汉中市滨江第八幼儿园
发布时间：
2026-03-24 16:17
| 单位名称 | 汉中市滨江第八幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨:为学龄前儿童提供保育和教育服务。业务范围:幼儿保育及幼儿教育。 | |
| 住所 | 汉中市汉台区龙江南路南段 | |
| 法定代表人 | 吴秋蓉 | |
| 开办资金 | 5万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 汉中市汉台区教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 235.03万元 | 225.99万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 20 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年我单位能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动。2025年7月10日举办单位变更为汉中市汉台区教育体育局，法人变更为吴秋蓉。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2025年业务工作开展情况：（一）健全园务管理体系，筑牢园所发展根基。1.完善管理机制，夯实岗位责任。立足园所发展实际，全面梳理并修订完善各类规章制度10大类248项，逐步形成“覆盖全面、权责清晰、衔接顺畅”的制度体系。2.优化人员配置，激发队伍活力。结合各岗位工作需求与教职工专业特长，建立岗位动态考核与调整机制，通过日常表现评估、工作成效反馈、民主评议等方式，定期对岗位配置合理性进行研判，及时优化调整，实现“人岗适配、优势互补”。3.强化过程监管，复盘考核提质。建立“日常巡查+定期检查+专项督查”的三级监管机制，及时发现问题、反馈问题、督促整改，形成闭环提升。（二）深耕保教工作，夯实育人核心根基。1.常规管理精细化，筑牢工作保障线。加强过程监管，保教管理人员及班子成员坚持每日深入班级，对一日流程各环节进行细致检查，现场反馈问题并督促整改。强化备课管理，通过推门听课、赛教等多样化形式规范教学行为，提升教学实效。保障幼儿每日2小时户外活动时间与充足运动量，本学期各年级组根据幼儿的年龄特点组织开展了体能大循环活动，并进行了多次迭代更新，丰富了幼儿的户外活动内容，扎实开展体能锻炼，幼儿的动作发展水平和体质得到了有效提升。2.课程建设多元化，赋能幼儿全面发展。（1）通过教研活动对课程进行“前、中、后”三次审议与集中汇报，持续优化课程质量，助力幼儿德、智、体、美、劳全面发展。推动区域活动与主题教学深度融合，各班根据幼儿年龄特点分层投放区域材料，每月按照课程主题更换班级环创并开展评比，让主题墙成为幼儿互动学习的“第二课堂”。（2）结合传统节日、节气及社会热点，成功开展“妇女节”“端午节”“六一儿童节”“中秋节”“国庆节”“冬至”“庆元旦”等主题活动10余场。通过手工制作、爱国歌曲传唱、敬老活动、歌舞表演、趣味游园等丰富形式，让幼儿感受传统文化魅力、厚植爱国情怀、提升综合能力。同时依托周边资源拓展多元实践活动，走进草莓园、消防队、秦巴博物馆开展分龄社会实践活动。（三）强化队伍建设，提升专业育人能力。1.分层分类培养，精准赋能成长。为骨干教师制定“引领型成长计划”，通过承担园级课题、组织教研活动、外出交流学习、开展示范课等方式，提升其专业引领能力与教研水平；为新教师制定“突破型成长计划”，开展覆盖教育教学、弹唱、绘画、舞蹈等基本功的针对性园本培训，补齐能力短板，助力其快速适应岗位要求。2.竞赛教研双驱动，营造成长氛围。以竞赛与教研双轮驱动促进教师成长，本年度，教师培训参与率、听课覆盖率均达100%，教师教学反思的针对性与深度不断增强，为保教质量的持续优化提供了坚实支撑。（四）严守安全底线，构建平安校园环境。1.健全制度体系，压实安全责任。成立以园长为组长的安全工作领导小组，修订完善安全管理制度及应急预案，签订教职工岗位安全责任书与家长安全承诺书，压实安全责任。严格落实三防建设要求，实现校园安防“五个100%”达标。2.强化隐患排查，筑牢安全防线。建立常态化“检查排查、台账记录、整改消号”安全排查机制。实行四级排查模式，确保安全隐患早发现、早整改，全年无安全事故发生。2025春季学期，针对放学时段家长等待时间长、秩序混乱的问题，设立家长等待区和靠右走标识，并将单班放学变成双班同时放学，显著改善入离园秩序；2025秋季学期，针对园东公共停车场交通秩序混乱的安全隐患，主动多次向上级各部门汇报，推动兴汉新区牵头完成停车场路面硬化工程并规范化管理，从根源上基本消除该区域交通安全隐患。3.深化安全教育，提升防护能力。通过分岗位安全培训提升教职工防护技能及遇突发事件的应急处理能力。严格落实“1530”安全教育机制，常态化推进两周一次的主题安全教育、“一月一主题”的安全演练，以“日常提醒+主题深化+演练提升”的三重模式，切实提升幼儿安全意识与自护自救能力。4.筑牢健康防线，守护身心健康。（1）深入落实国家及省市区各级卫生保健规定，制定《园所卫生保健实施细则》，构建“计划-执行-检查-总结”闭环机制。严格执行晨午检、因病缺勤追踪、突发公共卫生事件报告等核心制度，规范各类工作台账50余册，实现卫生管理全程可溯。（2）构建覆盖幼儿、家长、教职工的多维健康教育体系。面向幼儿开设心理健康课程，举办13余场健康主题活动；面向家长推送健康科普文章，开展3场健康专题讲座；面向教职工组织3场卫生保健专项培训、21余次保育员技能培训，考核合格率达100%。建立全园师幼心理健康台账，重点关注10余名特殊需求幼儿，提供个性化支持。（3）幼儿健康档案建档率100%，为特殊体质幼儿建立专项管理档案；落实标准化消毒流程，消毒覆盖率100%，本年度无聚集性传染病发生。（五）深化家园共育，凝聚协同育人合力。1.搭建多元沟通平台，畅通共育渠道。通过谈话、家访、家长群日常分享、公众号推送等多种形式，及时、全面地向家长反馈幼儿在园情况。每学期定期召开家长会，举办家长讲座、亲子运动会、半日开放等活动，邀请家长沉浸式走进校园，深入了解保教工作全貌。2.拓宽家园参与路径，凝聚共育共识。邀请家委、伙委、膳食监委委员全方位了解园所管理、保教活动、膳食营养等工作情况，充分发挥其监督与桥梁作用。常态化开展家长满意度问卷调查，广泛征集家长意见建议，持续优化工作举措，有效提升家长参与度。（六）优化后勤保障，提升服务支撑效能。1.推进基础设施改造，改善办学条件。2025年度先后完成厨房布局优化、备餐间增设、食堂油烟净化系统清洗等工作。二楼多功能厅LED屏安装、门卫保安厅及幼儿盥洗室教师清洗台改造工作也已提上日程，2026年将逐步实施。2.强化食堂规范管理，守护饮食安全。（1）重新修订并完善管理制度，明确各岗位职责，严格执行食品采购索证索票制度，建立食材溯源台账，确保食材来源安全可靠。（2）组织食堂工作人员参加10余次食品安全知识培训，确保所有人员持健康证上岗，建立“工作表现+服务评价”考核机制。（3）筑牢食品安全防线，严格厨房操作全方位监管，通过“管理人员日检查、值班领导日抽查、家长来园督查”，落实“验货-储藏-加工-清洗-消毒-保洁-留样”各环节检查力度，规范厨房人员操作。（4）科学制定带量食谱，全年累计更新40次，实现每两周食谱无重复，保障膳食营养均衡搭配；完成4次膳食营养分析，通过分析数据持续调整优化食谱，切实保障膳食的安全、科学、营养。3.规范财务管理，保障园所稳健运行。本年度，我园财务工作严格遵循上级财政部门相关规定，确保园所资金规范、高效使用。成立财经领导小组，严格遵守财经制度，做到勤俭节约，专款专用。幼儿园按照类别标准收取保教费，严格实行一费制管理，收费提前公示，及时回执。建立经费预决算制度，幼儿园分户记账，账目清晰齐全。幼儿伙食费专款专用，及时签字结算，每月公示，保证膳食安全且营养。4.落实惠民资助政策，彰显教育温度。严格落实乡村振兴及教育资助相关文件要求，依照文件规定对符合条件的幼儿建立“一生一袋”帮扶档案，实行专款专用，确保资助资金应享尽享。全年完成14名幼儿的资助帮扶工作，积极接纳特殊幼儿入园，让教育惠民政策落地生根。二、取得的主要社会效益：1.我园2名老师在2025年汉台区幼儿园爱国主义教育优秀案例评选中，荣获“区级课程故事优秀奖”。2.幼儿在各类赛事中斩获佳绩：2名幼儿在“汉中市少儿春节联欢晚会”中被评为“优秀小演员”；1名幼儿获得“汉台区第三十一届少儿科幻绘画比赛三等奖”；1名幼儿获“汉台区第一届中小学幼儿园啦啦操比赛优秀运动员”称号。幼儿园也在“汉台区第一届中小学幼儿园啦啦操比赛”中，荣获“幼儿组零级花球啦啦操规定三等奖”“幼儿组零级街舞啦啦操规定三等奖”及“体育道德风尚奖”三项区级荣誉。三、存在的问题及改进措施：（一）存在的问题。1.园本课程体系化建设、教师教科研能力、家园共育精准化仍待提升。2.幼儿园以东停车场闸机口外社会车辆停放无秩序，遮挡视线，存在交通安全隐患。（二）改进的措施。1.继续落实园本课程的体系化建设，精准化开展教研，提升教师教科研能力；并创新家园协同模式，为幼儿的发展持续精进。2.积极向上级部门汇报，并跟进改善落实情况，保障师幼的入离园安全。四、下一步工作打算：1.深化课程建设，融合主题教学与区域活动，完成园本课程资源汇编。2.推进教科研提质，深度融合教研与赛教，深耕科学领域核心经验。3.优化教师培养，实施分层培养，提升培训实效与教师创新能力。4.聚焦幼儿发展，构建专注力与体质健康双培养体系，保障户外活动。5.创新家园共育，常态化开展家长义工与课程活动，丰富共育生态。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |