周至县福利生产服务中心
发布时间：
2026-03-26 18:23
| 单位名称 | 周至县福利生产服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为安置残疾人就业和福利生产发展提供管理保障。福利生产管理，福利企业兴办的审批与年检；福利企业“四残”人员上岗培训和就业安置。 | |
| 住所 | 周至县城东关正街62号 | |
| 法定代表人 | 刘博 | |
| 开办资金 | 20.9万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 周至县民政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 23.96万元 | 23.96万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 3 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年度，周至县福利生产服务中心在周至县民政局的正确领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，紧紧围绕其核心使命：为保障残疾人就业和福利生产发展开展工作。2025年在规范福利企业运营、保障残疾职工合法权益、促进残疾人稳定就业和社会融入等方面持续发挥作用，为周至县的民生保障与社会和谐做出了巨大的贡献。2025年主要做了以下几个方面的工作：1.开展的具体业务活动。（1）慰问困难职工，维护社会稳定。为确保福利企业下岗职工与生活困难职工能够过一个温暖、祥和的春节，周至县福利生产服务中心及时慰问了福利企业下岗职工与生活困难职工，并为他们送去了慰问金。（2）查找安全隐患，确保安全生产。为确保福利企业残疾人就业安全，周至县福利生产服务中心定期深入企业一线检查安全生产制度是否完善、安全教育是否坚持、对存在的安全隐患当面指出限期整改，如实填写“消防安全检查记录表”。（3）加大年检力度，规范用工行为。为确保福利企业按照规定使用残疾职工，依法监督企业为他们缴纳社保，通过银行为他们发放不低于最低工资标准的工资。今年周至县福利生产服务中心采取企业自查与税务局上门检查相结合的方式，主要对安置残疾人就业的两户福利企业进行了年度检查，重点查看了有无适合有劳动能力的残疾人就业岗位，有无残疾人就业安全保障措施。2.取得的社会和经济效益。（1）社会效益。周至县福利生产服务中心对福利企业下岗职工与生活困难职工等26户进行了慰问，为他们每户分别送去了300元慰问金。同时，福利企业也做到了有安全生产制度；张贴、悬挂有安全生产标语；安全措施到位；并建立了安全生产台账。（2）经济效益。截止年底，我县两户福利企业共吸收闲散人员99人，共安置有劳动能力的残疾职工27名，为残疾职工年缴纳四金共计51万元。3.存在问题。（1）部分工作人员业务掌握不够熟练，影响政策执行精准性。（2）内部及跨部门人际关系与协作存在短板，影响整体工作效能与服务体验。4.改进措施。（1）强化业务培训与考核。引入案例教学、实操演练、业务测试等方式，提升处理复杂问题和应对特殊情况的能力,并将业务熟练度、政策执行准确率纳入个人绩效考核，形成学习-考核-应用-反馈的闭环管理。（2）提升服务意识与沟通技巧。加强团队建设活动，组织沟通艺术、群众工作方法、情绪管理等方面的专项培训，提高工作人员与各方沟通的有效性和亲和力。建立健全服务评价与反馈机制，主动听取群众和协作单位的意见，将外部评价作为改进工作的重要参考。5.下一步打算。（1）全力统筹做好有劳动能力的残疾人就业工作。（2）配合局里做好分派的其他各项工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |