首页> 年度报告>眉县> 眉县农业宣传信息培训中心

眉县农业宣传信息培训中心

发布时间: 2026-03-02 14:44
单位名称 眉县农业宣传信息培训中心
宗旨和业务范围 通过采集、整理和分析农业政策,为农民提供农业信息。培训、认证新型职业农民;农业新工艺、新技术的宣传普及及培训;农机驾驶员培训;各类实用技术培训;组织实施重大农业农村信息化建设、农民科技教育培养;农广校各类业务指导和相关培训和社会服务。
住所 眉县(国家级)猕猴桃产业园区B座二楼
法定代表人 朱春香
开办资金 59.3万元
经济来源 全额拨款
举办单位 眉县农业农村局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
85.14万元 68.6万元
网上名称 从业人数  9
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2025年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2025年,我单位在主管部门的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策,严格按照单位章程开展工作,紧紧围绕年度工作目标任务,圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下:一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况(一)完成2025年高素质农民培育任务。抓好全县高素质农民培育项目实施工作,高标准完成省市下达的培育目标任务。根据市农业农村局《2025年高素质农民培育实施方案的通知》文件精神,下达我中心2025年高素质农民培育项目170人,我中心实际完成培育高素质农民170人。开设一个70人的农机手技能提升培训班与两个50的重要农产品生产经营主体能力提升培训班,今年下半年完成了2025年高素质农民资料整理、跟踪服务、认定、颁证等工作。培训对象参评率达到100%,培训对象满意度达到99.8%。(二)2024年高素质农民学用贯通项目顺利完成。2024年市农业农村局下达我县学用贯通综合试点培育高素质农民100人(试点工作为2024-2025年两年期限)。招生103人,开设两个班级:猕猴桃三产融合培训班(50人)、乡村CEO培训班(53人)。目前项目进入验收阶段。(三)农民培训。1、农民科技培训。聚焦粮油生产、特色产业发展、社会化服务能力提升、农民素质素养提升四大核心领域,全域开展农民技术大培训。全年累计组织培训289场次,培训农民达102925人次,发放农业技术手册、政策宣传资料等共计135834份,真正实现了镇街、村组、产业主体全覆盖。2、实用人才专题培训精准赋能产业升级。一是举办眉县猕猴桃提质增效科技大讲堂,围绕“猕猴桃优质轻简高效栽培技术与低产低效园改造”“猕猴桃春季减灾防灾与技术管理”等产业热点难点问题,邀请行业专家进行专题授课,培训全县新型职业农民、科技示范户及骨干果农200余人,为猕猴桃产业高质量发展提供了针对性解决方案;二是开展猕猴桃夏季管理与果品安全生产专题培训,聚焦夏季修剪、水肥一体化管理、病虫害绿色防控等关键技术环节,培训猕猴桃种植户、基层农技人员100余名,有效提升了产业标准化生产水平。3、“眉县桃把式”劳务品牌创建成效斐然。2025年,中心以“产业筑基、技艺铸魂、品牌赋能”为核心发展路径,全力推进“眉县桃把式”劳务品牌创建,推动猕猴桃全产业链向标准化、专业化、品牌化转型,实现劳务输出与产业发展的良性互动。全年累计培训“桃把式”1.486万人,经严格审核合格后入库在册7425人,直接带动4.21万从业者(含数千名技术骨干)就业增收。目前,“眉县桃把式”服务足迹已遍布全国22个省区市,年创劳务产值达15.156亿元,形成了“劳务输出带动技术传播、产业升级反哺劳务品牌”的良性循环。10月底,在西安举行的省级劳务品牌认定答辩中,“眉县桃把式”成功被认定为陕西省省级劳务品牌,眉县猕猴桃学院同步被认定为省级劳务品牌培育引领单位,品牌创建工作取得里程碑式成果。二、取得的主要社会、经济效益(一)培育模式入选全国典型案例,示范效应凸显。中心立足县域农业产业发展实际,创新构建并实践“经世致用2345”高素质农民培育体系,同步积极探索“三证融合(职业农民资格证+技能等级证+学历证书)”认证转化模式,有效拓宽了农民学员的职业成长与发展通道。相关工作经验总结形成的《“经世致用2345”学用贯通综合试点人才培育模式》,成功入选“中央农广校学用贯通综合试点典型案例”,成为全国高素质农民培育工作的示范样本。此外,眉县作为陕西省代表,携该培育模式及相关成果参加深圳农产品展,充分展现了陕西农业人才培育的亮眼成效(二)多平台深度宣传,品牌影响力全面提升,中心高度重视宣传工作,主动对接各级媒体平台,形成全方位、多层次的宣传矩阵。(三)农民田间学校与实训基地建设再获突破。中心坚持“理论联系实际、培训服务产业”原则,大力推进农民田间学校与实训基地建设,为农民培训提供优质实践平台。其中,眉县金色秦川猕猴桃专业合作社农民田间学校凭借完善的教学设施、专业的师资队伍、显著的培训成效,被评为“全国县级优质农民田间学校”;陕西齐峰果业有限责任公司被确定为“宝鸡市农民田间学校”,陕西贝壳果园农业发展有限公司被确定为“宝鸡市高素质农民实训基地”,进一步完善了我县“理论教学+实践实训”的一体化培训体系,为农业人才培育提供了坚实的阵地保障。三、存在的问题及改进措施(一)存在问题:在争取上级资金方面不足。2025年争取高素质农民培育项目资金82万元,与下达任务还有差距。(二)改进措施:针对客观问题,在岁末年初之际争取上级资金支持;贯穿整年度进行招商引资、固定资产投资、项目谋划等。四、2026年工作计划(一)高素质农民培育项目。完成2025年高素质农民培育后期验收工作。积极向上级部门争取更多高素质农民培育指标,计划年度培育高素质农民不少于150人。不断优化培训内容与方式,强化“理论+实践+创业”一体化培育,持续提升培训质量与实效,确保培训对象评价率达到100%,综合满意率稳定在95%以上,为县域农业产业发展培育更多骨干人才。(二)常态化推进农民科技大培训。聚焦猕猴桃、大樱桃、草莓等特色主导产业,结合粮油生产、社会化服务等重点领域,常态化开展农民科技大培训。严格落实镇街包抓责任制,计划年度完成针对性培训1.5万人次,同时切实履行科技大培训领导小组办公室职能,统筹协调各方资源,确保培训覆盖全县8个镇街,年度总培训人次稳定在10万人次以上,持续提升农民科技素养与产业发展能力。(三)稳步推进农民田间学校建设,依托新型农业经营主体,加大对农民田间学校的支持与提升力度,围绕农业重点产业链,推动理论培训与实践操作深度融合,促进农民教育培训与农业产业发展同频共振。2026年拟重点培育并争取认定市级农民田间学校1个,进一步完善我县农业教育培训阵地体系,为高素质农民培育提供更优质的实践平台。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况