子长市机关事业养老保险经办中心
发布时间：
2026-03-26 10:16
| 单位名称 | 子长市机关事业养老保险经办中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 开展全市机关事业单位养老保险服务工作。养老保险的基金测算、征缴、拨付；社会保险基金预决算；退休干部政治和生活待遇的落实。 | |
| 住所 | 陕西省子长市石窑坪小区秀延四路1号人办资源大厦413办 | |
| 法定代表人 | 王芳 | |
| 开办资金 | 28.38万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 子长市人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1.4万元 | 0.9万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 17 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，能遵守国家有关法律法规和《条例》及其《实施细则》，按照规定办理变更登记事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 本年度，我单位在人社局的领导下，认真贯彻和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、工作完成情况：全年完成养老保险费和职业年金的征缴工作，按时足额发放退休人员养老保险待遇。2025年截至11月底，参保单位394个，应缴人数8186人，完成基本险缴费16658.12万元，职业年金缴费8327.09万元，总计24985.21万元。待遇发放人数3510人，离休5人，共发放养老金21658.25万元。职业年金待遇发放1837人，共1033.7万元。完成在职转退休169人，养老保险关系转移143人。严格落实基金管理规定，构建全流程风险防控体系，确保基金安全规范运行。规范基金管理，实行养老保险基金专户管理，严格执行收支两条线，全险种实施基金“一本账”管理，基金财务数据全量上传，依托信息系统自动生成基金报表，实现基金运行实时监测。加强风险防控，完善基金风险防控机制，强化对基金征缴、支付、管理等环节的监督检查，开展基金专项排查2次，排查风险点3个，全部完成整改；加强职业年金精细化管理，规范个人账户核算、投资运营监管，完善风险事件报告处理机制，保障基金安全增值。推进数据治理，按照“标准先行、源头治理”原则，开展参保单位信息、历史发放数据专项治理，整治线上线下数据“两张皮”问题，夯实数据质量基础，完成了数据清洗治理。取得的社会成效或效益：集中宣传《社会保险经办条例》及养老保险参保、缴费、待遇享受等相关政策，同时工作人员使用“陕西社会保险”App进行养老认证等业务进行了现场培训和操作。通过广泛深入宣传，有效提高社会公众对社保政策及相关业务的知晓率，让广大群众依法履行社保义务、维护合法权益意识不断增强。强化困难群体保障，针对年老有病、腿脚不方便的退休人员，进行登记造册，经过电话或视频联系子女及上门认证等方式，对这些退休人员做生存认证和采集照片信息，保证退休人员的养老待遇正常发放。存在问题：人才培养与业务素养需进一步增强。整改措施：制定培训计划，组织相关人员外出学习，不断提升业务能力，切实提高业务工作能力和水平。五、工作计划2026年，中心将以问题为导向，补短板、强弱项，推动机关事业养老保险经办工作再上新台阶。一是深化政策宣传实效，创新宣传形式，通过政策讲座、情景解读、上门服务等方式，提升政策宣传的针对性和实效性；二是优化经办服务质量，完善特殊群体绿色通道，推出更多个性化便民举措，持续提升群众满意度；三是强化数据治理应用，完成剩余历史数据整改，健全数据共享机制，提升数据支撑决策能力；四是筑牢基金安全防线，常态化开展基金风险排查，完善防控机制，确保基金平稳运行；五是加强队伍建设，持续开展业务培训和技能比武，提升干部职工综合素养，打造高素质经办队伍。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |