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富平县刘集镇中心幼儿园

发布时间: 2026-03-26 08:38
单位名称 富平县刘集镇中心幼儿园
宗旨和业务范围 为学龄前儿童提供教育和保育服务。幼儿教育;幼儿保育;相关社会服务。
住所 富平县刘集镇街南村
法定代表人 茹丽娜
开办资金 181.7万元
经济来源 财政补助
举办单位 富平县教育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
48.93万元 51.95万元
网上名称 从业人数  20
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2025年度,我单位能够严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定,按照登记管理机关核定的宗旨和业务范围开展相关活动,全年登记事项未发生变化。全年没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 本年度,我们始终秉持“以幼儿发展为核心,以园所发展为己任”的教育初心,在上级教育部门的指导下,以“打造优质普惠、特色鲜明的幼儿园”为目标,全面统筹园务管理、保教质量、师资建设等各项工作,在实践中锤炼管理能力,在反思中优化工作方法。现将本年度工作情况总结如下:一、业务工作开展情况1、园所基本情况刘集镇中心幼儿园现有5个教学班,103名幼儿,教职工20人。园内部室配套齐全,有音体室、舞蹈室、科学发现室、图书室、美工室、保健隔离室等7个部室,各部室均按照国家标准化幼儿园配备。2、安全工作成立安全工作领导小组,构建权责明晰的安全管理体系,将安全责任层层落实到岗、到人。建立常态化安全排查机制,不定期开展园所安全检查,对发现的问题立行立改;针对门卫、校车司机、食堂操作人员等关键岗位人员,开展每周安全培训学习,常态化组织消防、防踩踏等安全应急演练,全面提升全园师生的安全防范意识与应急处置能力。聚焦食堂食品安全管理,严格把控食材采购、加工制作、食品留样等关键环节,按规范流程开展食品操作,对幼儿餐具执行严格的消毒流程,从源头杜绝食品安全隐患,切实做到防患于未然。3、卫生保健工作严格落实晨午检制度,细致做好幼儿全日健康观察与记录工作,精准掌握幼儿身体状况。严格执行卫生消毒与保健管理制度,定期开展卫生保健工作检查,确保制度落地见效。有序推进师幼体检、计划免疫、疾病防治、疫苗接种等工作,有效防范传染病传播;定期为教师开展健康培训与指导,全方位筑牢园所卫生保健防线,为幼儿健康成长保驾护航。4、科学保教方面以幼儿一日活动各环节为抓手,将品格培养、习惯养成与“爱”文化渗透于保育教育全过程,通过多元化教育形式助力幼儿身心全面发展。常态化开展节日主题教育活动,围绕植树节、母亲节、六一儿童节、国庆节、元旦等重要节点设计特色活动,以沉浸式、仪式化的活动形式,让幼儿在体验中感受节日内涵与文化魅力。深度推进“爱”文化园所建设,从多维度引导幼儿感知爱、表达爱:在同伴交往中体会同窗之“爱”,在社会实践中感受社会之“爱”,在户外体验中激发对自然之“爱”,在自我认知中学会推己及人之“爱”,让“爱”的种子在幼儿心中生根发芽。5、园本教研方面坚持以园本教研为抓手破解教育教学难题,定期组织教研活动,聚焦幼儿园保教工作实际问题开展深度研讨。通过集体备课、教学观摩、课题研究等多元形式,精准解决教师在教学实践中的困惑,有效提升教师的教学实操能力与创新思维能力。以课题研究为引擎推动教研与教学融合发展,我园申报的县级课题《“三生”理念下幼儿园“生命教育”课程园本化的实践研究》成功立项,以课题研究带动教师专业素养提升,实现常规教研有深度、课题研究有实效,推动园所保教质量稳步提升。6、家园共育方面秉持“家园携手、共促成长”理念,搭建多元家园沟通桥梁,凝聚教育共识。常态化开展家长会、家长开放日、亲子运动会等活动,邀请家长走进幼儿园,直观了解幼儿在园学习生活与保教工作开展情况;利用家长群、成长手册等载体,及时反馈幼儿成长动态,解答家长育儿困惑。组建家长委员会,充分发挥家委监督、参谋作用,广泛听取家长意见建议,共同参与园所管理与活动策划。开展家长育儿知识讲座、经验分享会等,提升家长科学育儿能力,引导家长树立正确的教育观念。通过全方位、多维度的家园互动,构建家校协同育人新格局,为幼儿健康成长营造了家园共育的良好氛围。二、取得的社会效益持“师德为先、幼儿为本、能力为重、终身学习”的培养原则,为全体教师构建系统化、持续性的培训体系。培训内容涵盖师德教育、教育教学方法、儿童心理发展等多个维度,全方位提升教师的保教实践能力与专业素养。搭建教师成长展示平台,常态化组织教学比赛、技能竞赛等活动,为教师提供展示自我、切磋交流的机会,以赛促学、以赛促练。针对新入职教师,建立完善的岗前培养机制,通过师徒结对、定期考评等方式,助力新教师快速适应园所工作环境、掌握教育教学技能,实现专业能力的稳步提升。本学年,园所师资建设成效显著,2025年5月在刘集镇第九届幼儿教师技能大赛中荣获“优秀组织奖”;2025年9月获刘集镇人民政府“保教工作先进单位”荣誉称号,团队专业发展与园所办学质量实现同步提升。吴小明被富平县人民政府授予“先进教育工作者”荣誉称号;毕曦被刘集镇人民政府授予“模范教师”荣誉称号;曹思杰在富平县“一老一小”职业竞赛中荣获“优秀奖”;杨星睿被刘集镇人民政府授予“教坛新秀”荣誉称号;郭奕琳被富平县教育体育局授予“教学新秀”荣誉称号;刘欣被刘集镇人民政府授予“优秀教师”荣誉称号;樊絮莹被刘集镇人民政府授予“模范班主任”荣誉称号。三、存在问题1、我园的教师队伍比较年轻,经验不足,特色课程的内容深度和系统性不足,需进一步加强。2、家园共育方面多为隔代教育,缺乏双向互动和育儿理念的深度共建。四、整改措施:1、师资赋能:引入外部专业培训,重点提升骨干教师在特色领域的教学能力;建立常态化的听评课与磨课制度,打磨核心课程体系。2、深化沟通:推行“家长开放日”与“育儿知识讲座”双轨制,建立班级线上交流群并制定规范,鼓励教师定期分享育儿干货,收集家长反馈,构建和谐家园关系。五、2026年工作计划以安全为底线,以质量为核心,以特色为亮点,全面提升幼儿园的规范化、专业化与品牌化水平,力争在区域内树立优质幼教标杆。1、持续深化安全隐患排查整改机制,做到“每周一查、每月一通报”。开展全员安全知识竞赛与技能培训,确保安全意识深入人心。2、依据《3-6岁儿童学习与发展指南》,科学构建园本课程体系,注重幼儿核心素养的全面发展。3、打造1-2个园本特色精品课程。4、加强教师队伍梯队建设,实施“青蓝工程”,促进青年教师快速成长。5、创新家园互动形式,定期组织亲子活动、家长助教日,让家长深度参与教育过程。6、持续优化园区环境,为幼儿提供更加安全、温馨、童趣的学习与生活空间。回顾本年度工作,我园在规范办学、安全管理、教育教学、家园共育等方面虽取得一定成效,但也清醒认识到工作中存在的不足。今后,我将切实履行法人职责,以问题为导向,狠抓整改落实,强化责任担当,完善管理制度,持续提升办园质量与保教水平。用心呵护每一位幼儿健康快乐成长,努力办好让家长放心、社会满意的幼儿园,推动幼儿园持续、健康、稳步发展。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 1、受奖惩情况:2025年5月被刘集镇中心学校评为第九届幼儿教师技能大赛中荣获“优秀组织奖”;2025年9月被刘集镇人民政府评为“保教工作先进单位”荣誉称号。2.2025年度没有涉及诉讼事项3.2025年度无投诉事项
接收捐赠资助及使用情况