山阳县科技资源统筹中心
发布时间：
2026-03-25 09:42
| 单位名称 | 山阳县科技资源统筹中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 推动企业科技创新，转化科研成果，带动企业发展经济，实施全县统筹科技资源发展规划，促进产学研用一体化发展；组织科技成果推介，开展全方位的技术转移服务，面向企业提供科技管理咨询，促进科技成果转化，协助企业进行科技项目申报等。 | |
| 住所 | 山阳县县域工业集中区管理委员会办公楼四楼 | |
| 法定代表人 | 曹博 | |
| 开办资金 | 86万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 山阳县科技和经济贸易局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 7.24万元 | 10.02万元 | |
| 网上名称 | 山阳县科技资源统筹中心.公益 | 从业人数 5 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年，我单位能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年，山阳县科技资源统筹中心在县委、县政府的正确领导和市、县科技主管部门的具体指导下，严格履行单位职能，全面完成年度各项工作任务，全县科技创新与科技服务工作稳步推进。一、开展的具体业务活动(一)加快主体培育，推动科技赋能。大力实施企业创新能力提升工程，不断增强企业自主创新能力。加快科技型中小企业和高新技术企业的培育，打造以科技型中小企业、高新技术企业为骨干的创新梯队，推动创新主体增量提效。召开了全县科技工作会议，围绕年度考核指标开展业务研究，强化企业科技创新主体地位，做好科技型中小企业评价入库和高新技术企业政策宣传和入库、认定工作。动员企业征订科技日报3份；培育科技型中小企业评价入库140家，认定省级高新技术企业8家，培育瞪羚企业1家；完成技术合同交易额8359万元。(二)聚焦重点领域，组织申报科技项目。围绕基础研究、高新技术产业、高层次人才引进、科技成果转化等重点方向，通过“揭榜挂帅”“赛马机制”等方式组织项目申报。全年申报秦创原高层次引进人才项目2个，推荐市级科技企业融通创新示范项目5个，省级科技计划项目4个，获批“科学家+工程师”项目2个，到位资金100万；累计实施“科技副总”项目13个。(三)对接创新资源，深化产学研用合作。以教育科技人才体制机制一体改革为抓手，主动融入秦创原创新驱动平台，用好商洛飞地孵化器载体。加强与西安交通大学、陕西微生物研究所等高校、科研院所对接联络，推动企业与高校院所建立常态化产学研用合作机制，促进技术协同创新，全年共征集关键核心技术需求10个，山阳瑞裕电子“快速充电电源适配器”项目获省科技进步奖三等奖，实现专利成果产业化突破。(四)实施梯度培育，助力企业创新升级。按照“微成长、小升高、高壮大”的培育思路，联合县科协开展“科技之春宣传月”“科技三下乡”等科普活动，发放科技型企业申报认定指南200余份。建立“一企一策”精准服务机制，指导企业规范开展科技型中小企业、高新技术企业、瞪羚企业申报认定工作。(五)加强人才引育，完善科技人才管理。强化科技经纪人队伍建设，组织申报省级技术经理人10名，市级技术经理人26名。柔性引进高层次人才13人、创新团队3个，培育职业技术经理人7名。修订《山阳县第八批科技特派员管理办法（试行）》，完成市级“三区”人才初步考核、商洛学院“三区”人才及“科技副总”综合评价等工作。二、取得的主要社会成效（一）科技创新工作取得实效。严格落实《秦创原（山阳）创新驱动平台建设三年行动计划（2024-2026年）》，设立人才驿站、博士工作站、秦创原创新驱动平台建设3个工作机构，为科技创新工作提供组织保障。全年完成技术合同交易额8359万元，山阳瑞裕电子“快速充电电源适配器”项目获陕西省科技进步奖三等奖。（二）两链融合水平不断提升。全年征集企业关键核心技术需求10项，推动创新链与产业链深度融合，企业自主研发、成果转化和产业创新能力持续增强。（三）科技服务助力乡村振兴。健全科技人才服务体系，选派第八批县级科技特派员，强化人才引育留用机制。全年开展科技培训100场次，培育乡土人才50名，引进新品种20个、新技术12项、新工艺8项，带动18个镇3000余户群众增收，人均增收1000元。4篇科技工作信息被省、市、县媒体采用刊发。三、存在的问题一是县域科技创新基础薄弱，科技创新综合水平在全市争先进位压力较大。二是工作经费保障不足，对企业创新发展的激励引导作用有限，重点工作推进难度较大。三是单位人员力量薄弱，专业人员配备不足，难以满足日益增长的科技管理与服务需求。四、改进措施（一）深化秦创原创新平台对接。持续加强校地、校企合作，推动传统产业转型升级，引导新兴产业完善产品链、产业链。组织高校院所深入企业调研技术需求，征集技术攻关难题，促进创新成果与县域产业需求精准对接，提升产业发展质量和效益。（二）加快科技创新平台建设。引导科技型企业建设工程技术研究中心、研发中心、重点实验室等研发平台，集聚创新资源，提升县域创新能力。支持重点企业、产业园区依托秦创原建设各类创新平台，引进优质创新资源，推动产业结构优化升级。（三）强化科技创新主体培育。实施企业创新能力提升工程，协调落实研发费用加计扣除、高新技术企业奖补等政策，引导企业加大研发投入。持续推进科技型中小企业、高新技术企业梯度培育工作，不断壮大创新主体规模，提升创新发展质量。五、下一步工作打算2026年，我单位将总结经验，补齐短板，以“三抓三强”为抓手，扎实推进各项工作落实，为全县科技经济事业发展提供支撑。（一）抓学习、强业务，提升综合工作能力。坚持业务学习常态化。围绕科技管理、人才服务、产业发展开展业务培训，提升干部专业素养；不断提升干部队伍专业素养和综合工作能力；深入学习《促进科技成果转化法》及财经纪律等相关法律法规和规章制度，严格规范项目管理、资金使用和服务行为，确保各项工作依法依规推进。（二）抓项目、强发展，夯实科技创新基础。以科技项目申报管理为核心，多渠道争取政策与资金支持。加强与财政部门对接，确保地方财政科技支出占比达到0.18%以上；紧盯上级科技项目申报导向，指导企业申报科技项目，力争获批项目10个以上，完成技术合同交易额8360万元以上；强化企业服务，力争科技型中小企业评价入库140家以上、高新技术企业认定8家以上，规上工业企业研发投入强度达到0.81%以上。（三）抓平台、强合作，促成校企合作新成果。坚持以产业需求为导向、院校资源为支撑、平台共建为纽带，搭建人才培养、技术攻关、成果转化一体化对接平台，常态化开展校企洽谈与精准对接，不断拓宽合作领域，围绕重点产业共建实训基地、产业学院、创新平台，联合开展项目攻关和成果转化，强化跟踪服务与成效评估，切实把院校人才智力优势转化为产业发展动能，打造一批示范带动效应明显的校企合作成果。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |