渭南市临渭区官路镇卫生院
发布时间：
2026-03-02 17:42
| 单位名称 | 渭南市临渭区官路镇卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。医疗、常见多发病护理、恢复期病人护理、预防保健、卫生技术人员培训、城乡居民基本医疗保险和城镇职工基本医疗保险组织与管理、卫生监督与卫生信息管理等服务，养老护理、心理慰藉、临终关怀等服务。 | |
| 住所 | 渭南市临渭区官路镇老街 | |
| 法定代表人 | 郭国宁 | |
| 开办资金 | 225.52万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 渭南市临渭区卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 205.52万元 | 205.4万元 | |
| 网上名称 | 渭南市临渭区官路镇卫生院.公益 | 从业人数 34 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨业务范围开展活动，及时申请变更登记，没有违法违规等情况。2025年7月31日，申请变更登记宗旨和业务范围上增加常见多发病、恢复期病人护理、城乡居民基本医疗保险和城镇职工基本医疗保险组织与管理、卫生监督与卫生信息管理等服务，养老护理、心理慰藉、临终关怀等服务。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、具体开展业务（一）聚焦核心诊疗职能，筑牢医疗服务保障防线内科：聚焦呼吸系统、消化系统、心血管系统等常见多发病诊疗，建立“诊断-治疗-护理-随访”全流程服务模式，全年门诊接诊8594人次、住院治疗127人次，针对高血压、冠心病、等病症严格遵循临床路径规范治疗，同步提供用药指导、饮食调理等配套服务，患者病情控制有效率达90%，无诊疗安全事故发生。外科：专注外伤清创缝合，全年门诊就诊98人次，完成常规小缝合62例，患者满意度达95%。全科医疗科：统筹常见多发病诊治、慢性病管理、健康咨询等服务，全年接诊门诊患者1956人次，为辖区居民提供首诊服务、转诊对接、多学科诊疗协调等服务，重点关注老年人、慢性病患者等群体的综合健康需求，实现“小病不出村、常见病不出镇”的服务目标。中医科：依托浮针、艾灸、理疗、中药调理等中医适宜技术，针对腰腿疼痛、颈椎病、关节炎、失眠等常见病症及康复期患者开展诊疗服务，全年接诊门诊患者895人次，同步提供中医体质辨识、饮食养生、穴位按摩指导等服务，治疗有效率达95%，为患者提供多元化治疗选择。基础护理服务：全院护理团队严格执行护理核心制度，为住院患者提供生命体征监测、伤口护理、给药护理、饮食护理等基础服务，全年完成住院患者护理127人次，护理操作合格率达100%，无护理差错发生；针对门诊输液患者，优化输液流程，提供舒适输液环境与全程监护，全年门诊输液护理1620人次，无输液不良反应发生。医技科室辅助诊疗高效支撑：医学检验科：开展血常规、尿常规、肝功能、肾功能、血糖、血脂等常规检验项目，全年完成检验标本5200余份，检验结果准确率达98%以上，为临床诊断、治疗方案制定提供精准数据支撑，严格执行检验质量控制标准，确保检验结果可靠。医学影像科：全年完成X线检查1086人次、超声检查1052人次、心电检查1022人次，精准开展胸部、腹部、骨关节等部位的影像筛查与诊断，及时发现病灶与异常情况，为内科、外科、妇科等科室的诊疗工作提供重要依据，诊断符合率达96%以上，无漏诊、误诊情况发生。（二）强化预防保健职能，织密全民健康防护网居民健康档案规范化管理：联合村医对辖区20969名居民的电子健康档案进行全面梳理与更新，全年累计更新档案信息1.2万条次，档案完整率达96%，为精准开展医疗与预防保健服务提供数据支撑。预防接种：预防保健科规范开展适龄儿童国家免疫规划疫苗接种服务，调整接种时间为每周一、周日，每月保障8天接种服务，全年完成新生儿建卡33人、建证33人，累计接种疫苗925针次，接种率达90%，全年无疑似预防接种异常反应发生。传染病防控：健全传染病监测与报告制度，预防保健科联合临床科室开展医务人员传染病防控知识培训2次；在流感、手足口病等高发期，通过健康宣传、环境消杀、重点人群筛查等方式强化防控，发放84消毒液800余瓶，开展传染病防治专题讲座4次，全年无重大传染病疫情发生；规范管理结核病患者5人，落实服药督导、定期复查等措施，有效遏制传染病传播。0-6岁儿童预防保健：预防保健科为53名儿童建立规范儿保手册，开展新生儿访视、生长发育监测、营养指导、疫苗接种等全周期服务，完成1岁以内儿童体检205人次、1-3岁儿童体检256人次、3-6岁儿童体检157人次，重点筛查生长迟缓、营养不良、贫血等问题。孕产妇预防保健：为56名孕产妇提供早孕建册、孕期保健、产前筛查、产后访视等预防保健服务，孕期平均检查次数5.2次，重点开展妊娠期高血压、糖尿病等并发症筛查与指导。老年人预防保健：为辖区65岁以上老年人开展免费体检，涵盖血常规、尿常规、B超、心电图等12项项目，完成体检3767余人次，针对体检发现的高血压、糖尿病、骨质疏松等问题，及时反馈并提供干预指导；开展老年人健康评估与老年病预防知识普及，全年组织老年人健康讲座8次，提升老年人自我保健能力。慢性病患者预防保健：规范管理高血压患者2123人、2型糖尿病患者650人，由慢病科统筹随访管理工作，联合全科、内科提供个性化干预方案，通过季度面对面随访、月度电话随访，监测血压、血糖变化，提供饮食、运动、用药指导，高血压规范管理率95%，糖尿病规范管理率92%，患者血压、血糖控制达标率分别提升至78%、72%。严重精神障碍患者预防保健：对辖区117名严重精神障碍患者实行分类管理，预防保健科联合村医开展上门随访652人次，提供用药指导、康复训练、心理疏导等服务，协助5名病情不稳定患者转诊治疗，规范管理率100%，全年未发生患者肇事肇祸事件。（三）规范医保管理与便民服务，提升服务可及性医保组织与管理规范化：成立医保管理工作小组，明确专人负责医保政策落实、医保报销审核、医保基金管理等工作，严格执行医保诊疗项目、药品目录、收费标准等规定，无医保违规收费、虚报报销等情况发生；全年发放医保宣传资料900余份，解答群众咨询600余人次。二、主要做法及成效1、整章建制、科学谋划。为提高工作效率，树立务实高效的良好形象，我院先后制定了医德医风管理规定、行风评比工作方案、医疗纠纷、差错、事故处理办法、各病种的医疗护理常规、各种医疗护理质量管理、急诊急救等五十多项规章制度。使我院的行风建设工作得到了科学化、制度化管理，形成了在工作中人人有职责，处处有人抓的良好局面。2、以人为本，搞好服务。为改善服务质量，落实承诺服务，我院在社会各界广泛开展了征求群众意见和建议活动，设立了举报箱，公开举报电话，发放征求意见卡向社会问卷调查，为使意见和建议落到实处，我们严格按查处制度处理，通过整治，一年来，未接到一起因服务不周而引起群众不满现象；未发现一次因职工私自行医而造成的不良影响，使我院行风有了很大改观，整体形象明显提升，群众的满意度明显增强，受到广大群众的一致好评。3、做好妇幼保健工作。计免工作常抓不懈，认真做好儿童卡、证、册管理工作，在每个接种日对新生儿童查验及时上证、上卡，按程序接种，及时做好新生儿建证建卡工作，确保疫苗及时按程序接种。抓好传染病管理和监测，做好新生儿童破伤风、麻疹、手足口等传染病的主动监测和被动监测任务，开展死因调查，严格规范院内门诊日志管理，及时填报疫情报告卡，做好网络直报。4、经济效益。规范运营发展，保障可持续性优化服务流程、提升诊疗水平、拓展服务范围，门诊人次、住院人次较上年分别增长8%、10%，医疗服务总收入增长9%，保障医院正常运营。严格医保管理实现报销合规率100%，无基金浪费，获上级医保部门认可；争取公共卫生服务补助、民生项目建设等资金较上年增长10%，为设施改善、设备更新、人才培养提供有力支撑。三、存在问题及整改措施（一）存在问题1、医院全科业务人员缺乏，各项工作开展存在短板，工作衔接不力；2、乡村卫生医疗基础设施条件较差，离目标管理要求仍有一定差距。3、我院卫生技术综合素质偏低，全院具有职称的卫技人员比例不足，门诊医师尤其是骨干医师较为缺少，人才缺乏，后备力量仍有待加强。（二）整改措施1、努力向上级部门征求人员配置，要求分配高层次人才2、努力通过上级部门改善村医疗基础设施条件，3、多派有能力的医师、技术人员外出学习，鼓励考证提高个人业务水平，为本院增加骨干医师。加大人才培养力度，提高医护综合素质。四、下一步工作打算（一）医疗服务质量提升1. 强化培训：定期组织内部业务培训，邀请县级及以上专家开展临床诊疗规范、急救技能等培训课程。同时，选派医护人员到上级医院进修，学习先进技术与管理经验，提升整体医疗水平。2. 优化就诊流程：简化缴费、取药等环节，推行一站式服务。设置引导标识，安排导医人员，为患者提供清晰指引，减少患者等待时间，提高就医体验。（二）公共卫生服务拓展1. 细化健康管理：针对不同人群，如老年人、儿童、孕产妇、慢性病患者等，制定个性化健康管理方案。增加上门访视频次，为行动不便的患者提供健康监测、康复指导等服务。2. 加强疾病防控：强化传染病监测与报告，定期开展传染病防控知识宣传与培训。积极推进预防接种工作，提高疫苗接种率，加强对重点传染病的防控力度。（三）医联体合作深化1. 技术协作：加强与上级医院的医联体合作，建立远程会诊、双向转诊绿色通道。邀请上级医院专家定期到卫生院坐诊、查房、手术指导，提升卫生院诊疗能力。2. 资源共享：实现医联体内医疗资源共享，如医学检验、影像诊断等。卫生院可将疑难病例的检验、影像资料上传至上级医院，由专家进行诊断，提高诊断水平。机遇与挑战并存，任务更加艰巨，我们要时刻铭记初心，时刻砥砺奋进。各科室负责人，要提高站位，高度重视，主动践行新时期的医改精神，紧紧围绕医院总体发展战略，持续高质量提升医院综合服务能力，团结带领广大干部职工自信自强、守正创新、踔厉奋发、勇毅前行，狠抓内涵质量，加快学科发展，强化综合能力，培养引进人才，优化医院环境，凝心聚力谋发展，积极贯彻新发展理念，构建新发展格局，高标准完成全年目标任务，推动医院高质量发展。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证有效期：2028年8月19日预防保健科/全科医疗科/内科/外科/妇科专业/儿科/耳鼻咽喉科/口腔科/急诊医学科/医学检验科/医学影像科/中医科/康复医学专业******医疗机构执业许可证登记号：73266465461050212C2201有效期限：自2025年8月20日至2028年8月19日发证机关：渭南市临渭区行政审批服务局 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |