| 单位名称 | 宝鸡市金台区蟠龙镇卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。常见病多发病诊治、院前急救、巡回医疗、恢复期病人康复治疗与护理、预防保健、卫生技术人员培训、初级卫生保健规划实施、合作医疗组织与管理、卫生监督与卫生信息管理。 | |
| 住所 | 金台区蟠龙镇 | |
| 法定代表人 | 高峰 | |
| 开办资金 | 613万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宝鸡市金台区卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数(万元) | 年末数(万元) | |
| 590.27万元 | 751.78万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 65 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年度,我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律法规、政策、按照核准登记业务范围开展活动,圆满完成年度工作和章程规定内容。现将开展业务活动情况报告如下:一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况(一)临床业务:1.进一步加强医疗、护理文书的规范化书写,努力提高医疗、护理业务水平。2.落实医疗核心制度,提高医疗质量。3.大力开展中医适宜技术、康复理疗等慢性病康复理疗业务,为辖区慢性病患者提供更多的康复技术服务。(二)基本公共卫生:2025年,我院按照区卫健局统一部署,精心组织,制定了我院基本公共卫生服务项目实施方案,成立了基本公共卫生服务项目领导小组,并根据基本公共卫生服务的内容和要求制定了责任医生工作考核制度、奖罚制度,提高了项目责任医生的工作责任心和积极性,为我院今年取得的良好成绩打下了基础。1.居民健康档案管理。2025年新建档430份,核查档案33540份,档案使用34315份,使用率100%,持续加强健康档案在居民自我健康管理、家庭医生健康评估干预、医疗和公共卫生服务、双向转诊等方面的应用。2.慢性病患者健康管理。2025年管理高血压病患3314人,糖尿病患者662人,累计随访高血压12899余人次,糖尿病2514人次,随访同时对生活方式和规范用药给予指导,从而提高患者依从性,有效提升血压、血糖控制率;利用随访宣传防病知识,使居民对重点慢性病防治知识知晓率达到80%以上。高血压规范管理率69%以上,糖尿病规范管理率68%,血压控制率72%,血糖控制率72.3%,对35岁以上人群实行门诊首诊测血压,测血压率达100%。3.健康教育。2025年全年更换宣传栏11期22版面。全年共开展知识讲座12次,受众人群2319人。通过对老年人、妇女、青少年及外来人口等不同对象的宣传讲解,提高了群众健康素养,加强了防病治病意识。全年开展公众咨询活动9次。认真开展个体化健康教育工作,一年来针对不同人群进行个体化健康教育,累计服务16345余人次。4.老年人健康管理。2025年对全镇65岁及以上的老人进行摸底登记,并对登记的4522人发放体检通知;规范组织65岁及以上老年人开展免费健康体检工作;截至11月底共体检了3049人,体检率67.4%。及时向老年人反馈体检结果和健康指导意见,真正发挥体检在疾病筛查和健康指导中的作用,增强老年人保健意识。5.预防接种。2025年累计接种4168人次,其中新建卡53人,一类疫苗1410人次,二类疫苗1445人次。同时加强了疫苗的进出管理、冷链运转管理、失效报损登记等工作,开展漏种排查并及时补种。出血热接种1313人次,有效预防和控制疫苗针对性的传染病。利用4.25积极宣传预防接种知识,增强居民的自我保健意识。6.传染病及突发公共卫生事件报告和处理。2025年共开展传染病防治大众宣传讲座活动10次,健康教育讲座覆盖800人次。对辖区各级各类学校开展了以手足口病、麻疹、水痘、结核病、流行性感冒等为重点的传染病防控指导工作,针对各校不同情况分别予以指导,并书写了传染病防控指导意见书。4月份对我镇及辖区散居儿童及幼儿园入托儿童进行摸底排查,其中散居儿童300人。幼儿园儿童262人,5月份对辖区6岁以下儿童免费发放84消毒液700余瓶。同时就手足口防治知识进行了宣传。7.结核病患者健康管理。2025年新增推介179人,并将信息及时上报区疾控中心,全年管理肺结核患者17人,对管理的结核病患者及时进行入户随访指导其按时服药,定期复查,一年来累计随访634人次,结核病患者管理率100%,并对结核病患者进行关爱活动,发放营养品,认真开展结核病防治宣传工作,2025年共开展结核病防治大众宣传活动18次、健康教育讲座18次,村卫生室结核病培训4次、结核病健康教育宣传专栏6期,发放宣传资料5000余份。蟠龙镇共有65岁老年人4522人,参加体检人数3049人,进行症状筛查人数约2984人,筛查出有肺结核可疑症状者42人,筛查无肺结核可疑症状者2932人。糖尿病患者筛查152人,494人均无肺结核可疑症状。8.0—6岁儿童健康管理。2025年度累计出生婴儿89个,完成访视89个,加强0--36个月儿童体检工作,全年新建卡34人,对769人次的儿童进行了体检和生长发育评估,对筛查出53名高危儿进行随访指导。对511名儿童进行了国家5岁以下儿童营养监测,做好学龄前儿童健康管理:为辖区幼儿园的258名4~6岁儿童进行健康体检,并对体检过程中发现的贫血、肥胖、龋齿等常见病的预防和治疗提出了具体的治疗措施,对0---6岁儿童进行眼保健和视力检查,累计检查769名儿童,指导家长做好近视防控措施。积极开展0---36个月儿童中医药健康指导,今年对462名儿童进行儿童中医保健的方法和技术指导,手把手地指导家长中医保健技术和穴位的查找,通过中医药保健增强儿童体质,提高儿童免疫力,预防疾病,从而提高儿童健康水平。六是全年对2005人次儿童进行电话督促其按频次进行体检。9.孕产妇健康管理。免费向辖区孕产妇提供基本保健服务,规范孕产妇保健,做好早孕建册工作、孕期随访和产后访视,一年来建册59人,其中早孕建册58人,早孕建册率97.8%,发放母子健康手册59册,孕产期随访953人次,加强了高危孕产妇的筛查、追踪、随访和转诊等工作,指导34名高危孕产妇增加的检查次数和检查项目,严格按照“五色管理”要求进行管理,高危筛查率达100%,做好叶酸发放登记,指导孕前和孕早期服用叶酸,预防胎儿神经管畸形,提高妇女儿童健康水平,减少孕产妇死亡,今年共发放叶酸87瓶。10.严重精神障碍患者管理。2025年度辖区内严重精神障碍患者管理186人,新增管理患者10人,检出率7.9‰,管理率97.38%,规范管理率96.67%,对应管理的严重精神障碍患者进行随访1096人次,并对随访患者进行危险性评估和用药指导。11.中医药健康管理。积极发挥中医药在基本公共卫生服务中的作用,通过各种形式宣传中医药健康知识,提高中医药健康管理服务覆盖率,继续做好老年人中医体质辨识,对3049名65岁及以上老年人进行了详细的询问、分析、辨识,根据辨识结果进行相应的中医药保健指导。同时认真完善老年人中医药健康管理服务记录。三是儿童中医调养服务,结合儿童体检对6---36个月儿童进行中医保健方法和技术指导。12.卫生计生监督协管。健全了卫生计生监督协管工作各项制度,并做好相关工作记录,今年累计巡查249次。建立完善信息档案,共建立档案54个。12、13家庭医生签约服务。今年按照区卫健局安排对辖区重点人群进行签约服务,一年来累计签约重点人群7606人,重点人群签约率98.10%,个性化履约17423人次。从0---6岁儿童、孕产妇到65岁以上老年人,以及肺结核患者、高血压、糖尿病及严重精神障碍四种慢性病患者均进行无偿签约服务,真正做到了全生命周期的无偿签约服务。城乡居民医疗保险工作:1.加大宣传,积极宣传医保政策,通过设置专栏定期对外公布全镇参保群众医疗费用补偿信息,让广大参保群众及时了解补偿情况。2.制定医疗保险管理制度,做好补偿工作。做到坚持合理收治病人,合理用药。(四)药品管理:我院严格执行《国家基本药物目录(试行)》及药品集采相关政策。卫生院集采药品使用率大于95%,村卫生室使用率大于90%。在药品销售中严格执行药品零差率销售规定,并将药品价格信息进行公示,接受群众监督。取得的主要社会、经济效益通过全院广大职工的共同努力,截至2025年11月底我院业务收入达到305万余元,其中住院收入103万余元、门诊收入202万余元的丰硕成果。2025年我院残疾人精准康复、家庭医生签约服务及乡村振兴工作的深入开展,为辖区群众身体健康提供了坚实保障,不断提高辖区群众获得感、幸福感、安全感,得到了广大群众的一致好评。“优质服务基层行”顺利通过市级验收,6S管理工作取得长足进展,屡次受到上级部门好评,西关社区卫生服务中心帮扶工作取得较大成绩,一举扭转亏损局面。三、存在的问题及改进措施存在问题1.医保支付方式改革以及辖区常住人口持续减少对临床业务工作带来新挑战。2.基本公共卫生工作质量需进一步提高,医防融合需进一步突破,以适应人民对健康的更高要求。3.卫生院面积小,空间不足,主要建筑陈旧,结构不合理,医疗设备老旧,不能适应新要求。4.乡村医生不足,后继乏人,制约了村级卫生事业发展。(二)改进措施1.扎实抓好基本医疗质量。着力巩固落实基本医疗相关制度,确保医疗安全、提升服务质量和水平。2.加强财务管理。严格执行国家相关的财务制度,把财务运行纳入全方位的监管。建立起可持续发展和抵御风险的财务体系。3.持续推进干部队伍作风建设,深入推进群众身边不正之风集中整治及医药领域反腐败工作,打造运转灵活、务实高效、廉洁自律的领导团队。四、2026年工作计划(一)进一步提高医疗质量和服务水平。今年将着力以落实核心制度为根本,强化管理,确保医院健康、安全、稳步规范发展。(二)进一步完善相关财务管理制度,加大平时运行的监管力度,严格执行财务缺陷管理和责任追究制度,把财务运行纳入全方位的监管。为建立起可持续发展和抵御风险的财务体系扎实做好每一项工作。(三)持续推进干部队伍作风建设和医药领域反腐败工作,集中整治群众身边不正之风,打造运转灵活、务实高效、清正廉洁的领导团队。(四)加强基本公共卫生工作人员整体素质,提高服务能力,积极推进医防融合,全面完成各项公共卫生服务工作任务。(五)进一步加强学习,提高认识、强化服务措施、确保医保规范运行。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证有效期2022年9月1日至2027年9月1日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |