岚皋县城关小学
发布时间：
2026-03-25 10:25
| 单位名称 | 岚皋县城关小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展。小学学历教育 | |
| 住所 | 岚皋县城关镇老北街29号 | |
| 法定代表人 | 范琼 | |
| 开办资金 | 887万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 岚皋县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 919.62万元 | 863.9万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 101 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和《实施细则》的情况；于2025年9月按规定申请变更登记了法定代表人。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年度，我单位在岚皋县教育体育局的领导下，认真贯彻落实《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，严格遵守各项法律、法规和政策，严格执行本单位章程，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，主要情况如下：一、开展的具体业务活动。（一）加强学校管理，狠抓师德师风建设。学校以“学高为师，德高为范、师爱为魂”为发展目标，以“责任心、事业心、关爱心”三心精神为主题，以“社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德”四德建设为核心，着力构建“以工会为主导、以活动为载体、以规范为内容”的师德建设架构，发挥师德价值导向作用，以“走进家庭、携手育人”大家访活动为契机，进一步寻找和发掘身边先进典型，形成“崇尚模范、争做标兵、见贤思齐”的浓厚氛围。对照《教师行为规范十不准》和《岚皋县教师十条禁令》，纠正不良行为，规范从教行为，端正师品，优化师德。从而使广大教师努力做到“怀师爱之心，行育人之本，修师德之道，思为人师表，守为师之规，重依法执教”，着力建设一支“师德高尚，爱岗敬业、爱生如子、无私奉献”的教师队伍。（二）以活动为载体，强化素质教育。重视学生的养成教育，学校坚持开展红星班级、卫生模范班级、优秀班干部、三好学生等项目评比，大大调动了学生向良好行为看齐的积极性，涌现出不少的好人好事。以丰富多彩的活动为载体，抓好学生的特长教育。学校举办了编程、小乐器、绘画、篮球、跳绳、演讲等15个社团活动，平时举办各种竞赛活动，丰富多彩的主题活动，可以让孩子们在快乐中受到教育，同时也可以学到知识、锻炼能力。有效地发挥德育主阵地作用，把思想教育渗透于课堂，融汇于平时，充分利用晨会、思品课、班会、国旗下讲话、板报、校园广播等渠道进行宣传教育，提高师生的思想认识。（三）落实教学常规要求，提高内涵发展水平。以课堂教学为中心，提高教师教学水平。定期开展常规教学检查，及时反馈检查结果。进行了新调入教师的摸底听课和汇报课。组织各教研组上好主题研讨课，认真开展“三级三类”骨干教师的评选活动。学校为教师提供各种学习培训机会。（四）提高安保意识，创建平安校园。定期开展学校安全检查，定期进行水电、校舍安全等专项检查维修，及时发现隐患，及时整改，保障师生安全。严禁外来人员随意进出校园，落实进出校园登记制度。增添安防设备，基本实现实监控探头全覆盖重视家校联动，多种形式开展以交通、食品卫生、防溺水、防踩踏、防拐骗、防欺凌等为主题的教育活动，提高学生安全防护意识。定期举行全校性紧急疏散演习及消防演练，全校师生熟悉疏散程序路线，增强自救意识和能力。（五）各项工作齐头并进，构建和谐校园。各功能部室规范管理，使用正常。工会充分发挥桥梁纽带作用，在学校财务管理、职称晋升、岗位聘用、评优选模等方面直接参与和监督，保障每位教师的正当权益。教育扶贫、关爱留守儿童、创文等工作常抓不懈，成效显著。二、取得的主要社会效益和经济效益。（一）丰富多彩的主题活动，让孩子们在快乐中受到教育，同时也学到知识、锻炼能力，提高了学生素质。我校也获得了多项荣誉。2025年9月被共青团省委、陕西省少工委授予“2025年度发挥队刊作用先进单位荣誉称号；2025年9月被岚皋县教育工作领导小组授予“质量优胜学校”荣誉称号。（二）我校多名教师荣获各级各类的荣誉。本年度江英老师荣获“市级教学能手”称号，龚雪、卢姣姣2位老师荣获“县级教学能手”称号；夏媛媛老师荣获“教坛新秀”荣誉称号；杨大慧老师被评为岚皋县师德标兵，陈菲、柯圣璞二位老师被评为岚皋县优秀班主任，杜胜娟老师被评为岚皋县优秀教育工作者。（三）本学年招收了393名新生，在校学生达到2205人，学区无辍学现象。三、存在的问题和改进措施。（一）存在的问题：1.师资队伍建设发展不均衡，音体美等术科专业教师缺乏。2.学校的校园面积狭窄，活动场地不达标。3.校园文化建设品味有待进一步提升。4.精细化管理有待进一步完善。（二）改进措施。1.继续加大加强师资队伍建设，在上级部门的支持下，广纳贤才，充实专业教师队伍。2.加强校园文化建设，将学校建成学生的“健康学园、和谐乐园和精神家园”。3.争取政府和社会的力量，改善校园面积，使学生的活动空间更大。4.进一步完善学校的各项规章制度，做好精细化管理。四、下一步工作思路。（一）打造德育教育特色，全面提高育人实效。（二）强化教学管理工作，努力提升教学质量。（三）创新教师培训模式，有效提高科研成效。（四）扎实推进特色建设，深入促进内涵发展。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2025年9月被共青团省委、陕西省少工委授予“2025年度发挥队刊作用先进单位”荣誉称号。2025年9月被岚皋县教育工作领导小组授予“质量优胜学校”荣誉称号。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |