宝鸡市金台区硖石镇卫生院
发布时间：
2026-02-24 09:08
| 单位名称 | 宝鸡市金台区硖石镇卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。常见病多发病诊治、院前急救、巡回医疗、恢复期病人康复治疗与护理、预防保健、卫生技术人员培训、初级卫生保健规划实施、合作医疗组织与管理、卫生监督与卫生信息管理。 | |
| 住所 | 金台区硖石镇红硖村 | |
| 法定代表人 | 杨哲 | |
| 开办资金 | 711万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宝鸡市金台区卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 568.12万元 | 682.09万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 31 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年度，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动。2025年3月根据宝金卫健发〔2025〕26号文，法定代表人变更为杨哲。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年，我单位在区卫健局党组和镇党委政府的双重领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关医疗卫生法律法规、政策，严格按照单位章程开展工作，紧紧围绕“健康硖石”建设年度工作目标任务，坚守“保基本、强基层、建机制”工作主线，以党建为引领，统筹推进医疗服务、公共卫生、医保管理、安全生产等重点工作，圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下：一、按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况（一）强化党建引领，筑牢业务发展政治根基作为基层医疗卫生事业单位，我院始终坚持党对卫生健康工作的全面领导，将党建工作与业务工作深度融合，以高质量党建引领业务高质量发展。1、深化理论武装，夯实思想基础（1）严格落实“三会一课”制度，创新推行“三级联动+实践赋能”学习机制，组织党员集中学习20次、专题警示教育4场，重点学习《关于加强党的作风建设论述摘编》《贯彻落实中央八项规定实施细则》等内容，推动理论学习入脑入心。（2）围绕张小平严重违纪违法案以案促改工作要求，召开专题警示教育大会2场，组织全体党员干部赴宝鸡市廉政教育基地实地研学，通过案例警示、实景教育筑牢全员拒腐防变思想防线。2.健全廉洁体系，规范执业行为修订完善“三重一大”决策、药品采购管理等6项制度，围绕药品采购、医保结算、资金使用等关键领域，排查廉政风险点10个，制定防控措施16项，构建“风险点-责任人-防控措施”闭环管控体系，所有采购流程严格遵循制度规范，全程公开透明，确保资金使用合规高效。（二）聚焦医疗服务，提升诊疗服务质效坚守医疗服务核心职能，以“强技术、优服务、树特色”为抓手，持续补短板、强弱项，全力满足辖区群众就医需求。强化技术提升，补齐诊疗短板深化与金台医院协作联动，邀请上级专家定期来院坐诊、教学指导、病例会诊，成功引入肌骨超声检查项目，填补我院在疼痛疾病精准诊断领域的空白，全年完成肌骨超声检查186例，诊断准确率达98%以上。深耕中医药特色发展，推广针灸、艾灸、拔罐、穴位贴敷、推拿等适宜技术，针对颈肩腰腿痛、高血压、糖尿病等慢性病调理及术后康复制定个性化方案，全年开展中医适宜技术服务2100余人次。优化服务环境，提升就医体验完成护理部、中西药房升级改造，重新规划诊疗区域布局，规范药品分类摆放，增设标识指引；在输液室、候诊区新增休息座椅，配备中药茶饮等便民设施。推行“一站式”服务，整合挂号、缴费、取药、咨询功能，平均就诊时长较去年缩短15分钟。（三）、公共卫生服务项目完成情况。1、规范健康档案与家庭医生签约服务全镇居民健康档案建档率达90.68%，电子档案使用率提升至86.85%，全年规范更新档案230余份。组建家庭医生签约服务团队，全年签约11066人，重点人群签约率超95%，履约率达92.5%。创新老年人健康管理模式，为行动不便失能老人提供上门体检，为市区居住老人提供“点对点”专车接送服务，全年完成老年人体检2141人，体检率达75.73%，同比提升3个百分点。强化重点人群与慢病管理规范开展孕产妇、0-6岁儿童健康管理，2025年新增管理孕妇42人、新生儿41人，管理率均达100%，筛查高危产妇4例，实行全程专案管理，高危孕妇管理率、住院分娩率及早孕建卡率均为100%。高血压患者规范管理2069人、2型糖尿病患者规范管理426人，规范管理率均达100%，通过定期随访、用药指导、健康监测，有效降低并发症风险。规范开展严重精神障碍患者管理，累计登记患者194人，在管166人，规范管理率、面访率及居家患者稳定率均达100%，开展康复活动12次，助力患者回归正常生活。3、抓实传染病防控与健康促进严格落实传染病防治责任，全年规范上报传染病11例，无迟报、漏报现象，未发生突发公共卫生事件；完成疫苗接种595针次，接种流程规范，无不良反应发生。开展结核病防治工作，管理结核病患者5人，随访率100%，举办结核病知识讲座8次、宣传活动12次，提升群众防治意识。构建四级健康宣传矩阵，在省级、市级、区级及院级平台发布宣传内容，线下举办健康知识讲座11场、公众健康咨询活动15次，发放宣传资料8637余份，全方位普及健康知识。（四）规范日常管理，夯实事业发展根基严格按照单位章程和相关规章制度，强化内部管理，严守各项工作底线，为卫生院平稳运行提供坚实保障。1、严守医保底线，规范基金使用成立医保基金管理领导小组，开展3轮全覆盖自查自纠，梳理整改问题8项，整改完成率100%。组织全院医护人员及乡村医生开展医保政策培训4次，依托三秦智医系统实现医保结算、费用审核智能化管控，全年医保报销合规率达99.8%，无医保违规处罚情况。2、抓实安全生产，筑牢平安防线健全安全生产责任体系，签订安全生产责任书32份，实现责任层层传导、全员覆盖。聚焦医疗设备、药品存储、消防设施、用电安全、医疗废物处置等重点领域，开展专项检查6次，排查整改安全隐患10处，整改率100%。二、取得的主要社会、经济效益经济效益方面：全年各项收入705.29万元，其中财政拨款541.14万元（含人员经费333万元、基本药物补助46.18万元，其中2024年下半年补助15.53万元；公卫经费161.13万元，其中2024年下半年补助68.66万元）。医疗收入：162.51万元（门诊收入153.45万元、住院收入7.68万元）；总支出502.36万元，其中医疗支出420.18万元、公卫支出82.18万元、单位管理支出89.25万元，年度收支盈余114万元。三、存在的问题及改进措施（一）存在问题1、党建与业务融合深度不足，存在“两张皮”现象，部分工作中未能充分体现党建引领作用，理论学习成果向业务工作转化的效能有待提升。2、医疗服务能力仍有短板，高层次专业技术人才紧缺，尤其缺少中级以上职称全科医生和影像诊断医师，中医药特色服务覆盖面需进一步拓展，技术迭代升级步伐有待加快。3、公共卫生服务内涵有待深化，家庭医生签约服务个性化、精细化供给不足，部分群众对签约服务的认知度和认可度仍需提升。（二）改进措施1、深化党建业务融合，打造“党建+廉洁行医+优质服务”特色品牌，优化考核体系，提高党建工作在绩效考核中的权重，推动党建与医疗服务、公共卫生服务同频共振；创新学习模式，强化学用转化，提升党员干部解决实际业务问题的能力。2、强化人才队伍建设与技术升级，制定人才引进计划，重点招聘全科、影像等紧缺专业人才，加大骨干医务人员进修培训力度；深耕中医药特色，拓展适宜技术应用场景，加强与上级医院协作，引入更多优质医疗资源，补齐诊疗短板。3、深化公共卫生服务提质，优化家庭医生签约服务包，丰富个性化服务内容，加强宣传引导，提升群众对签约服务的认知度和参与度；推动中医药与公卫服务深度融合，扩大中医“治未病”服务覆盖面，提升公共卫生服务质量。四、2026年工作计划（一）深化党建引领，筑牢发展根基1、强化理论武装常态化（1）严格落实“三会一课”、主题党日等制度，将中央八项规定精神教育、以案促改警示教育纳入常态化学习内容，创新“专题党课+案例研讨+实践观摩”学习模式，全年组织党员集中学习不少于20次、专题警示教育不少于4场。（2）持续开展“四风”问题排查整治，建立长效机制，抓早抓小、防微杜渐，营造风清气正的行医环境。2、推动党建业务融合深度化围绕医疗服务、公共卫生等重点业务，开展“党建+特色服务”“党建+志愿服务”主题活动，将党建引领贯穿业务工作全过程；优化党建考核评价体系，推动党建与业务同部署、同推进、同考核，破解“两张皮”问题。（二）聚焦医疗提质，打造特色品牌1、强化人才与技术建设（1）制定人才引进计划，公开招聘口腔、影像等紧缺专业技术人才，充实医疗队伍。（2）选派骨干医务人员赴上级医院进修学习，重点提升康复、儿科、慢病管理等领域能力，全年组织内部业务培训不少于30次。2、做强中医药特色品牌扩大中医适宜技术应用范围，新增1-2项中医特色服务项目，针对慢性病、老年病制定标准化中医诊疗方案；加强中医药人才培养，提升中医服务水平，打造区域性中医药特色服务品牌。（三）深耕公卫服务，筑牢健康防线1、提升公共卫生服务精准度（1）持续优化居民健康档案管理，确保电子档案使用率提升至90%以上，动态更新率达100%。（2）提升老年人、慢性病患者等重点人群管理质量，老年人体检率提升至80%以上，慢病患者血压、血糖控制率稳步提升。2、深化中医药与公卫融合扩大中医药在公共卫生服务中的应用，为老年人、儿童、慢性病患者提供个性化中医体质辨识和养生指导服务，全年中医药健康管理服务覆盖率提升至80%以上。3、健全村卫生室长效监管机制，定期开展业务检查和指导，全年检查不少于90次；组织乡村医生开展业务培训不少于6次，推动村级医疗服务标准化、规范化，打通健康服务“最后一公里”。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证登记号：43543086X61030311C2201有效期：2022年8月12日-2027年9月1日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |