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榆林市榆阳区鱼河峁镇初级中学

发布时间: 2026-03-24 11:08
单位名称 榆林市榆阳区鱼河峁镇初级中学
宗旨和业务范围 实施初中义务教育,促进基础教育发展初中学历教育(相关社会服务)
住所 榆阳区鱼河峁镇鱼河峁村
法定代表人 谢志坚
开办资金 2010.71万元
经济来源 全额拨款
举办单位 榆林市榆阳区教育和体育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
2341.99万元 2392.21万元
网上名称 榆林市榆阳区鱼河峁镇初级中学.公益 从业人数  80
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2025年度,我校认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记的业务范围开展活动,能够及时按照要求进行变更登记。
开展业务活动情况 一、开展业务情况(一)、强化政治引领,筑牢师德师风根基学校坚持把党的建设摆在首位。开展“清廉学校”建设主题活动、组织全体教师签订“清廉从教”承诺书等方式,将思想政治工作贯穿教育教学全过程。本年度围绕教育家精神开展专题学习20次,党员教师示范课覆盖20节,有效促进了党建与业务深度融合。(二)、深化“五育融合”,促进学生全面发展1.德育铸魂:构建了以思政课为主干、学科融合为支撑、主题活动为载体的德育体系。开展“秋韵中的中国”等系列主题教育,参与学生达1150人次。2.智育提质:严格落实“双减”,推行“基础+拓展”的分层作业设计,学生作业负担问卷调查显示满意度达100%。3.体美劳协同:保障每天一小时体育活动,举办体育节、艺术月;开辟校内劳动实践基地,组织社区服务四次,学生体质健康测试合格率较上年提升30个百分点。4.严抓教学常规:落实备、教、批、辅、考、评全流程管理,强化集体备课、课堂巡查、作业设计与质量分析,推行了分层作业、弹性作业,切实减轻学生过重负担。(三)、聚焦教学改革,提升课堂育人效能1.课堂模式创新:深化“高效课堂”模式,实行干部推门听课与“1+3”评课制度(1条优点+3条建议)。举办校级展示课40节,青年教师过关课20节。2.教研科研支撑:强化学术委员会引领作用,针对中考命题趋势开展专题研讨10次。本学期申报区市级课题8项,发表教学论文2篇。3.精准教学管理:利用数字化平台实施学业质量动态监测,建立学困生“一生一策”帮扶档案。期末考试数据显示,各年级平均分稳步提升,低分率有所下降。4.深化课堂改革:推进高效课堂、大单元教学、情境化教学,开展公开课、示范课、同课异构、教学比武等活动,以研促教、以赛提质,教师课堂教学能力显著提升。5.推进课程建设:开足开齐国家课程,开发校本课程与社团课程,涵盖科技、艺术、体育、劳动、传统文化等领域,满足学生个性化、多样化发展需求。(四)、守护校园安全,培育积极健康心态1.健全安全责任:落实“一岗双责、齐抓共管”,层层签订安全责任书,完善安全管理制度与应急预案。2.强化隐患排查:常态化开展校园消防、交通、食品、设施设备、危化品、用电用气等安全排查整改,闭环管理、不留死角。3.加强安全教育:开展法治、反诈、防溺水、防欺凌、消防、交通、心理健康等主题教育与演练,提升师生安全意识与自救能力。4.筑牢安防防线:完善人防、物防、技防建设,严格门禁、值班、巡查制度,加强校园周边综合治理,全年校园安全稳定、零安全事故。开展消防、防溺水等应急演练6次,定期进行校园欺凌专项调查。实行“人防、物防、技防”联动,本学期安全隐患整改率达100%。开设心理健康课程,开展“心理健康活动月”,为14名学生建立心理档案,进行个体辅导50人次。(五)、加强师资建设,激发队伍内生活力1.强化师德引领:弘扬高尚师德,选树先进典型,增强教师职业认同感、责任感与幸福感。2.抓实专业成长:实施青蓝工程,师徒结对帮扶青年教师,组织四对师徒结对;组织校内外培训、教研交流、外出学习,鼓励教师课题研究、论文撰写、技能竞赛,促进教师梯队发展。通过“请进来、走出去”开展教师培训6场。在区级教学比赛中,7位教师获一等奖。同时,完善考核评价,突出师德第一标准。3.完善激励机制:优化绩效考核与评价方案,突出实绩导向,奖优罚劣,充分调动教职工积极性、主动性与创造性。(六)、深化协同育人,凝聚家校社合力健全家校沟通机制,通过家长会、家访、校园开放日、微信群等渠道,及时沟通学生情况;开展家长学校、家庭教育指导,引导家长科学育儿,形成学校、家庭、社会协同育人合力,家长满意度持续提升。成立校家社协同育人“教联体”,成立“三秦家长学校”,召开了家长委员会会议6次,举办“家长大课堂”讲座2场。利用社区资源开展社会实践2次,初步形成了育人共同体。二、取得的社会经济效益2025年学校在中考中再创佳绩,其中760分以上4人,740分以上18人,720分以上52人,700分以上91人,680分以上117人;平均成绩623.67分,普高上线人数273人,上线率达到80.53%。2025年3月被榆阳区鱼河峁镇党委、镇政府评为“优秀单位”,2025年9月榆阳区委、区政府评为“五星级学校”“年度好学校”等荣誉称号。三、存在问题与整改措施(一)、存在的问题1.部分学科分层教学的实施精度有待提高;2.教师运用数字化手段赋能教学的深度不足;3.家校共育的常态化互动机制需进一步优化。(二)整改措施1.深化教学改革,聚焦课堂提质,持续提升教学质量;2.建强教师队伍,完善培养激励,推动专业成长;3.完善德育体系,推进五育融合,促进学生全面发展。四、今后工作打算我校坚持党建领航,强化师德师风与意识形态建设;在挑战中奋进、在实干中成长,新的一年,我校将继续坚守教育初心,担当育人使命,补短板、强弱项、创特色,以更饱满的热情、更务实的作风,推动学校各项工作再上新台阶!
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 食品经营许可证有效期至2029.4.6
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 2025.3被榆阳区鱼河峁镇党委、镇政府评为:优秀单位2025.9被榆阳区委、政府评为:2025年度五星好学校
接收捐赠资助及使用情况