淳化县南村学校
发布时间：
2026-01-23 11:38
| 单位名称 | 淳化县南村学校 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施中小学义务教育及为学龄前儿童提供保育和教育服务 | |
| 住所 | 淳化县城关镇上南村 | |
| 法定代表人 | 姚勇 | |
| 开办资金 | 474.13万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 淳化县教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 493.06万元 | 483.97万元 | |
| 网上名称 | 淳化县南村学校.公益 | 从业人数 42 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年度，我校遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及办理变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年度，我们认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动：一、一年来开展的具体业务活动（一）“两支队伍”建设及党建工作。1、坚持政治理论学习。带领全体教师认真学习党的二十大四中全会精神，引导广大教师争做“四有”好老师。学校以党建工作统领全局，充分发挥党建工作的阵地作用，教育党员干部带头树立为全体教师、学生服务的宗旨，结合县局提出的“三个服务意识”，多想事，多干事，干成事，全体教师都能团结一致，人人参与，齐心协力把教育事业干好。2、在学校领导班子中继续落实“校长(主任)工作周志”制度，实施周例会和周考核制度。目前领导班子分工明确，团结协作，以身作则，“两项”责任落实到位。3、在教师中开展了师德师风承诺及教育教学、校园安全、义务教育“三个常规”业务知识测试活动，做到核心内容进校园、进教室，增强了广大教职工的事业心和责任感，推动了作风建设常态化。4、加强党风廉政建设。在学校醒目处设立公示栏，定期公示校务财务、定期公示“营养餐”、“一补”及困难资助金等民生资金落实情况，按月公示绩效考核和班主任考核结果，执行阳光管理，努力做到事事公开、透明。学校未发生滥订滥发教辅资料、乱办班、乱收费现象。（二）法纪教育和精神文明建设工作。1、寓法纪教育于各项活动之中。年初学校制定下发了法纪教育周活动安排，安排了一系列教育活动。同时将这些活动有机结合起来，与每周的创选评、与每周的学生养成教育“四个阵地”创建活动结合起来,相互渗透，共同发展。在学校设立“展示台”和“善行义举榜”公示栏，一周一评比，一周一公示，并在学期末评比各种先进，予以表彰奖励，树立了典型，鞭策了后进。学校还聘请专家为学生做“感恩”教育主题讲座，对全体师生进行了一系列教育活动。2、德育课程、健康教育课开课率为100%，做到了有教材、有教师、有课表、有教案。3、操场设立了4个文化栏和更新了“三个大力宣传”8版面，主要宣传党的教育方针、先进个人、日常行为规范、文明礼仪、科普知识、阳光体育等内容。同时，全体教师按时按规定完成了“创文”工作。（三）学校常规管理工作年初，学校把加强管理当作学校工作的核心来抓，用“三风”督查和“教师业务考核”统揽各项管理工作，牢固树立质量意识，充分调动广大教师投身教学的积极性，促进教学质量稳步提升。1、班子成员更新管理理念，用过硬的作风带动教师，能自觉任课和参与教研，每学期每人听评课达到30节以上，为全体教师树立了榜样。2、抓好阶段性考评工作教学工作实行“月检查、月汇总、月通报”制度和领导包校制度，各包校领导深入第一线，及时督促检查，及时小结评价，及时印发检查通报，及时建立问题台账，对存在问题进行跟踪整改和纠正。每月学区对教师进行了全面考核，兑现当月绩效工资。抓好教学过程管理工作。本学年我们重新修订了月考奖惩（暂行）办法，每次月考结束后，学校领导下到组、下到班，进行质量分析，教学质量做到级级有保证。4、做好各个部室的应用工作。学校以各社团为抓手，以各部室为主阵地，利用每天1个小时大课间时间，开展各项文艺、体艺活动，促进学生全面发展。二、2025年取得的主要成绩1、2025年2月被淳化县教育局评为“常规管理示范学校”，2025年4月被市委市政府评为“文明校园”。2、学校新建综合楼各部室已全部投入使用，特别是录播室的投入使用为全县各低层教师现代化手段教学录课提供了方便。3、学校党支部阵地设施齐全，活动开展经常，得到了县教育局的高度评价。以上成果的取得受到了社会各界的一致好评，同时又受到了市教育局和县教育局的表彰奖励。三、工作中存在的主要问题学校的硬件设施仍然欠缺，师生宿舍及教师降温取暖设施未到位；教育教学质量依然是制约我校发展的瓶颈，学科间、年级间差异大，发展失衡；同时学校特色创建等方面有待强化，学生个性的发展和整体教育质量的提高有待努力。四、今后的改进措施1、狠抓常规管理，提高教育质量。一是依法治校，继续做好师德师风建设。二是加强学校管理，体现以人为本的管理理念。三是加强教学过程的规范和管理，实现教学管理规范化、精细化。2、狠抓教研工作，提高队伍素质。一是认真落实领导班子管理机制，带动“三风”转变。二是抓好集体备课模式的落实，注重教学效果。三是抓好教师备课和作业布置与批改，注重过程管理。四是继续组织开展“七个一”和校本研修，不断提高教师素质。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 统一社会信用代码：12610430435900868E，机构名称：淳化县南村学校，机构类型：事业法人，地址：陕西省淳化县城关镇上南村，有效期：2025年08月05日至2029年08月05日，颁发单位：淳化县事业单位登记管理局。 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |