泾阳县云阳镇第一幼儿园
发布时间：
2026-01-16 11:45
| 单位名称 | 泾阳县云阳镇第一幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育；幼儿教育。 | |
| 住所 | 泾阳县云阳镇中街村 | |
| 法定代表人 | 李伟娟 | |
| 开办资金 | 850万元 | |
| 经济来源 | 全额财政拨款 | |
| 举办单位 | 泾阳县教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 850万元 | 852万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 20 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2025年。我园能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2025年度，我园在教育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：我园在上级主管部门的关心、协助、指导下，在全体教职工的努力下，各项工作均取得了成效并且得到了家长和社会的认可。我园始终遵守国家法律法规，遵循党的教育方针，自觉接受上级领导部门的领导与管理，坚持正确的办园方向，以促动幼儿发展为己任积极改善办园条件，持续完善各项管理制度，服务于家长，服务于社会。现将我园本年度工作情况汇报如下:一、开展的业务（一）、园务管理方面1.注重“人”管理。人员稳定是一个学校健康发展的最核心的因素。期初，我们根据教师和保育员的经验和性格特点，进行班级分配，经过一个学期的相处，两教一保能做到相互配合，达到一定的工作默契。同时，在日常工作中，鼓励大家积极反馈，遇到问题反馈、有矛盾反馈，这样才能保证人与人之间的情感连接，沟通顺畅，提倡不抱怨、不消极工作。2.建立可执行的园部管理制度，并通过时间不断的实践和升级。定期安排园务会议、教学研讨会议、后勤会议、行政会议、安全会议等，做到应参与尽参与;安排不同领域培训，如教职工师德师风培训、教学专业培训、保育员一日生活培训、厨房人员培训等;根据上级部门要求，结合幼儿园的实际情况，开展应急疏散演练、防控防暴演练、消防演练、食品安全演练等。3.明确办园方向，在工作中逐渐突出园区特色。开园之初，我园设立了办园的方向和教育理念。在教学生活当中，坚守“爱与尊重”的教育核心价值观，给孩子更多的尊重和成长空间，同时也给教职工们更多的尊重和成长空间。新园新学期，幼儿园的特色是什么?我们从开园之初的迷茫和懵懂，慢慢的磨合和积累经验，通过失败、重建，摸索出属于自己园的特色“做有爱的教育”。4.持续招生宣传，扩大影响，坚持做“口碑园”。招生不是意味着单一的幼儿人数增加，单一的做社会宣传推广，我们希望我们所扩大的“影响”是积极的、正向的、能让孩子变得更好的、能让家长变得更好;“酒香不怕巷子深”，做出口碑，生源自然源源不断。（二）、教育教学工作抓好日常教育教学活动，园里定期开展教研活动，提高教学质量，加强日常教育教学的管理工作。规范教师行为，创建优良园风。1.加强常规工作管理督导。严格执行保教管理制度，要求教师在学期初制定保教和班级计划、教研和各科教学计划，要求教师周一张贴周计划，并做到认真的查阅，发现问题及时给予指导。对教师备课一周检查，加大了评价力度，规范要求，使教师做到课前有教案、有教具，作好充分的课前准备，保证课堂教学的扎实开展。2.深入班级听课，检查一日生活常规管理工作，发现问题及时处理。学期末，要求教师上交教育笔记、教学效果分析小结及各类总结，做到有检查，有记录，把平时的工作纳入学年考核，使各项工作走向制度化，规范化，取得一定的成果。3.合理安排幼儿活动，丰富幼儿生活：在这些活动的组织安排上，我们发挥集体智慧，群策群力，做到分工协作，目标明确，既平衡了各组的工作量，又发动了全体教师的力量，使活动都举行的圆满成功。4.教学研究：教师们积极参与课题研究，本学期共有2项县级课题顺利结题，四项园本课题，有效促进了教育教学水平的提升。（三）、后勤管理方面后勤工作是幼儿园各部门工作开展的重要保障。本学期的后勤保障工作主要从以下几个方面开展:1.卫生保健工作，牢固树立健康第一，预防为主、防治结合，坚决贯彻执行各项卫生保健制度。认真执行安全卫生保健工作计划，通过齐抓共管，确保了全园幼儿的健康成长，营造家长放心，幼儿开心成长的环境。检查为主、安全防范:开学初，严把新生的体检工作，入园体检合格率达100%。这学期我们严格执行晨午晚检制度，晨检时注重“一摸、二看、三问、四查”发现问题，及时处理，做好记录。卫生消毒工作:主要从环境卫生和个人卫生方面开展。每日三次开窗通风保持室内空气流通，建立健全室内外环境清扫制度，每天一小扫，每周一大扫，每月彻底扫，分区包干，定人，定点，定期清除垃圾，定期检查。幼儿教玩具，要保持清洁，每周做好消毒工作。幼儿每人一巾一杯，日常生活用品专人专用，做好消毒工作。幼儿饭前便后要洗手，用流动水或干净水洗手和洗脸，保持清洁。2.营养与膳食工作:每周制定并公布带量食谱，在制定幼儿营养食谱时，根据幼儿年龄特点和市场供应情况制订适合幼儿生长发育需要的食。组建膳食委员会，听取家长意见和建议改进幼儿食谱，让食谱天天不重复、周周有创新，每季度对幼儿食谱进行营养计算，提出分析及改进措施。3.安全工作，是幼儿园工作的重中之重!定期检查全园的安全设施，排除安全隐患，每个月对全园的水电设施、户外玩具器械、消防设施、班级设备、周边环境等进行安全检查，并及时发现问题提出整改记录。重抓幼儿接送安全，刷卡接送幼儿制度严格执行。注重班级安全工作，期初与全体教职工签订安全责任书，明确安全责任。定期安排安全会议和安全演练，提高全体人员的安全意识。每周各班级对幼儿开展安全教育，增强幼儿园的安全意识和自我保护能力，做到防患于未然。二、取得的成效经过一年的努力，我园各项工作任务按照制定的计划与目标如期完成，且取得了一定的成绩，得到了家长的一致认可，着力解决了当地学前儿童入园难的问题。三、存在的问题1、教育教学：课程内容缺乏创新，难以激发幼儿的好奇心和探索欲。教学方法也比较单一，以教师讲授为主，幼儿自主探索和实践的机会较少。2、师资队伍：教师流动性较大，新教师入职后需要一定时间适应，影响教学的连贯性。同时，教师培训体系不够完善，培训内容和实际教学需求结合不紧密，导致教师专业成长受限。3、家园合作：与家长的沟通方式较为传统，主要通过家长会和接送时交流，缺乏日常的深度沟通。家园合作活动形式单一，参与度不高，未能充分发挥家长在幼儿教育中的作用。4、安全管理：虽然制定了安全制度，但在执行过程中存在漏洞，如部分教职工对安全隐患排查不够细致。安全教育多以说教为主，幼儿实际应对危险的能力培养不足。四、整改措施1、教育教学：鼓励教师创新课程内容，结合生活实际和幼儿兴趣，开发特色课程。引入游戏化、项目式等多元教学方法，增加幼儿的互动和实践环节，提升学习兴趣。2、师资队伍：制定更具竞争力的职业发展规划，减少教师流失。优化培训体系，根据教师需求设计培训内容，邀请专家入园指导，组织教师外出观摩学习。3、家园合作：利用线上平台，建立日常沟通机制，实时反馈幼儿在园情况。设计亲子手工、家长进课堂等多样化家园活动，提高家长参与度。4、安全管理：强化安全制度执行力度，定期开展安全培训和应急演练，提升教职工安全意识。采用情景模拟、动画演示等方式，加强幼儿安全教育，提高幼儿自我保护能力。五、下一步工作打算1、提高安全责任感，安全警钟长鸣孩子的身心健康发展是我们教师不懈努力的方向，而他们的安全更是我们时刻注意的问题，每位教师都应把安全两字牢记心头。下学期我园将加强安全工作意识、注重教师的各项发展，采取有效措施进行改进，让我园安全工作再上一个新台阶。2、提升保教质量教师要根据幼儿年龄段的特点和实际水平，有目的、有计划地向幼儿进行德、智、体、美、劳诸方面的教育。3、把握最新幼教动态，逐步提高教师积极性增强教育教学创新精神，在主题生成、开展、深入的过程中要努力的更多的关注幼儿已有的生活经验基础和认知需求。增强教师科研意识，务实求真，认真研究课题中存在的现实问题，使教研工作更好地的落实到教学教育活动中去。“与时俱进、因人制宜、提高素质、保教并重是我们一直坚持并将继续努力的方向，来年我们有决心和信心在各级领导的领导下，发挥我园优势，为我县幼教事业做出自己的一份贡献。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
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