲区,招考政策宣传解读的“最后一公里”尚未完全打通。四、整改措施针对上述问题,本单位结合工作实际,制定以下整改措施,明确整改方向与落实路径:1. 均衡考务队伍能力建设:优化培训体系,构建“基础操作+专项能力+实战提升”三级培训模块,增设复杂场景应急处置、疑难政策解读、信息化高阶应用等专项课程;采用案例复盘、情景模拟、跨区域交流、技能比武等多元化培训形式,提升培训实效;深化“老中青”传帮带机制,建立“骨干导师+青年学员”结对帮扶清单,明确带教目标、内容与考核标准,定期开展经验分享会;建立考务人员能力档案,实施“一人一策”精准培育,重点强化基层人员突发情况处置与复杂问题解决能力,推动队伍整体素养均衡提升。2. 强化个性化服务供给:开展特殊群体需求专项调研,系统梳理残障考生、异地考生等群体的差异化需求,制定《个性化服务实施方案》,明确服务标准、流程与责任分工;优化特殊考生服务流程,为残障考生提供无障碍考场、辅助设备、专人引导等定制化服务,为异地考生简化资格审核、成绩查询、证明办理等流程;建立特殊群体考生“一对一”联络机制,提前对接需求、全程跟踪服务,完善服务反馈与优化闭环,提升服务精准度与实效性。3. 提升政策宣传质效:开展不同群体信息获取习惯专项研判,针对青少年考生侧重短视频、直播答疑、校园宣讲等年轻化形式,面向中老年家长优化图文解读、社区讲座、咨询热线等传统渠道;构建“通俗化+精准化”宣传内容体系,将复杂政策转化为图解、问答手册、短视频等易理解形式,制作分群体专属宣传资料;健全“线上+线下”全覆盖宣传网络,增设乡村宣传联络点、特殊家庭上门宣讲等线下渠道,联合学校、社区、乡村干部开展政策“最后一公里”推送,全面消除宣传盲区。五、下一步工作思路2025年,三原县考试管理中心以“零事故、零差错、零投诉”的“三零”佳绩,生动诠释了招考人的责任与担当。招生考试工作政策性强、社会关注度高,2026年,三原县将以党的二十大精神为指引,持续深化改革创新,聚焦“六个零”工作目标,奋力实现追赶超越,推动全县考试管理工作向着更高质量、更高水平稳步迈进。(一)考务零差错招生考试关系到人民群众的切身利益,关系到社会稳定。将狠抓考风考纪建设,严格遵照考试规程,创新推行“业务培训+奖励激励”双层机制,强化监考人员选聘与培训实效,牢固树立服务考生理念,做到想考生之所想、急考生之所急。通过压实责任链条,确保组织到位、管理到位、人员配备到位,全力保障考试工作平稳有序推进。(二)设备零故障积极争取县财政专项支持,系统推进考点设备升级改造,健全“日常维护+定期检修+应急处置”全周期运维机制,及时更新老化设备,强化技术人员实操能力培训。以专业化运维保障各类设备正常、平稳、高效运行,为各类考试提供坚实可靠的技术支撑。(三)考风零违纪持续深化诚信考试体系建设,丰富诚信教育载体与形式,拟通过开展考生诚信教育专题培训、签订诚信承诺书等方式,强化考生纪律意识和规则意识;充分发挥智能监控系统的全程监管作用,加大考试过程巡查力度,严厉打击各类考试违纪作弊行为,全力营造“诚信考试光荣、违纪作弊可耻”的良好考风考纪氛围。(四)试卷零泄密严格落实试题保密各项规章制度,升级保密室硬件设施,完善“人防+技防+物防”三位一体保密防护体系;强化保密人员专项培训,规范试题领取、运输、保管、交接等全流程管理,建立常态化保密督查机制,坚决守住试题试卷绝对安全的底线。(五)宣传零死角优化“线上+线下”立体化宣传矩阵,精准对接考生及家长需求,围绕招考政策、报考流程、注意事项等核心内容,通过县级媒体平台、校园宣讲推送等多渠道开展精准化宣传;建立宣传内容多级审核机制,确保招考信息传递准确、及时、全面,实现宣传全覆盖、无死角。(六)服务零投诉坚持以考生需求为导向,细化服务举措,优化服务流程,在各考点设置便民服务点,提供咨询引导、应急医疗、物品寄存等贴心服务;畅通考生反馈渠道,建立快速响应机制,及时回应考生关切,全力解决考生在报考、参考过程中遇到的各类问题,以优质高效的服务提升考生满意度,全力实现服务零投诉目标。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况