榆林市榆阳区城市创建协调服务中心
发布时间：
2026-03-24 16:14
| 单位名称 | 榆林市榆阳区城市创建协调服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为榆林中心城区创建工作提供管理保障榆林中心城区创建工作的协调、指导、督查、考核 | |
| 住所 | 榆阳区人民政府办公楼 | |
| 法定代表人 | 肖蓉 | |
| 开办资金 | 739.04万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 榆林市榆阳区人民政府办公室 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 644.78万元 | 475.38万元 | |
| 网上名称 | 榆林市榆阳区城市创建协调服务中心.公益 | 从业人数 12 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 开展业务活动情况（一）文明创建方面：1.常态督查闭环整改：组建3个督查组，联合大气办100余名工作人员构建基层排查网络，建立“发现-反馈-整改-核查”全流程机制。全年高效完成市级反馈问题整改，其中3月暗访154条、4月模拟测评185条及暗访40条、5月暗访28条、10月暗访千余条问题均按期销号。2.宣传实践多点发力：扎实开展“科技之春”宣传月、“全国科普月”等活动，2月25日、3月26日分别在小壕兔乡、世纪广场发放垃圾分类手册等宣传品；9月发放“文明榆阳”志愿服1000余件，营造全民参与创建的浓厚氛围。3.调研成果转化显著：经中心班子深度调研论证，11月7日牵头联动创文相关部门及各街道、乡镇，召开榆阳区移风易俗暨文明实践特派员派驻工作会议，择优选派大气办97名骨干下沉12个街道85个社区担任专职文明实践特派员，构建起“工作下沉、服务靠前”的联动机制，为创文精准落地筑牢保障。（二）散煤治理清零工作严格落实榆阳区散煤治理相关文件精神及工作部署，创新推行“属地管理+部门联动”工作机制，有力有序推动散煤治理工作提质增效。2025—2026年取暖期内，全区1553户清洁取暖改造任务正稳步有序推进，确保按期于2026年3月31日前全面完成。同时，为切实保障榆林中心城区特殊困难群体温暖过冬、安全过冬，推动清洁取暖政策精准落地见效，我中心严格对标相关要求扎实推进，全面完成266户特殊困难群体摸排建档工作，按照上级要求于2026年1月15日前，根据群众实际需求精准落实煤改气、煤改电、生物质取暖补贴等配套保障措施。通过系列举措，中心城区散煤复燃现象得到有效遏制，大幅减少。（三）乡村振兴帮扶精准发力，民生福祉持续增进1.驻村力量优化升级：区创建中心严格落实区委部署，完成2名到期派驻人员轮换，选派中心副主任赵锦锋担任驻上盐湾镇寨坬村第一书记、高天卓担任工作队员，明确岗位职责、压实工作责任，提升驻村攻坚能力。2.基础设施提质增效：区创建中心累计投入6.68万元，完成寨坬村主路出入口2块路标制作，打造村委会标准化宣传阵地，翻新会标。推动寨坬组与林山组结合部521米排洪渠项目落地，争取市级财政衔接资金53.94万元，目前已竣工验收，消除住房安全隐患。3.产业民生项目落地：协调上盐湾镇政府审批寨坬村2.7公里小杂粮道路硬化项目（概算43.2万元），纳入乡村振兴“一事一议”项目库。完成窑洞景区危险路灯更换、杂草清除、自来水接通等提质改造，景区具备接待条件。区财政2千米林山路（概算38万元）、市财政寨坬组排洪渠（概算60万元）项目已基本敲定，预计2026年实施。（四）队伍建设全面加强，内部管理提质增效1.强化学习赋能：落实每周集中学习制度，开展政治理论、业务知识研习及专题研讨近50次，组织垃圾分类专题培训4场，提升干部职工履职能力。2.狠抓巡察整改：2月26日迎接区委第三巡察组进驻，针对6月25日反馈的4大类33条问题，制定69条整改措施，7月召开整改推进会，12月提交整改进展报告，以整改倒逼作风提升。3.深化党建引领：规范组织建设，完成支部书记任免、预备党员转正等工作，召开“三会一课”33次；开展学雷锋捐赠、义务植树等主题党日活动12次，社区服务4次。上报“分类指导、争先进位”档案及党建品牌案例，支部战斗堡垒作用充分发挥。取得的主要社会、经济效益一是创文攻坚测评终获硕果：历经四年持续推进，2025年3月24日我市跻身第七届全国文明城市候选名单，5月23日正式获评，标志着我区文明建设迈入高质量发展新阶段。二是大气污染防治始终稳定：截至2025年12月31日，榆林城区空气质量优良天数累计达到309天，环境质量稳步提升。同时，中心大气办通过平台上报的事件总数高达7850件，处理率达93.3%，且所有上报事件均得到妥善处置，有力筑牢了大气污染防治防线。三、存在的问题及改进措施（一）存在问题：一是队伍专业能力不足。部分干部及基层创文工作者专业知识欠缺，长效化推进能力有待提升。二是市民素质参差不齐。少数市民存在乱堆乱放、闯红灯等陋习，流动人口文明素养提升难度大。三是长效机制仍需完善。创建与治理成果巩固存在短板，部分问题易反弹。改正措施：一是针对队伍专业能力不足，开展精准专业培训、良性引导等，倒逼全员提升专业素养。二是针对市民素质参差不齐，深化文明宣传劝导、聚焦重点人群引导，以典型引领培育文明习惯。三是针对长效机制不完善，健全巡查整改和成果巩固机制，强化部门协同联动，防范问题反弹。四、下一步工作打算（一）深化文明城市巩固提升行动1.实施精细化管理工程。聚焦背街小巷、老旧小区等薄弱区域，开展环境卫生提升专项行动，配合区环卫局定期组织“干净驼城”评比，建立问题台账动态销号。优化督查机制，将97名文明实践特派员履职情况纳入考核，提升基层治理效能。2.打造文明宣传品牌。结合“我们的节日”开展主题活动，在凌霄广场、世纪广场等核心区域持续举办文明实践展演。升级“科技之春”“全国科普月”等活动，制作多类型文明宣传品，精准覆盖流动人口群体。3.推进志愿服务常态化。充分发挥97名文明实践特派员扎根街道社区的优势，联动区委宣传部及各部门街道现有志愿队伍，聚焦背街小巷整治、文明行为劝导等重点场景开展服务，致力形成全民参与的志愿服务格局。（二）打赢散煤治理长效战1.完成改造攻坚任务。在规定时期内，完成1553户煤改气、煤改电改造，严格执行“社区初审-街道复审-区级终审”补贴审核流程，确保补贴精准发放。2.强化日常监管。联合街道、环保部门建立散煤销售、使用巡查机制，重点排查城乡结合部等区域，严厉打击违规复燃现象。每月通报空气质量数据，针对性制定管控措施。3.完善配套服务。定期组织相关单位开展燃气安全、用电节能等专题培训，提升居民安全使用意识。建立改造户台账，联合天然气公司等部门定期回访解决使用难题。（三）加强队伍建设与内部管理1.深化理论业务学习。制定年度学习计划，持续开展政治理论集中学习、业务培训等活动，适时邀请专家开展巡察整改、文明巩固等专题讲座。2.巩固巡察整改成果。对上报的整改措施开展“回头看”，建立长效机制，将整改成效与干部评优评先挂钩，同时定期开展作风督查。3.提升党建引领效能。深化“党建+创建”模式，定期与双报到单位联合开展文明宣传、环境整治、政策宣讲等共建活动。持续选派政治素质硬、业务能力强的优秀干部驻村帮扶，实现党建引领下创建工作与乡村振兴同频共振。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |