西乡县河滨小学
发布时间：
2026-03-24 15:54
| 单位名称 | 西乡县河滨小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：实施小学义务教育。业务范围：小学教学。 | |
| 住所 | 西乡县城北街道前锋社区三组 | |
| 法定代表人 | 刘兴军 | |
| 开办资金 | 10651.71万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西乡县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 8434.3万元 | 11822.96万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 82 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年度，西乡县河滨小学严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、业务活动开展情况。（一）德育浸润润童心，品格培育结硕果。一是完善管理制度，筑牢育人根基。修订完善《班主任考核制度》《“冰晶少年”评选制度》等四项德育管理制度，构建“校长—分管副校长—德育主任—班主任—科任教师”五级德育管理网格体系。二是打造德育品牌，彰显育人特色。持续推进“四礼六节”德育品牌建设。2025年，成功举办一年级开笔礼、二年级新队员入队仪式、六年级毕业礼等活动。三是健全评价体系，激发成长动力。深化“冰晶少年”个人评价与“若水优+”班级争章体系。2025年，全校共评选出“冰晶少年”11名、善德之星136名、善思之星127名、善体之星132名、善美之星146名、善劳之星98名、科创之星122名，踏浪先锋67名、逐浪先锋83名、破浪先锋67名；评选出“瀚海班”4个、“澄河班”8个、“涓溪班”12个。四是丰富主题活动，厚植德育底色。邀请城北派出所警官开展法治讲座2场，发起“宪法宣传周”倡议1次，1300余名学生参与“宪法卫士”答题，200余名学生参与青骄第二课堂禁毒学习竞赛。（二）教学提质重实效，五育融合促发展。一是规范常规管理，筑牢质量根基。全面落实课程计划，开齐开足国家规定课程，严格执行“双减”政策，无违规补课、乱办班等行为。完善备课、上课、作业批改等教学常规管理制度，全年开展教学常规检查9次。二是深化五育融合，落实立德树人。德育方面，深化“一校一品”建设，打造“水”文化育人氛围；开展主题班会40余次、主题教育活动3次，构建家校社三位一体德育网络。智育方面，学生操行评定合格率100%，学科竞赛与实践活动多人次获奖，综合实践能力稳步提升。体育方面，保障学生每天2小时校内体育活动。美育方面，举办校园文化艺术节，体音美学业测试达标。劳动教育方面，全年开展8次实践活动，校内茶园基地管护规范，按时上传劳动教育平台资源。三是抓实底线工作，保障教育公平。成立控辍保学工作小组，层层签订责任书，建立适龄人口就读台账，实现学生“零辍学”。（三）教研赋能强队伍，成果转化提效能。一是分层培育赋能，教师素养提质。深化“青蓝工程”“希望工程”，18对师徒结对帮扶，6名教师入选重点培养对象；2名教师获县级“名优教师”称号。二是深化课堂改革，教学实效提升。推进信息化与学科融合，1节体育课例推送教育部“基础教育精品课”遴选。开展全员教学能力竞赛，12名青年教师表现优异，形成11份成果报告。三是强化课题研究，科研赋能教学。课题研究实现学科全覆盖，本年度立项省级1项、市级4项、县级7项、校级19项；完成5项县级、2项市级课题结题，成果紧密服务教学实践。四是抓实常规管理，筑牢教研根基。领导班子带头深入课堂，分管教学副校长听课超40节，教师均达20节以上。开展组内赛教、思政课大练兵等活动，教师获各级教科研奖项10余人次。（四）安全防控筑屏障，平安校园保远航。一是安全教育常态化，素养提升入人心。严格执行“1530”安全教育制度，全年累计开展安全警示200次。二是隐患排查闭环化，风险防控无死角。联合交警、市场监管、派出所等部门开展校园周边环境整治6次，劝离流动摊贩8处，增设交通标识2块，净化校园周边环境。三是安全管理规范化，三防建设再升级。修订完善《校园安全管理制度》《突发事件应急预案》等6项制度，明确各岗位安全职责，形成“全员参与、全程管控、全面覆盖”的安全管理格局。四是重点管控精准化，暖心守护促稳定。建立心理异常、缺乏监管、行为异常等10名重点学生专项台账，落实“班主任每日一问、校领导每周一见”帮扶机制。（五）数字赋能促变革，智慧校园谱新篇。一是优化硬件支撑，筑牢发展基础。新建智慧课堂4个，建设机器人创客教室1间，升级校园广播音响系统，信息化教学环境不断完善。二是深化数字应用，提升师生素养。围绕人工智能应用、国家智慧中小学平台应用、网络安全等领域开展校本培训10次，组织全体教师参与AI师培及假期研修，通过率100%。三是推进平台融合，打造智慧课堂。依托“学在汉中”平台，成功组织师生书画展、读书节优秀作品评选等活动4场，累计上传优质作品387件。四是强化宣传实效，筑牢安全防线。规范微信公众号运营，落实“三审三校”制度，发布宣传报道120余期；开展信息宣传培训，鼓励教师积极撰写宣传稿件，在县级以上媒体刊发报道95篇，其中市级12篇、省级4篇，有效扩大了学校影响力。二、取得的主要社会效益。全面落实课程计划，开齐开足国家规定课程，严格执行“双减”政策，落实“一人一籍”要求，完成412名一年级新生学籍建立，成立控辍保学工作小组，实现学生“零辍学”。坚持五育并举全面发展，深化“一校一品”建设，打造“水”文化育人氛围，保障学生每天2小时校内体育活动。开展安全教育常态化，严格执行“1530”安全教育制度，全年累计开展安全警示200次，常态化开展网络安全和电信防诈宣传，实现师生及家长电信诈骗受骗率“0”，成功创建“无诈校园”。本年度，学校先后斩获陕西省第二十五届学生信息素养提升实践活动“优秀组织单位”、陕西省中小学数字校园达标校、汉中市第二十五届机器人竞赛“优秀组织单位”等11项大奖。全年教师个人累计获得各级荣誉30余人次、学生累计获得各级荣誉110余人次。三、存在问题及改进措施。（一）存在问题。1.教师队伍素质存在差异，新进教师教学经验欠缺，难以完全满足优质教学需求。2.校园文化建设推进滞后，校园文化墙、德育长廊等文化阵地尚未规划打造，未能形成沉浸式文化环境，难以通过校园空间潜移默化地滋养学生道德情操。（二）改进措施。1.持续深化教师培训工作，一方面加强师德师风建设，提升教师职业素养；另一方面针对性开展教学基本功训练、新教材培训、师徒结对帮扶等活动，鼓励教师自主学习与教学创新，全面提高教师整体素质。2.重点打造主题鲜明的校园文化墙与内容丰富的德育展示长廊，深度融合中华优秀传统文化及学校育人特色，构建全方位、浸润式的德育文化环境，切实营造浓厚且富有教育意义的校园育人氛围。四、下一步工作打算。（一）聚焦课堂抓质量，五育并举促成长。2026年紧扣教学中心，规范教学环节，优化教导处职能，完善质量评价与监测体系。聚焦毕业班提质，明确目标策略，强化学情分析与心理辅导。健全控辍保学长效机制。深化“双减”家校协同，优化作业与课后服务。丰富社团内容，强化师资配备。推进“万生提升”工程。完善优质均衡迎验档案，确保2026年国家义务教育质量监测达标。（二）创新德育树品牌，涵养品格育新人。下学期开展不少于2次班主任培训，推进“老带新”帮扶。以国旗下展演、主题班会强化行为规范教育，抓实红领巾监督岗。组织亲子活动、志愿服务与研学，完善“冰晶少年”评价体系。深化“四礼六节”品牌建设，依托红领巾大讲堂开展主题教育，选树德育典型。（三）深化教研提能力，成果转化见实效。引导教师申报微课题，建立优秀成果库并推广。开展论文写作培训与案例研讨，搭建成果展示平台。深化校际合作，组建跨校教研共同体，共享优质资源。优化校本教研模式，增加跨学科教研频次，健全考核激励机制，以研促教。（四）数字赋能促变革，智慧校园谱新篇。加强设备运维，筑牢网络安全与反诈防线。深化“三个课堂”应用，推进智慧课堂实践。开展教师数字化培训，借助AI助力青年教师成长。组织信息化竞赛，规范公众号管理，提升学校品牌形象。（五）筑牢安全防护网，守护校园平安境。压实全员安全责任，细化责任清单形成闭环。落实“1530”安全教育机制，实现教育全覆盖。健全“日常巡查+专项检查+综合督查”隐患排查体系，建立风险预警制度。深化家校社协同，联动部门开展联合整治与演练，共建安全共同体。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 1.2025年7月，被陕西省教育信息化管理中心评为陕西省第二十五届学生信息素养提升实践活动“优秀组织单位”；2.2025年4月，被汉中市教育局评为陕西省中小学数字校园达标校；3.2025年7月，被汉中市教育局评为汉中市第二十五届机器人竞赛“优秀组织单位”。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |