| 单位名称 | 咸阳市城投医疗集团纺机医院(秦都区纺机社区卫生服务站) | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗和护理保健服务。基本医疗服务、国家基本公共卫生服务及管理、康复、临床诊疗、中医适宜技术应用与推广等工作。 | |
| 住所 | 咸阳市秦都区人民中路16号 | |
| 法定代表人 | 常宇星 | |
| 开办资金 | 177.32万元 | |
| 经济来源 | 自收自支 | |
| 举办单位 | 咸阳市城投医疗集团有限公司 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数(万元) | 年末数(万元) | |
| 147.2万元 | 183.1万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 34 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年度,我院在上级部门的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要开展了以下业务活动:一、开展业务活动:(一)医养结合纵深推进1. 机构医养提质增效:医院持续规范诊疗全流程,严格落实医疗核心制度,全年未发生重大医疗差错;聚焦老年群体就医需求,开通医保刷脸支付功能,老年人无需携带实体医保卡或操作手机,仅凭面部识别即可快速完成缴费,大幅缩短排队等候时长,有效降低就医操作门槛。纺机社区日间照料中心运营稳步推进,提供健康监测、康复训练、文化娱乐、泡脚护理等多元化服务,日均服务量达30人次。为入住老人建立动态健康台账,精准推行“医疗+照护”一体化服务模式,服务成效获得辖区群众广泛认可。2. 居家医养扩容延伸:针对人民路街办100名特殊人群提供上门巡诊、慢性病管理等精准服务。全年累计为977名老年群体提供居家医养服务,服务总人次达1680次。涵盖换药、留置胃管、静脉输液等多项医疗服务,切实解决特殊人群“就医难、就医远”问题。完成定制化助餐服务4000余人次,打通服务“最后一公里”,全方位保障居家老人生活质量。3.社区志愿联动:与西藏民族大学医学院建立合作,全年带教48名医学院学生完成时间学分。组织500名大学生开展80次志愿服务,提供生活照料、陪聊解闷等贴心服务,同步开展红色合唱、手工制作等特色文化活动,丰富老人精神生活,实现校地“双向赋能”。(二)专业评估引领,强化服务支撑1. 组建专业评估团队:精心培育10名老年人能力评估师,全部取得专业资质并完成省级平台备案,资质已上传陕西省智慧民政一体化平台。医院于2025年9月通过民政局备案认证,成为秦都区指定老年人能力评估机构,可精准开展生活自理能力、认知功能、精神状态等多维度评估,为床位类型调整、照护方案定制提供科学依据。2. 深化医联体资源联动:每周邀请三级医院专家到院坐诊、查房并开展业务培训,联合优质医疗资源开展老年常见病专项义诊与健康科普活动,持续提升院内老年疾病诊疗与照护专业水平。(三)公共卫生服务扎实落地完成65岁以上老人免费体检791人次、中医健康指导754人次,家庭医生签约服务达3100人次;规范开展高血压随访2394人次、糖尿病随访867人次,慢病管理精细化水平持续提升;全年组织义诊15次、健康知识讲座11场,累计覆盖群众1300余人次,辖区居民健康素养稳步提升。(四)党建与业务深度融合扎实开展廉洁教育7次、警示教育5次、主题党日活动9次,深入推进“我为群众办实事”实践活动12次,以高质量党建引领医疗服务提质增效;强化人才队伍建设,5名医务人员顺利完成职称晋升,2人取得消防资格证书,全年开展院内业务培训15次、组织参加院外培训60次,医护人员专业服务能力持续增强。(五)安全与医保管理规范有序年初与各科室签订安全生产承诺书,全年开展安全检查12次,排查整改安全隐患12处,组织消防应急演练2次,实现全年无安全事故发生;严格落实医保政策要求,开展院内医保培训13次,参加上级部门培训并上交自查自纠报告4次,全方位筑牢医保基金安全防线。(六)工会服务保障扎实到位严格对标集团工会年度工作计划,扎实推进各项重点工作落地见效:一是深化关怀服务,开展端午节、中秋节职工慰问,“七一”“重阳节”期间3次走访慰问辖区抗战老兵,举办职工生日会1次,组织全院职工健康体检1次,切实增强职工获得感;二是规范组织建设,完成会员会费集中收缴、职工互助险参保工作,顺利推进工会新一届换届选举,夯实工会工作基础。二、取得的社会、经济成效通过创新“医中办养”模式,改造医养结合床位20张,实现“老人不换床、服务转模式”的无缝衔接,为失能、半失能及高龄老人提供诊疗、康复、生活照料一体化服务,全年服务老年63人;常态化开展进社区义诊、健康宣教,邀请上级医院专家来院定期查房坐诊,让行动不便的老人在家门口就能享受到优质医疗资源,切实破解“看病难、养老难”问题,赢得社会广泛认可。三、存在的问题1.医养结合服务供给有待优化2.针对中医适宜技术专业人才储备短缺四、改进措施:1.明确分级服务标准,建立服务质量考核机制,定期开展满意度调研,动态优化服务流程。2.招聘中医康复专业人才并开展专项技术培训。五、下一步工作计划1.强化党建引领作用:持续深化“我为群众办实事”实践活动,设立党员示范岗、党员责任区,充分发挥党员先锋模范作用;加强廉洁教育与意识形态工作,每季度开展1次警示教育,推动党建工作与医疗服务、养老照护等业务深度融合,以党建促发展、以服务暖民心。2. 深化医养结合服务升级:拓展助浴、家政代办、代购配送、精神慰藉等特色服务项目,丰富养老服务供给;与人民路街道办13个社区深化合作,扩大居家医养服务覆盖半径,重点惠及失能、独居、空巢老人;积极争取政策性资金支持,升级日间照料中心康复设备、生活设施,提升养老服务硬件水平。3. 开展中医康复特色品牌:引进针灸、推拿、拔罐等2-3项实用型中医适宜技术,选派2名骨干医护人员外出进修学习;设立中医康复专属门诊,常态化开展“中医养生进社区”活动,通过健康义诊、养生讲座等形式扩大服务影响力,打造基层中医特色服务亮点。4. 强化人才队伍建设:制定个性化人才培训计划,加强与三甲医院、医联体单位合作,开展业务培训、病例研讨等交流活动;完善人才激励机制,提高骨干人才薪酬待遇与职业发展空间,优化招聘渠道,针对性引进基层医疗及中医专业人才;全年开展院内培训不少于10次,组织参加院外培训不少于10次。5. 提升公共卫生服务质量:建立慢病患者分类管理机制,根据病情轻重、并发症情况细化随访方案,强化个性化用药指导与健康干预;开展辖区居民健康需求调研,定制贴合实际的健康科普内容,采用“线上直播+线下讲座+社区义诊”相结合的模式,全年组织义诊不少于20次、健康讲座不少于15场。6. 筑牢安全与医保防线:常态化开展安全生产培训与应急演练,每月组织1次全面安全隐患排查,重点强化医疗设备、消防设施、药品管理等关键环节管控;加强医保政策学习宣传,严格执行医保报销规定,杜绝违规收费、过度诊疗等行为,定期开展医保自查自纠,保障医保基金安全规范运行。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 执业许可证有效期:2027年6月8日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |