宝鸡市陈仓区天王镇八庙小学
发布时间：
2026-01-23 09:45
| 单位名称 | 宝鸡市陈仓区天王镇八庙小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展。开展小学学历教育。 | |
| 住所 | 宝鸡市陈仓区天王镇八庙村 | |
| 法定代表人 | 安连军 | |
| 开办资金 | 223.98万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宝鸡高新技术产业开发区管理委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 223.98万元 | 223.98万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 10 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年，我单位在主管部门的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策，严格按照单位章程开展工作，紧紧围绕年度工作目标任务，圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下：一、按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况（一）聚焦核心任务，扎实推进教育教学工作1.规范课程实施，夯实教学基础。严格落实国家课程方案，开齐开足语文、数学、道德与法治、科学、体育、艺术、信息技术及综合实践等课程，每周2课时艺术课；每天1节体育课，全年无挤占挪用非主科课时现象。每学期开展教学常规检查4次，累计检查教师教案1200份、学生作业5440本，整改不规范教案8份、作业批改不细致问题13处，确保教学常规落实到位。2.深化教研培训工作。结合小规模学校特点，开展“小班化教学”校本教研活动16场，内容涵盖分层教学、个性化辅导等，10名教师全员参与；与高新四小、天王镇中心小学开展校际联动教研4次，共享优质教案12份、教学课件10个；组织教师参加各级培训28人次，其中市级学科培训2人次、区级师德师风培训12人次、校级教学技能培训14人次，2名教师获镇级“教学能手”称号；4名老师在陕西教育学会第十一届优秀教学设计推选交流活动中获奖。3.优化课堂教学，提高育人质量。推行“小班化精准教学”模式，针对每名学生的不同学情制定个性化辅导方案，累计开展一对一辅导144人次。期末学业检测中，全校学生合格率达89%，提升2个百分点；语数两科优秀率达45.8%，提升4个百分点，4名学生在镇级作文、书法比赛中获奖。4名老师在陕西教育学会第十一届优秀教学设计推选交流活动中获奖。（二）坚持全面育人，强化学生综合管理1.筑牢德育根基，培养文明素养。开展“文明礼仪伴我行”“红色故事我来讲”等主题班会24场，覆盖全体学生；组织校园文明标兵评选活动2次，表彰文明学生8名；通过国旗下讲话、校园广播等载体，渗透品德教育，学生文明行为达标率达100%。2.关注心理健康，呵护成长之路。设立校园心理咨询角，由1名兼职教师负责，全年开展个体心理疏导18人次，帮助5名学生缓解学习焦虑和生活困惑；结合学生年龄特点，开展心理健康主题活动4场，普及心理健康知识；资助困难对象4人，补助资金1250元。3.丰富校园活动，促进全面发展。举办趣味运动会、读书分享会、手工制作比赛等特色活动6场，实现学生全员参与；组织学生参与校园绿植养护、卫生清扫等实践活动120多次，培养劳动习惯和责任意识。（三）压实安全责任，筑牢校园安全防线1.强化隐患排查，消除安全风险。落实每日校园巡逻制度，安排1名教师+1名保安值守巡查，全年累计排查校舍安全、食品卫生、消防设施等隐患12处，整改完成率100%；定期检查校园用水、用电设施，更换老化线路2处，维修门窗3扇。2.开展应急演练，提升避险能力。组织消防安全、地震逃生等应急演练6次，累计演练时长90分钟，学生应急避险知识知晓率、技能掌握率均达100%；开展防溺水、交通安全、防校园欺凌等安全教育讲座8场，发放安全告知书24份，实现家校安全共育。3.落实防疫安保，保障校园稳定。严格执行校园封闭管理，外来人员入校登记率100%；为全校学生投保校园责任险，投保率100%。全年未发生任何校园安全事故。（四）深化家校协同，凝聚育人合力1.畅通沟通渠道，密切家校联系。召开家长会4次、家长开放日2次，学生家长全员参与，收集家长意见建议12条，整改落实率100%；建立班级家长微信群4个，每日推送学生在校表现，及时回应家长咨询。2.强化家校联动，共促学生成长。成立了三秦家长学校八庙小学分校，组织家庭教育指导讲座2场，帮助家长更新教育理念；开展“亲子共读”“亲子劳动”等家校互动活动2次，参与家庭达24户，有效拉近家校距离；家长对学校工作满意度达98%，收到感谢信3封。二、取得的主要社会、经济效益（一）社会效益1.教学质量稳步提升全校学生期末学业合格率达89%；数学、语文两科学科优秀率达45.8%，提升4个百分点。4名学生在镇级作文比赛、书法比赛中获奖，其中1名学生获镇级作文比赛二等奖。2.民生服务保障到位保障辖区适龄儿童100%就近入学，为3名困境儿童提供补助金1000元，开展一对一学业辅导36次，切实解决困境儿童学习生活难题。家长对学校教育教学满意度达98%，收到家长感谢信3封。 （二）经济效益1.经费使用高效合规全年教育经费专款专用率达100%，其中用于教学设备采购支出4.5万元、教师培训支出0.6万元、学生活动支出0.5万元，经费使用均符合财务管理制度要求，无违规开支情况。2.资源利用效益提升通过更换节能灯具、按需开关水电设备，全年水电费支出较2024年节约12%，减少支出约0.3万元。3.无经营性创收行为学校所有经费均用于办学核心环节，未开展任何经营性活动。最终取得了教学质量稳步攀升、学生综合素养全面提升、办学口碑持续向好的显著成果，获得了宝鸡高新区作业革命成果展示优质公开课、镇级文明实践节目展演优秀组织单位等多项荣誉，办学成效得到上级部门与学生家长的广泛好评。三、存在的问题及改进措施（一）存在的问题1.教学设施有待完善。学校原有多媒体教学设备使用年限超过10年，存在投屏卡顿、音响杂音等问题，无法满足数字化教学需求。2.师资结构亟待优化。教师年龄普遍偏大，青年教师占比10%，缺乏小班化教学经验；无专职音乐、美术教师，素质教育课程多由语文、数学教师兼任，教学专业性不足。3.家校协同深度不足。家长委员会全年仅开展活动2次，参与家长覆盖面较窄；部分家长外出务工，对学生课后辅导参与度低，家校共育合力未充分发挥。（二）改进措施1.升级教学设施设备。2025年10月份投入经费4.5万元，配备2台触控一体机；基本满足教学需求。2.强化师资队伍建设。积极争取上级人事部门来年分配年轻老师，改善年龄结构；2026年计划选派教师参加区级音体美学科专项培训，提升兼职教师专业能力；开展校内小班化教学技能大赛1场，以赛促教提升教师教学水平。3.深化家校协同育人。调整家长委员会成员，吸纳8名热心家长参与，每季度开展1次家校议事活动；针对外出务工家长，建立线上沟通群，每周推送学生在校表现，每学期开展线上家长会2次；2026年开展家庭教育指导讲座2场，提升家长教育能力。四、2026年工作计划（一）聚焦教学质量提升1.全年开展校本教研20场、校际联动教研5次。2.完善学生学业评价体系，实行“过程性评价+终结性评价”相结合的方式，力争全校学科优秀率提升至50%以上。（二）推进办学条件改善1.上半年力争再配备1台触控一体机。2.新增图书20册。3.下半年试点“个性化作业设计”，针对名学生制定分层作业方案。（三）加强师资专业成长1.组织教师参加各级培训35人次，其中选派1名教师参加市级小班化教学培训。2.开展校内师德师风专题学习4场，评选校级师德标兵2名。3.力争培养镇级骨干教师2名。（四）完善育人体系建设1.开展主题班会30场、应急演练8次，实现安全教育全覆盖。2.新增1名兼职心理教师，开展个体心理疏导30人次以上。3.组织校园读书分享会、趣味运动会等特色活动6场，丰富学生课余生活。（五）深化家校社协同1.全年开展家长开放日3次、线下家长会各2次。2.联合天王镇八庙村村委会开展社会实践活动1次，引导学生参与农田劳作体验。3.力争家长满意度再提升。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 姜玉成、蔺建军、严敏、潘永哲等4名老师在全省第十一届优秀教学设计推选交流活动中，分别获奖。全年无诉讼投诉。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |