勉县困难职工援助中心（勉县工人文化宫）
发布时间：
2026-03-25 08:38
| 单位名称 | 勉县困难职工援助中心（勉县工人文化宫） | |
| 宗旨和业务范围 | 负责困难职工的帮扶援助和就业培训;依法维护困难职工的合法权益;开展“春送岗位”、“夏送清凉”、“金秋助学”、“冬送温暖”等活动。组织职工文化活动，繁荣职工文化事业；文化宣传，文艺活动组织，相关培训，文化交流。 | |
| 住所 | 勉县和平路东段 | |
| 法定代表人 | 王珍 | |
| 开办资金 | 350万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 勉县总工会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 261.73万元 | 255.34万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 11 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年度，勉县困难职工援助中心（勉县工人文化宫）严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；办理变更登记事项0次。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、业务开展情况（一）勉县困难职工援助中心通过建立健全工作机制，确保困难职工帮扶工作取得实效。通过打造“四个平台”扩宽困难职工帮扶工作覆盖面。1、不断建立健全工会领导干部基层联系点机制，持续擦亮“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”四季送帮扶品牌工作，构建“四季恒温”的长效帮扶机制。春节前“送温暖”走访困难企业、困难职工、新就业形态劳动者等重点群体发放慰问金及物资15万元，发放全总建档困难职工暖心礼包7份；联合人社局等部门举办2025年春风行动暨苏陕劳务协作现场招聘会，提供就业岗位7000余个，达成就业意向393人。开展夏季“送清凉”活动，为全县1100余名高温一线劳动者发放价值16万余元的防暑物资，为外卖骑手会员赠送了职工互助保障，争取省总工会支持联系陕西工人疗养院医疗服务团队来勉为新业态劳动者进行免费体检，让一线劳动者真切感受到工会组织的“清凉关怀”。开展“金秋助学”活动向18个困难职工家庭子女发放助学金5.4万元，并赠送了爱心礼包，帮助困难职工家庭子女解决入学难题。2、开展“新春送岗位·乐业在家乡”就地务工人员入职爱心礼包发放活动，向新入职员工发放“爱心礼包”231份；开展以“共享阳光·共助成长”为主题的关爱儿童活动，联合勉县实验小学举行“庆六一”经典诵读比赛，联合勉县定军山镇中心小学开展六一特别关爱活动，为孩子们送上了“六一”大礼包。七一前夕联合县委组织部对全县18个镇办的47名困难农民工进行慰问，发放慰问金2.35万元。3、通过县司法局联合设立了10个职工维权法律援助服务工作站，为职工依法维权提供便捷服务。同时，县总工会每年拿出3万元对10个维权站工作经费实行以奖代补，为职工维权提供免费法律援助；关注职工心理健康需求，邀请专业心理咨询师分别为产业工人、新业态职工举办心理健康知识讲座，不断拓展工会服务领域。4、打造服务联动平台。对来访求助的职工，信件，案件，件件有回音”原则。竭诚全力为职工服务。尤其涉及企业改制、用工、劳动纠纷等，积极与有关部门协调，推动和帮助解决问题，使困难职工的合法权益切实得到维护。（二）勉县工人文化宫充分发挥文化宫职工文化阵地作用，组织开展了一系列丰富多彩的职工文体活动。1、精心打造了工文化活动品牌项目——“沔小工·匠心课堂”，以勉县工人文化宫为主阵地、围绕职工“有需求、学的会、用的上”原则，按照“每月有主题、周周有精彩”思路开设培训课程，今年已累计举办各类培训35期，参与职工近1000人次，满足职工群众的文化需求。2、春节前联合县文联在县工人文化宫开展“挥毫泼墨写春意·书法送福贺新春“送春联活动；3、联合县委宣传部举办“翰墨绘花海·丹青润沔州”书画大赛；4、积极参与承办“互助保障杯”2025年全国龙舟大联动暨勉县第三届龙舟大赛；5、联合团县委等单位在勉县九昱汉水温泉举办2025年“丝路青缘·会聚良缘”青年职工交友联谊活动；6、联合县委组织部举办了“党课开讲啦”微型党课宣讲比赛；7、联合县委宣传部举行庆祝第26个中国记者节主题活动，8、选送我县职工创作的节目参加“中国梦·劳动美”庆祝中华全国总工会成立100周年暨汉中市职工“永远跟党走·奋进新征程”节目展演；9、推荐我县职工邓韬方代表汉中市参加全省职工讲书人大赛荣获优秀奖；10、组织职工参加汉中市总工会“百年奋斗路 再启新征程”庆祝中华全国总工会成立100周年主题征文活动和庆祝中华全国总工会成立100周年“我们的诗篇”全国职工诗歌创作大赛，4名职工分获二、三等奖。二、取得的主要社会效益或者经济效益；2025年，勉县困难职工援助中心春节前“送温暖”发放慰问金及物资15万元；开展“新春送岗位·乐业在家乡”就地务工人员入职爱心礼包发放活动，向新入职员工发放“爱心礼包”231份；开展夏季“送清凉”活动，为全县1100余名高温一线劳动者发放价值16万余元的防暑物资，为70名新业态劳动者进行免费体检；“金秋助学”活动向18个困难职工家庭子女发放助学金5.4万元，并赠送了爱心礼包；七一前慰问47名困难农民工发放慰问金2.35万元。2025年全县10个职工维权服务站共接待职工（农民工）维权咨询1572人次，办理职工维权案件438件，为职工挽回经济损失2500万元。三、存在的问题及整改措施1、存在的问题：一是帮扶资金少，帮扶覆盖面较小，帮扶力度效果也不明显，大多是通过“四送”给一些生活方面的慰问、探望，不能从根本上解决一些困难职工的问题；二是县工人文化宫设施设备功能的需进一步扩充完善，为开展职工文体活动提供更加便利的场所，职工文化活动还不够丰富。2、改进措施：困难职工援助需进一步拓宽帮扶渠道，加大帮扶力度，积极关心职工的生活，继续开展好“四大品牌”活动。加强调查研究，扩大帮扶范围、深化帮扶活动、创新帮扶机制，定期或者不定期组织慰问困难和生病职工，运行管理制度需进一步完善，为职工多做好事和实事。四、下一步的工作打算一是持续开展好春节继续开展送温暖活动、就业创业培训、“春风行动”、夏季送清凉慰问高温一线作业职工、对考取大专、本科的困难职工子女开展金秋助学等活动，同时开展日常生活救助、法律援助等工作；二是进一步做好资产管理工作，按照文化宫规范化建设的标准和要求，进一步完善内部管理机制，提高管理服务水平，积极组织开展各种职工群众文化活动和职工培训活动，积极发挥文化宫职工文化阵地作用。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |