西乡县东关小学
发布时间：
2026-03-24 15:48
| 单位名称 | 西乡县东关小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：实施小学义务教育。业务范围：小学教学。 | |
| 住所 | 西乡县东关正街73号 | |
| 法定代表人 | 唐世新 | |
| 开办资金 | 1648.28万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西乡县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1930.02万元 | 2746.45万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 118 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年度，西乡县东关小学严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 业务开展情况。（一）教学工作高质量发展。1.双常规管理严格落实。严格执行国家课程标准，开齐开足课程，深化“双减”“五项管理”及课后服务“5+2”模式。开展组内公开课、校级研讨课等活动80余节，聚焦“红梅生本课堂”理念，课堂教学效率显著提升。2.智慧教育赋能课堂。加速智慧教育建设，融合人工智能与教育，组织教师数字素养培训5次，优化“红梅评价”线上线下融合体系，教师数字应用能力明显提高。3.课后服务优化升级。开设艺术、体育等兴趣社团52个，参与学生达100%，家长满意度达100%。4.素质教育稳步推进。学校注重培养学生的创新精神和实践能力，科技节、艺术节、体育节、读书节等活动丰富了学生的课余生活，促进了学生的全面发展。本年度，师生在书画、微课、征文、编程、航模等比赛中获得多个奖项，获奖数量多、级别高。（二）师资队伍建设持续提升。1.师德师风建设。认真落实师德师风“六个一”，以师德师风突出问题专项整治为抓手，与整治群众身边的不正之风和腐败问题相结合，与“双减”要求相结合，组织教师学习师德师风相关文件和法律法规，开展师德师风自查、警示教育、师德标兵评选等活动，增强了教师的职业道德意识。2.精准培训促发展。通过“青蓝工程”“名师引领”等平台，组织校本培训10次、外出学习30余人次，评选首届“四好红梅教师”4名，打造了一支师德高尚、业务精湛的教师队伍。3.千师工程成效显著。动员教师申报“千师骨干——名优教师计划”，开展名师示范课、青年教师汇报课等活动90余节，培养校级骨干教师25名，推荐4名教师参加了县级赛教，形成“老带新、共成长”的良好氛围。（三）德育工作亮点纷呈。1.德育品牌亮点突出。深化“红梅文化”内涵，开展“五好红梅少年”评选，实施校园管理“六个一”工程，通过传统节日主题活动、少先队阵地建设等，培养学生文明礼仪和行为规范。2.加强德育队伍建设。加强班主任队伍建设，召开班主任培训会8次，班主任技能比武活动2次，交流经验，提高班主任的管理水平。3.主题教育活动丰富多彩。开展了“文明礼仪伴我行”“爱国主义教育”“行为习惯养成教育”等周主题教育共30余次，培养了学生良好的道德品质和行为习惯。4.五育评价体系稳步推进。“五好红梅少年”评价体系运行良好，稳步推进，颁发五好红梅少年奖牌800余个，奖杯100余个，奖状1100余张，表彰共计2000余人次。5.家校共育形成合力。开展“万名教师大家访”活动，家访率达100%；健全家长学校、家委会制度，举办家长开放日、亲子实践活动共10次，召开全体家长会2次，六年级家长会3次，评选表彰三好红梅家长138人，开展家庭教育培训活动2次，家校协同育人成效显著。（四）安全工作保障到位。1.安全管理精细化。紧扣安全主线，健全全员安全责任制。精细管理赋能，实现课间巡查无盲区全覆盖。强化硬件保障，更新安保器械，坚持常态防控。开展应急演练，严查食品安全隐患，严防校园欺凌发生，多措并举筑牢校园安全防火墙。2.深化法治融入。开设“法治教育进课堂”系列课程，邀请法治副校长开展《中华人民共和国未成年人保护法》《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》专题讲座2次；组织模拟法庭活动，学生通过角色扮演理解法律内涵，法治观念显著增强。3.安全教育多元化。通过公众号、班队会、电子屏等渠道开展防火、防溺水、防诈骗等安全教育20余次；把好网络安全关，组织网络安全宣传周活动，师生网络安全意识全面提升。严格“三审三校”制度，加强教师网上行为规范宣传教育，加强反电诈宣传教育；创新安全教育课堂，变课堂为舞台，学生自编自导自演把安全“演”起来，增强学生的安全意识和自我保护能力。二、取得的主要社会效益。我校全年开展消防、防震应急演练4次，排查并整改安全隐患15处，传染病防控、食堂卫生安全检查常态化，校园欺凌零发生，同时，始终坚守教育教学主责主业，深耕立德树人根本任务，聚焦学生全面发展，强化体育素养培育，兼顾特色发展与综合提升，在教育教学、体育竞技、综合管理等多个领域斩获多项荣誉。被教育部办公厅、陕西省教育体育局评为第二批人工智能教育基地；被西乡县教育体育局评为教育体育宣传信息工作先进单位、体育工作先进单位、目标责任清单考核优秀学校、教育体育工作综合评价先进单位、教育发展优秀学校、卓越家长学校；在汉中市第三届轮滑公开赛中荣获少年乙组第二名；在西乡县2025年体彩杯青少年篮球联赛中荣获男子组第一名、女子组第一名。三、存在的问题改进措施。（一）存在的问题。1.德育活动形式创新性不足，缺乏针对学生年龄特点的沉浸式、体验式课程设计。2.家校共育模式较为单一，线上互动平台与家校社协同机制尚未健全。（二）改进措施。1.创新德育活动形式。构建沉浸式德育场景，开发“红色教育VR体验馆”，利用虚拟现实技术还原历史场景，增强学生情感体验与价值认同。2.拓展家校共育渠道。举办“家校共育论坛”，围绕心理健康、手机管理等教育热点问题开展专题研讨；搭建线上互动平台，完善家校社协同育人网络。四、下一步工作打算。1.以教学工作为中心，注重安全教育和德育教育，创建平安和谐校园。2.着力打造名师工程、特色学校工程，开发精品社团，打造特色社团。3.加强教师政治教育和学生品德培养，着力提高校园广大师生的文明素养。4.提高运用现代化教育技术的水平，全面提高教育教学质量。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 1.2025年8月，被陕西省教育体育局评为第二批人工智能教育基地；2.2025年11月，被教育部基础教育司评为第二批人工智能教育基地；3.2025年11月，在西乡县2025年体彩杯青少年篮球联赛中荣获男子组第一名、女子组第一名。4.2025年1月，被西乡县教育体育局评为教育体育宣传信息工作先进单位；5.2025年2月，被西乡县教育体育局评为目标责任清单考核优秀学校、体育工作综合评价先进单位。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |