城固县桔园镇许家庙小学
发布时间：
2026-03-25 08:50
| 单位名称 | 城固县桔园镇许家庙小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展。小学学历教育。 | |
| 住所 | 城固县桔园镇许家庙村 | |
| 法定代表人 | 姚婷 | |
| 开办资金 | 1805.08万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 城固县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 2070.48万元 | 2072.23万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 31 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年度，城固县桔园镇许家庙小学严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2025年业务工作开展情况（一）集团校管理强协同，融合发展启新程集团化办学的核心在于资源共享、优势互补、协同共进。2025年2月、5月，桔园小学、明德小学正式纳入许家庙小学教育集团托管体系，集团迅速选派经验丰富、能力突出的执行校长驻校履职，为托管校注入专业管理力量。为打破校际壁垒，促进各校区深度融合，集团建立常态化校际交流机制，每月定期召开全体教师会，搭建思想碰撞、经验分享的平台，让各校区教师在交流中互学互鉴、共同提升。秉持“一盘棋”思想，集团统一规范各校区上课时间、活动组织流程，实现教学管理、活动开展的标准化与同步化，确保集团办学理念与育人目标高效落地。在大型文体赛事、德育主题活动、教学成果展示等重要活动中，集团统筹安排各校区组建代表队赴总校区参与，让不同校区的师生同台竞技、携手互动。（二）教学提质守核心，深耕细研促成长教学是学校的中心工作，质量是教育的生命线。集团以规范管理为抓手，以改革创新为动力，不断优化教学生态，学生学习行为习惯日益向好，教师教学行为愈发规范。深耕教研沃土，搭建成长平台，本年度累计组织语文大教研10次、数学大教研7次、英语及综合大教研6次，各教研组围绕新课标、新课堂、新方法开展深度研讨，在思维碰撞中凝聚教学智慧。加大教师培养力度，秉持“走出去、请进来”的理念，安排20人次教师外出参加各级各类培训，吸收先进教育理念与教学方法；选派4位青年教师参与教学技能“五项赛事”和教学能手大赛，以赛促学、以赛促练，助力青年教师快速成长。在集团校内推行教师联合培养计划，组织跨校听课、评课、交流研讨活动4次，共享优质课程资源10节，实现师资力量均衡发展与教学资源效益最大化。严格落实教体局每月质量提升任务清单，细化备课、上课、作业、辅导、考试等教学环节要求，组织4次作业展评活动，推动作业设计与批改质量持续优化。丰富学科实践活动，各综合学科及英语、数学学科均开展2次校内主题竞赛，以赛激趣、以赛促学，有效激发学生学习热情。依托地域桔园特色，精心开发“桔润”系列校本课程，涵盖“桔善”“桔行”“桔创”“桔艺”四大板块，构建起特色鲜明、内涵丰富的课程体系。成功创建智慧校园培育校，许小校区新建录播教室1个，12个教学班全部配备智慧黑板，校园广播系统全面升级，信息化教学赋能课堂提质增效。在各级各类赛事中，集团学子刻苦拼搏，在县级比赛项目中斩获2块奖牌，青少年机器人竞赛荣获省、市级二等奖，教学成果丰硕喜人。（三）德育铸魂润心田，活动育人绽芳华集团秉持“育人为本、德育为先”的理念，构建“月月有安排，期期有主题”的全方位德育体系，让德育如春风化雨，浸润学生心灵。在常规节日与纪念日教育中，厚植家国情怀：清明节组织学生赴升仙口战斗遗址开展祭英烈活动，缅怀革命先烈；“9・18”事变、国家公祭日之际，开展“勿忘国耻・我辈当自强”主题班会、爱国诗朗诵等活动；国庆节举办书画作品展，抒发学子爱国之情。深耕传统文化沃土，开展家风传承主题班会等活动，让中华优秀传统文化在学生心中生根发芽。打造特色德育品牌，春季开展播种节，让学生在耕耘中体会劳动之美；秋季举行新生“开笔礼”，朱砂启智、启蒙描红，传承中华礼仪文化；举办桔子收获节系列活动，通过“桔子精神”主题朗诵、手抄报绘画、征文比赛等形式，让学生在实践中感悟坚持与担当。定期更新教室文化墙，打造富有班级特色的育人阵地；成功举办骞少年阳光体育节，班超联赛展现竞技风采，班级风采展示彰显集体魅力，花样跳绳比赛迸发青春活力，全面促进学生德智体美劳全面发展。同时，开展女生安全教育、青春期教育、心理健康教育、防性侵教育等专题讲座，组织法治报告会、宪法宣传周等活动，引导学生树立正确的人生观、价值观与法治观念，让学生在多元德育活动中涵养品德、健全人格。（四）安全护航筑防线，家校协同保平安安全是教育工作的前提与保障。集团始终坚守“安全第一、预防为主、综合治理”的原则，构建起“全方位、多层次、常态化”的安全防护体系。健全安全管理制度，与各部门、班主任、科任教师签订护学岗、防火、交通、防欺凌等安全目标管理责任书，明确责任分工，细化安全职责。丰富安全教育形式，综合运用会议、广播、黑板报、横幅等载体广泛宣传，各班通过主题班队会、知识讲座、知识竞赛等形式开展安全主题活动。针对不同季节特点，开展夏季防溺水、冬季取暖、交通安全等专题教育；全年组织2次法制报告会、2次传染病预防集体教育，常态化开展防欺凌、管制刀具排查等工作，做到安全教育无死角、全覆盖。每月开展安全主题演练，提升师生自救自护能力；借助智慧校园建设，安装覆盖整个校园的一键报警系统，强化技防保障。畅通家校沟通渠道，全年举办4次家长开放日、4次家长会，邀请家长走进校园、走进课堂，了解教育教学情况；每月开展大家访活动，重点关注留守儿童等特殊群体，构建起“学校主导、家庭参与、社会协同”的家校共育格局，全年未发生任何安全责任事故，为师生营造了平安和谐的校园环境。（五）后勤保障提质效，服务育人暖人心后勤工作是教育教学的“坚强后盾”。集团秉持“服务育人、保障先行”的理念，持续改善办学条件，提升服务保障水平。硬件设施全面升级，许小校区全面建成智慧校园系统，录播教室为优质课程录制与教研交流提供支撑，智慧黑板让课堂教学更具互动性与趣味性，升级后的校园广播系统实现校区全覆盖。许小校区12个教学班及桔园校区全部更换躺式课桌椅，为学生提供舒适的学习环境；餐厅全面推行“明厨亮灶”工程，严格落实食品采购、加工、储存等环节“十统一六到位”管理制度，实时公开操作过程，优化食谱、提升饭菜质量，守护师生“舌尖上的安全”。后勤团队履职尽责，定期对教学设备、办公用品进行盘点与维护，严格把控物资采购流程，及时响应师生需求，做好校园环境整治、设施维修等工作，让师生在整洁、舒适、便捷的校园环境中安心工作、潜心学习，以高质量后勤服务为集团教育事业发展保驾护航。二、取得的主要社会效益2025年我校始终坚守“立德树人”根本任务，全面落实素质教育要求，扎实推进体育美育、校园食品安全、德育建设等各项工作，教育教学与校园管理成效显著，先后获得上级教育行政部门多项表彰，办学口碑与社会认可度持续提升。1.2025年4月，参加城固县2025年中小学田径运动会（小学组）比赛，斩获铜奖，彰显了我校学生良好的身体素质和体育竞技精神。2.2025年9月，被评为城固县2024-2025学年度立德树人优秀学校，德育工作成效得到上级部门充分肯定。3.2025年10月，参加城固县2025年中小学乒乓球联赛，荣获体育道德风尚奖，展现了我校师生良好的体育道德素养和团队风貌。三、存在的问题及改进措施（一）存在的问题1.校本教研工作开展不够扎实，教研主题设定过大，内容缺乏详实规划和具体抓手，教研活动落地性不足，实际开展效果不明显。2.学生行为习惯培养相关制度尚未健全，缺乏系统性、规范性的制度支撑，教师之间协作联动不足，未形成培养学生良好行为习惯的育人合力。（二）改进措施1.优化校本教研工作体系，摒弃大而空的教研主题，结合学校教学实际和教师教学需求，精准设定教研主题，细化教研内容、实施步骤和评价标准，让教研工作更具针对性和实操性，确保教研活动落地见效，切实以教研促教学、促教师专业成长。2.加快健全学生行为习惯培养专项制度，明确各学科教师、班主任在学生行为习惯培养中的岗位职责和工作要求，搭建教师交流协作平台，定期组织行为习惯培养经验分享、教学研讨等活动，凝聚全校教师育人合力，系统推进学生良好行为习惯的养成教育。四、下一步工作打算2026年度我校将继续以党的教育方针为指引，坚守“立德树人”根本任务，紧扣许家庙小学教育集团“集团化办学提质、精细化管理增效、专业化成长赋能”核心目标，统筹推进党建、教学、德育、安全、总务等各项工作。持续深化教育教学改革，抓实抓细校本教研，健全学生行为习惯培养体系；不断提升校园精细化管理水平，巩固食品安全管理成果，扎实开展校园体育、美育等素质教育活动；稳步推动教育教学质量提升，全力打造具有地域特色的育人品牌，打响许家庙小学教育集团品牌，努力办好人民群众家门口满意的学校。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 2025年6月南通市老区开发促进会经济技术开发区分会资助我校20万元用于购置学生躺睡课桌椅454套，使学生午休条件得到了改善。 | |