汉中职业技术学院
发布时间：
2026-03-24 16:34
| 单位名称 | 汉中职业技术学院 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨和业务范围：培养高等专科学历技术应用人才，促进科技文化发展。开展专科层次学历教育，继续教育和职业培训，科学研究，学术交流，文化传承，技术研发、推广和社会服务。 | |
| 住所 | 汉台区宗营镇316国道西侧81号 | |
| 法定代表人 | 张国海 | |
| 开办资金 | 78744.01万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 汉中市人民政府 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 78707.13万元 | 82579.66万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 612 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年度，汉中职业技术学院严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况，无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2025年业务工作开展情况（一）“新双高”建设全力推进。扎实推进省级“双高计划”建设中期考核评估反馈意见，口腔医学、学前教育两个省级高水平专业群建设项目136项三级任务全面完成。启动了创建陕西省省级“双高计划”高水平高职学校与升格职业本科的可行性论证工作，将“创高升本”纳入学院“十五五”规划，同时形成《学院“创高升本”报告》，积极争取上级支持。（二）专业建设不断加强。申报电子信息工程技术、数字媒体艺术设计专业获批招生。建成省级在线精品课程6门、课程思政示范课程4门，1部入选职业教育国家规划教材。推进办学能力评价与专业评估，组织对9个试点专业开展了评估。新增非直属附属医院2个，建成6个校内实训基地。成功承办了第三届全国职业技能大赛口腔修复工艺赛项省赛选拔赛、2025年陕西省职业院校技能大赛2个赛项及汉中市第七届职业院校技能大赛，师生在各级各类技能竞赛中获奖75项。（三）科研能力持续增强。获批立项省级科技计划项目2项、市厅级科研项目11项、省职教学会教改课题20项，承接省科技厅“三项改革”任务1项，签订横向科研项目合同4项。立项2025年院级教研与科研项目55项。神经前体细胞时龄特征调控与疾病研究重点实验室获批陕西省高校重点实验室。评选2025年院级教学成果奖12项。组织举办汉中市科技特派员暨“三区”人才工作交流座谈会，为区域产业发展赋能增效。（四）师资力量更加坚实。全年引进高层次及急需紧缺专业人才19名，其中博士研究生1名；3人获评“天汉英才”，362名教师被省教育厅认定为“双师型”教师。聘请大思政课兼职导师、现代产业导师等15人，技术技能大师8人。修订完善专业技术职务评审办法，按程序评出教授6人、副教授19人、讲师22人。（五）学生管理提质增效。举办学工干部、辅导员、班主任等专题培训18次。开展主题月活动8次，召开安全各类会议25次，拍摄学生安全教育系列视频5期。“一站式”学生社区持续获评全国高校A类“一站式”学生社区，建设经验被《中国教育报》等媒体报道。动态更新心理“高关怀”学生台账181人。评定奖助项目13个，涉及资金2807.5805万元，惠及学生18609人次。（六）育人环境持续改善。推进校园基础设施建设，学生与教师宿舍楼主体工程竣工，完成学院田径场修缮、1号实训工厂修缮、污水处理站扩容等项目。校园及农场种植各类树木352棵，更换路灯灯头273个，新增路灯26盏、灯带450米，师生学习生活条件持续改善。继续推进食品安全“十统一六到位”模式，配合完成国务院食安委、省市场监管局实地调研。全年未发生食品安全事故。二、取得的主要社会效益（一）招生工作提质增效。始终把为区域产业培养高技能人才作为办学方向，科学制定招生方案与分省招生计划，组建招生宣传专班开展精准招生。全年录取新生5399名，其中三年制高职4325人、五年一贯制高职500人、“3+2联合办学实际录取574人，生源结构与质量进一步优化。（二）学生就业成果明显。组织就业创业政策宣讲会、报告会及专题讲座85场，各类招聘会、企业宣讲会103场，开展职业生涯规划大赛、模拟面试大赛、就业指导培训等活动提升学生就业竞争力。截止12月底，2025届毕业生毕业去向落实率95.11%，其中专升本590人、应征入伍106人、成功创业20人、基层项目1人。（三）社会影响不断提升。完成专技人员继续教育培训6.2万余人次。获2025年陕西省“终身学习品牌项目”1个。职业技能等级认定评价1600人次。承办国培项目1个。组织普通话测试4127人次。建成4个秦岭非遗工坊，工匠学院入选2025年陕西省总工会重点支持工匠学院。（四）乡村振兴精准施策。圆满完成宁强县阳平关镇酒房坝村驻村工作队压茬轮换和大安镇汉源村驻村工作队新增到岗工作。引进蜂糖李、五月脆、青脆李等优质品种，新建60亩淫羊藿林下产业园。获批2025年度衔接项目资金108.8万元，争取产业路拓宽硬化项目资金72.8万元。消费帮扶168.5万元。深化“双百工程”，在洋县开展新入职教师岗前培训等450人次。三、存在的问题及改进措施（一）存在的问题1.校企深度合作推进力度不足；2.重大标志性成果数量不多。（二）改进措施1.深化产教融合校企协同，健全校企合作工作体系，推动“岗课赛证”深度融合，实现校企合作从浅层对接向深度协同转变；2.对标国家级成果标准，明确重点攻坚领域与培育清单，强化资源保障与专家指导，优化成果激励机制，集中力量打造一批重大标志性成果，提升学院核心竞争力。四、下一步工作打算（一）发布“十五五”规划。围绕融入全省全市发展大局，结合各级“十五五”规划以及教育强国、强省建设规划纲要和各级教育专项规划，完善学院“十五五”规划，按程序审定后印发实施。修改、完善9部专项规划，细化“十五五”总体规划与专项规划的年度建设任务，明确年度实施要求。（二）全力冲刺省级“双高计划”。抢抓省级“双高计划”建设机遇，集中全院优质资源，高标准完善建设方案与任务书。对标“双高计划”建设核心指标，靶向补齐口腔医学、学前教育省级专业群建设短板，优化专业群结构与资源配置，组建专班统筹推进、全程跟踪遴选进程，力争顺利入选省级“双高计划”高水平高职学校建设单位。（三）持续加强专业建设。精准对接汉中5个千亿级、3个百亿级产业集群发展需求，筹备申报1-2个新专业。加强新获批的3个专业建设。重点推进口腔医学等7个专业群建设。对标职业本科专业设置标准，完成6个优势专业短板梳理与建设方案编制，做好与本科高校试办本科专业前期准备。（四）优化师资队伍结构。全年引进10人以上高层次人才和急需紧缺人才。完善职称评聘制度，落实青年教师“双导师制”，实施青年教师成长计划，支持优秀青年教师申报省级教学科研成果。加快“双师型”教师培养，共建2个“双师型”教师培养培训基地，实现“双师型”教师占比达到75%以上。（五）提高招生就业质量。拓宽招生宣传矩阵，统筹做好分类考试招生和普通高考招生工作，确保录取新生5000人左右。升级数字化就业服务平台，深入开展访企拓岗促就业专项行动和优企引才工作，办好招聘会20场以上，推动毕业生毕业去向落实率、企业用人满意度稳定在95%以上。（六）提升服务地方贡献度。制定年度帮扶计划，加强工作调度，持续做好帮扶宁强县阳平关镇酒房坝村和大安镇汉源村、“千万工程”帮扶宁强县舒家坝镇舒家坝村、“双百工程”帮扶洋县等工作，完成消费帮扶120万元以上。与城固、南郑建立校地合作关系，拓展与佛坪、汉台等县区的合作领域。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 获2025年世界职业院校技能大赛总决赛争夺赛“银奖”1项、“铜奖”1项；被市委、市政府授予“2024年度目标责任考核优秀单位”荣誉称号。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |