周至县富仁镇卫生院
发布时间：
2026-03-26 18:45
| 单位名称 | 周至县富仁镇卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为辖区群众提供医疗和预防保健服务。以公共卫生服务为主，综合提供预防保健，新型农村合作医疗等基本医疗服务。 | |
| 住所 | 周至县富仁镇永流村 | |
| 法定代表人 | 赵勇 | |
| 开办资金 | 161.83万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 周至县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 268.4万元 | 311.24万元 | |
| 网上名称 | 周至县富仁镇卫生院.公益 | 从业人数 16 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、开展的具体业务工作情况。（一）门诊医疗业务。今年以来，我院就医环境和医疗服务有了很大改善，依托帮扶单位西安市交通医院，借助医共体县周至县人民医院优质医疗资源下沉，我院以开展门诊服务、接种门诊服务为主，基本公共卫生服务为辅。门诊诊次9521人次，增长200%，其中门诊就诊诊次5707人次，接种门诊诊次3137人次。积极落实药品集中采购政策，网采药品规格200余种，采购金额28.13万元，药品严格按照零差率销售。由于人员缺乏，暂未开展住院业务。落实健全医疗核心制度3项，成立质控小组，每月开展医疗质量督查，累计整改病历书写不规范、院感防控细节不到位等问题5个。加强院感管理和药事管理，严防相关问题的发生，合理用药合格率达90%以上，未发生重大医疗纠纷。2025年以来，我院通过邀请市级、县级医疗专家，在雷锋日、重阳节组织开展各类大型义诊活动3次，服务居民600余人，同时借助优质资源下基层，医共体县级医疗团队在我院门诊坐诊，开展技术帮扶，并指导我院临床大夫提升业务水平，使我院医疗服务能力和医院管理水平得到提升。（二）基本公共卫生服务开展情况。我院全力推进公共卫生工作，1-4季度我院公共卫生成绩在全县季度考核中名列前茅，工作成果显著：2025年富仁镇辖区服务人口20733人，建立居民电子健康档案20451份，建档率99%。65岁以上老人体检2349人，体检率72%。开展健康教育讲座18场，咨询活动13次，2437人受益，发放宣传资料65000余份。高血压规范化管理1490人，糖尿病规范化管理510人，管理率分别达71.19%和72.03%。对老年人、儿童、高血压、2型糖尿病、肺结核等10类重点人群11520人及一般人群6763人进行了家庭医生签约，5大重点人群2957人做到了应签尽签，签约率99.91%，另外辖区慢阻肺病人30名已全部纳入签约管理，履约服务同步落实。二、取得的社会和经济效益。卫生院1-12月总收入36.89万元，总人次9521人（包含接种门诊）。其中医保门诊统筹报销共计5269人次，报销金额12.41万元。村卫生室1－12月门诊统筹报销共计2688人次，报销金额7.58万元。让本地患者在“家门口”便可享受到更优质、更精准、更高水平的治疗服务，实现小病不出村、常见病不出乡、大病不出县，免去患者就医的奔波之苦，减少就医、陪同等花销开支，减轻病人负担。要利用好政策，落实好政策，做实做细公共卫生服务、家庭医生签约服务工作。三、目前存在问题。1.我院医技人员匮乏，职能科室无法正常开诊，就医群众流失严重，导致业务收入逐渐下滑。2.村卫生室老龄化严重，知识技术更新慢，电脑操作技术不熟练，导致镇村服务能力偏低，难以满足群众的就医和公共卫生工作需求。四、改进措施。1.继续加强我院各项制度建设，不断提升管理水平。2.加强一线医技人员、公卫科工作人员及村卫生室业务素质教育和培训，不断提升业务水平。五、下一步工作计划。在2026年，我们将查漏补缺，立足实际，总结经验，推行精细化管理,将从以下几个方面狠下功夫：1.强化公卫人员服务能力，提升医疗服务水平，提高群众满意度和获得感。2.加强医疗卫生人才队伍建设，提高医疗卫生队伍业务素质。3.继续加大村卫生室人员管理及医保、药品三统一的监管工作。4.认真做好院感培训以及医疗废物的处置工作。5.不断完善预防接种工作管理制度，加强预防接种人员专业技术培训。6.优质服务基层行工作稳步推进。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证，有效期2025年6月29日至2030年06月30日。登记号：57842721161012411C2201 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |