洋县恒大幼儿园
发布时间：
2026-03-26 18:14
| 单位名称 | 洋县恒大幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨:为婴幼儿和学龄前儿童提供保育和教育服务。业务范围:幼儿园保育、幼儿园教育、2-3岁婴幼照护服务。 | |
| 住所 | 陕西省洋县洋州街道办事处朱鹮大道中段 | |
| 法定代表人 | 邓志惠 | |
| 开办资金 | 1527万元 | |
| 经济来源 | 全额财政拨款 | |
| 举办单位 | 洋县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 233.94万元 | 257.75万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 33 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年度，洋县恒大幼儿园严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；办理变更登记事项1次：9月12日办理宗旨和业务范围变更登记，由原宗旨：为学龄前儿童提供保育和教育服务。业务范围：幼儿园保育、幼儿园教育变更为宗旨:为婴幼儿和学龄前儿童提供保育和教育服务。业务范围:幼儿园保育、幼儿园教育、2-3岁婴幼照护服务。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2025年业务工作开展情况（一）德润师心守底线，匠心赋能强队伍以师德师风建设为核心，打造高素质专业化教师队伍，紧扣“塑德铸魂，强基固本展师风”目标，推进师德师风专项整治及“六个一”专项行动，全方位筑牢师德防线。一是强化理论武装。利用寒、暑假收假前集中学习时段，组织教职工专题学习《中小学教师职业道德规范》《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》《中华人民共和国学前教育法》等法规，明确职业边界。落实开学前师德承诺制度，组织教师签订责任书并宣誓，强化责任与自律意识。二是抓实警示教育。学期中常态化开展警示片观看、典型案例学习、反面教材剖析等活动，引导教师以案为鉴；每学期组织一次师德师风专项测试，以考促学、以考促改。三是弘扬榜样力量。组织学习先进师德事迹，借“三八”国际妇女节、教师节等节点，表彰园内师德先进、优秀教师，树立身边榜样，营造敬业奉献的工作氛围。四是健全长效机制。执行“周排报、月考核、年汇总”师德管理机制，全年累计上报各类情况40余次，本年度无师德违规问题通报。（二）乐美课程润童心，多元赋能促成长1.硬件迭代优环境，筑牢成长新阵地围绕“乐美”理念，优化办园条件，引入感统器械、安吉游戏组合等设施，满足幼儿自主游戏与体能发展需求。开展“走班式部室活动”，打破班级界限，整合15个部室实现资源共享与个性化发展双赢，覆盖全园11个班级，每周2次、每次40分钟，全年累计开展58场，参与幼儿680人次。2.课程深耕显特色，赋能多元发展深化“乐美”园本课程体系，以“回归儿童、生活、自然、传统”为核心，完善四大课程模块，形成《“乐美”课程实施指南》。各班迭代优化班本课程，打造《我的小手》《“果”然有趣》等11门特色课程，通过项目式学习、游戏化教学，实现幼儿“五乐”发展目标。丰富社团活动，新增魔方、舞蹈社团，选派骨干老师指导。在洋县第三届中小学生魔方大赛中，2名幼儿分获二、三等奖，指导老师获“优秀教练员”称号；舞蹈作品《我的妈妈叫桂梅》被选送参加2026年洋县春晚演出。3.游戏赋能促自主，探索教育新路径落实“每日户外两小时”制度，按年龄设计差异化活动：小班侧重基本动作，中班强化平衡、钻爬技能，大班融入体育游戏与团队竞赛。开展冬季运动会、家长开放日等特色活动12场，幼儿体质健康合格率达97%。定期开展游戏案例研讨、故事分享活动，2025年4-5月开展户外活动观摩及经验分享10余次，《趣玩轮胎》等优秀案例被推广，提升教师活动组织能力，助力幼儿能力发展。4.幼小衔接提质效，搭建过渡新桥梁构建“双向衔接、协同共育”机制，通过小学教师入园指导、幼儿进小学体验、主题课程等活动，帮助幼儿熟悉小学生活；针对家长焦虑，开展专题讲座与经验分享。创新“毕业成长季”活动，以多元评估方式建立幼儿个性化成长档案，实现“一人一档、精准施策”，获家长好评。5.德育浸润植初心，筑牢成长根基将德育融入“乐美”课程，打造生活化、趣味化德育场景。渗透一日生活各环节，从整理玩具、关爱同伴等小事抓起，培养幼儿责任意识与良好行为习惯。紧扣重大节日开展5次主题德育活动，如国庆节“我爱我的祖国”活动厚植爱国情感，节日期间开展感恩、敬老活动培育美好品质。挖掘游戏德育价值，在“恒幼超市”角色游戏中践行公平友善，建构游戏中体验合作力量，户外体育游戏中学会包容谦让。园所定期督查班级活动开展情况，确保德育落地见效。助力幼儿在品德滋养中成长为乐善、乐真的新时代好儿童，园所被评为2025年度市级立德树人优秀幼儿园。（三）保育精细化，呵护幼儿健康围绕“幼儿健康优先”目标，推动各项工作规范化、精细化开展。保育工作方面，制定修订6项制度，开展保育员流程与消毒操作培训，落实园级及班级保育计划，完善考核细则，开展日常督查考核19次；修订饮水制度，定期监测水质、消杀设备，规范收集质检报告单。卫生保健工作扎实推进，预防接种查验率100%，漏种及时补种；幼儿体检参检率100%，建立健康及体弱儿档案并跟踪；教职工岗前体检持证上岗率100%；开展传染病防控、应急救护培训演练，多渠道推送保健知识，规范物资发放与设施更换，妥善处理幼儿轻微病症。深化控烟工作，修订方案，开展无烟日活动，签订控烟责任书。落实病媒生物防治，制定方案，联系专业人员灭害，自行投放粘鼠板、粘蝇板。推进心理健康工作，制定8项制度，为特殊幼儿建立档案并关爱家访，开展多场次培训教育课程，设立专职教师，开展教职工心理健康测试，投放家长调查问卷。（四）研思并行提质量，赋能专业新成长构建“研、学、练、评”一体化教研体系，固定每周四为教研组活动日，各年级组围绕实际问题研讨，如小班组针对幼儿入园焦虑、生活自理能力培养等议题，商讨可行办法。深化园本培训，利用早晚空余时段开展美术、舞蹈、弹唱等技能练兵，开展油画棒、国画、多民族舞蹈等培训指导。选派10余人次赴榆林、西安等地培训并开展返岗二次培训，赵锐获“陕西省幼儿园园长任职资格培训优秀学员”，孙亚乐获“国培计划优秀班干部”称号。丰富竞赛载体，组织教师讲故事、艺术说课、微课制作等多项赛事，全员参与。通过竞赛锤炼教师能力、推动信息化教学、丰富课程资源，营造比学赶超氛围。多名教师在市、县级竞赛中获奖，如赵锐获市级“擂台大比武”二等奖，黄珂获县级一等奖，11名教师在微课大赛中获一、二、三等奖。强化课题研究，申报1项市级、2项县级课题均顺利结题，园本课题人人参与，其中市级课题获汉中市优秀课题称号。（五）家园协同聚共识，共育花开新生态秉持“一车两轮、同向同行”理念，通过班级微信群、家园联系栏等常态化分享幼儿动态与育儿知识；每学期开展家长会、亲子运动会等8场活动，让家长深度参与教育。成立家长委员会和伙食委员会，定期召开座谈会，倾听意见建议；规范收费管理，严格按照要求，实行收费公示与“一补”资金发放。以三秦家长学校为载体，成立家校共育领导小组，邀请专业人士开展3场专题讲座，开展“家长助教”活动10余次，形成了互助共进的育儿氛围。（六）示范引领传经验，携手共进促均衡立足市级一类幼儿园定位，与华阳镇、茅坪镇中心幼儿园签订帮扶协议，构建学习共同体。全年开展4次送教下乡、教研交流等帮扶活动，选派骨干教师开展4场示范课与专题讲座，分享“乐美”课程、户外游戏组织经验；邀请帮扶园教师来园观摩学习，参与集体备课与课题研讨，促进共同提升。二、取得的主要社会效益洋县恒大幼儿园坐落于城区西侧，区域内新建小区多入住率高，作为该区域唯一一所公办幼儿园，解决了西片区群众因交通不便利、缺少公办园等方面原因造成幼儿入园的教育资源问题，改善了教育环境；极大地方便了周边群众就近就学；促进了移民搬迁安置点周边教育发展。同时，临聘人员的招用拓宽了搬迁群众就业渠道；加快了教育发展和城市建设的步伐。三、存在的问题及改进措施（一）存在的问题：1.课程体系深度优化仍需发力；2.教师专业能力分层培养有待细化；3.家园共育精准度需进一步提升。（二）改进措施：1.优化课程内容：组建研发小组，打造游戏化、生活化园本课程。2.建立评估机制：月度复盘、学期评估，动态调整课程实施。3.丰富课程资源：完善活动材料，推动课程与一日生活融合。4.精准分层：开展能力测评，建立教师个人成长档案。5.分层培训：实施“师徒结对+骨干引领”，分重点提升能力。6.完善激励：以教研、公开课促成长，激发教师提升动力。7.精准调研：定期开展家长需求调研，实现按需指导。8.精准活动：分年龄段、分主题开展家长会、开放日等活动。9.规范沟通：搭建高效沟通平台，定期推送育儿知识与幼儿情况。四、下一步工作打算2026年，我们将以问题为导向，以品质为核心，持续深化“乐美”教育理念，紧扣省级示范园创建标准，补短板、强弱项、创特色，在课程建设、队伍培养、家园共育等方面精准发力，以更饱满的热情、更务实的作风，守护幼儿纯真童年，奋力谱写洋县恒大幼儿园高质量发展的新华章！ | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 1.洋县教育体育局授予2025年洋县第三届中小学生魔方大赛二阶U6组团体总分第二名。2.洋县教育体育局授予课题《传统节日文化融入幼儿园中班食育课程的探索研究》“市级优秀课题”荣誉称号。3.汉中市教育局授予汉中市立德树人优秀学校幼儿园。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |