洋县纸坊街道办事处四郎卫生院
发布时间：
2026-03-25 20:12
| 单位名称 | 洋县纸坊街道办事处四郎卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为辖区提供基本医疗和预防保健服务。 | |
| 住所 | 陕西省洋县四郎乡田岭村 | |
| 法定代表人 | 刘波 | |
| 开办资金 | 7.16万元 | |
| 经济来源 | 全额财政拨款 | |
| 举办单位 | 洋县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 84.6万元 | 96.4万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 13 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年度，洋县纸坊街道办事处四郎卫生院严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2025年业务工作开展情况（一）基本医疗服务工作一是门诊医疗服务，为辖区群众提供了涵盖内科、外科、中医理疗科、全科等多学科诊疗服务，全年门诊量达10267人次，较去年增长12%。二是为满足患者需求，优化就诊流程，提高服务质量，加强对常见病、多发病的诊疗能力，邀请县级医疗机构到我院开展义诊活动，患者满意度达100%。严格落实医疗核心制度，规范诊疗行为。扎实落实基本医保报销政策，严格执行国家基本药物制度，实行“零差率”销售，满足辖区人民群众对医疗服务的需求，着力缓解老百姓看病难、看病贵的问题。三是重点发展中医科等特色专科，服务群众3346余人次，通过中医特色疗法为辖区群众开展针灸1052人次、拔罐839人次、中药熏蒸35人次、牵引26人次，群众认可度显著提升。（二）公共卫生服务工作按照上级主管部门及相关单位的要求，我院认真落实国家基本公共卫生服务工作，完成了上级下达的各项工作指标。为辖区群众提供13项公共卫生服务，进一步落实了预防为主的疾病防控策略。1.居民健康档案：辖区常住人口9591人，完成规范电子居民健康档案9573份，建档率100%，使用率100%，居民健康档案已开放8680人，开放率为86%。2.健康教育：全年开展健康知识讲座84期，健康教育资料发放29844份，开展健康咨询活动13期，播放音像资料120小时，完成个性化健康教育指导2391人次。3.中医药管理：已完成老年人中医药健康指导1466人次，完成率78%；完成儿童中医药服务指导306人次，服务指导率100%。4.孕产妇保健：孕产妇系统管理53人，管理率100%，住院分娩53人，住院分娩率100%，高危产妇18人，高危住院分娩率100%，孕产妇死亡0例。5.0-6岁儿童：全年共有活产53人，全辖区0-6岁儿童474人，保健覆盖人数474人，管理率100%,其中高危体弱儿0人，辖区托幼机构儿童摸底42人，共体检42人，体检率100%。6.慢性病管理：全年共管理高血压患者1119人，规范管理率达69.88%；糖尿病患者267人，规范管理率达69.66%。7.精神障碍患者管理：全年共管理98人，规范管理人数98人，患者规范管理率100%。8.结核病管理：肺结核可疑症状者推介任务为21人，截至2025年12月31日，推介共计35人，到位34人，到位率97%。9.传染病管理：共上报传染病例4例，随访28人次。10.老年人管理：辖区内常住65岁及以上老年人共1658人，参加体检人数1210人，体检率73%。11.卫生监督：对全辖区6村8所卫生室、6个村居民供水点及2所学校全部开展巡查共88次，下发卫生监督意见书47份，卫生监督协管服务工作覆盖率100%。12.预防接种：全年共计接种525针次（其中常规疫苗444针次、二类疫苗81针次）。共计开展11类常规疫苗接种，规定单苗接种率达到95％为合格，我院开展疫苗接种率均在95％以上。13.慢阻肺管理：慢阻肺建档数17人，死亡1人，累计随访17人/次，纳入规范管理数17人，规范管理率达100％，体检人数17人，体检率达100％。（三）村卫生室管理每月定期召开村医例会，全年共召开12次村医例会，指出存在的问题，并制定新的工作任务及相关要求，不定期到村卫生室开展业务指导，实行季度考核制度，将考核结果与村卫生室经费补助、评先评优挂钩。同时，我院积极鼓励村医参加各类业务培训。全年，辖区参加县级静脉输液业务培训的村医有11人，参加中医适宜技术培训的村医有6人，参加医保业务培训的村医有6人。持续提升村医业务水平，提高其综合素质。二、取得的主要社会效益（一）提升服务水平。通过为辖区人民群众提供基本医疗服务、开展义诊活动，并完成改扩建工程，有效保障了辖区人民群众的身体健康，改善了就医环境，从而为辖区群众提供更优质的服务。（二）提高生活质量。通过为辖区人民群众提供公共服务、宣传健康教育知识。提升了居民公共卫生知晓率，改善并提高了居民的生活质量。三、存在的问题及改进措施（一）存在问题：一是医疗服务能力有待提升。部分医务人员的专业知识和技术水平还不能满足患者的需求；急诊急救能力薄弱；对疑难重症的转诊衔接需进一步优化。二是缺乏创新能力。公共卫生方面的创新力度不够，项目管理存在短板和漏洞。（二）改进措施：一是强队伍。加强人才培养，制定人才培养计划，选派医务人员到上级医院进修学习，引进高层次人才。加强与上级医院的技术合作，邀请专家来院义诊和指导工作。二是补短板。加强公卫项目管理人员的培训和学习，加大公共卫生的创新力度，严格项目的管理措施。四、下一步工作打算（一）提升职工业务能力。将医护人员基础知识、基本技能、医疗法律法规、医德医风等作为重点，加大医护人员培训力度；不定期组织业务学习和技能测试，确保全体医护人员熟练掌握必备技能，将考核结果作为职称晋升、评优评先的重要依据。（二）提升诊疗服务能力。以卫生院整体搬迁为契机，争取上级支持，增添部分医疗设备，为临床诊断和治疗提供有力保障。开设住院业务，缓解辖区群众看病远的难题，为群众提供更优质的医疗服务。（三）提升公共卫生服务水平。进一步完善公共卫生服务绩效考核制度，将公卫服务质量与村医的绩效工资挂钩，充分调动村医的工作积极性。定期组织村医开展业务培训，提高村医对公卫服务工作的认识和业务水平，确保各项公卫任务落到实处。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 《中华人民共和国医疗机构执业许可证》登记号：43601517-461072312C2201有效期至2030年12月31日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |