开展业务活动情况 |
2024年度,在各级领导的关怀支持下,在全体教师的共同努力下,我校认真贯彻落实各类会议和文件精神,落实立德树人,提升教育质量,办好人民满意的教育”这一总体要求,实施素质教育,更新办学理念,转变工作作风,规范办学行为,常规管理抓出成效,教学质量稳步提高,教育科研扎实有序,文化建设不断深化,办学水平逐步提高。一、开展主要工作1、教学工作学校教学工作的基本原则是:严格执行国家的课程计划,开齐课程,开足课时,科学合理的评价与积极适时的鼓励相结合,教学与实践相结合,全面发展与培养个性相结合。树立管理即服务意识。实行班子成员巡课督查及听评课制度,以及薄弱年级、薄弱科目包抓制度,要求班子成员每周随堂听课至少三节,深入课堂了解学情和教情,与授课教师进行交流,面对面地进行帮扶指导,肯定优点,指出不足,督促整改,跟踪完善。通过一年来的听课效果来看,这一举措不仅督促教师在不断提高课堂效益上下功夫,而且加强了教学过程管理的针对性。对照检查,不断改进。树立管理即服务意识。实行班子成员巡课、督查、包抓及听评课制度。要求深入课堂了解学情和教情,与授课教师进行交流,肯定优点,指出不足,督促整改,跟踪完善。修订完善《蒋刘中学教育教学奖惩制度》。依据新城要求,加大奖励力度,确保绩效奖励向一线倾斜。2、坚持立德树人,突出德育教育重视学生综合素质培养。组织文艺汇演,开展经典诵读、校园科技节、艺术节等形式多样的活动。坚持“两课两操”每天一小时的“阳光体育”运动。做到活动有特色,在特色中活动。实施学生自主管理。学生参与学校管理,进行任务布置、评比、督促、检查评比工作,最大程度发挥学生自主管理能力。.成立家长委员会,积极听取家长的意见和建议。通过线上线下召开家长会,向家长介绍家教知识,使家长能更科学地管理和教育子女。二、社会效益情况1重视校本研修和课题研究工作;开展教师基本功大赛、专业素养系列比赛等活动,提升教师专业技能,促进教师专业发展。目前,两名省级教学能手,一名新区教学能手,一名“名师工作室”主持,十余名新城教学能手已覆盖语、数、英、物、政、体等学科,全方位搭建我校骨干体系。一年来,我校共有六十多人次外出或线上参加了包括中考备考研讨的各类培训学习,李清乐老师在陕西省首届中小学课堂创新大赛中获二等奖、在西安市第六届微课大赛中获优秀奖。申宝珠等7位教师在西安市教科研成果评选活动中获奖。通过多元的教学研究形式,提高了课堂教学效率,从而达到了提高教育教学质量的目的。2024年实现秦汉新城中考质量“七连冠”。2加强安全工作,健全制度,完善预案,层层签订目标责任书。全年进行安全隐患排查25余次,召开安全专题会11余次,开展各类安全演练10余次,印发6次告家长书2000余份。2024年,学校无任何安全事故发生,确保了教育稳定。三、存在问题及整改措施(一)存在问题1我校属于农村师资力量薄弱中学,近年的由于周边居民拆迁,学生随从家长住到县城或较远地区并在住地就读,因此流失较多的生源。危漏校舍改造,硬化学生活动场地,更换老化线路,修缮排水设施。(二)整改措施1为改善这一现象我校严把教学质量关,不断提高教学质量并在近3年的中考及其周边地区学校的联考成绩中我校连获第一名,让一些学生又重新回到我校就读。在现有基础上,努力改善师生的吃、住条件,改造粉刷了多所学校校舍,修缮了宿办楼的渗漏,改善学校用电问题,完成校园旱厕改造等。2在德育实践中,育人为核心,以养成教育为主线,以校园生活为载体,以贯彻《中学生守则》、《中学生日常行为规范》为抓手,对学生的养成教育坚持从理论上进行指导、从思想上、从情感上、从行为上进行培养,使学生养成了良好的学习习惯、健康的生活习惯和文明的行为习惯,为学生的终身发展奠定了坚实基础。四、下一步工作安排在今后的工作中,学校待需要完善的工作还有很多,以下几点是重中之重。还需要全体教师提高教科研水平,进一步提高教师专业技术能力,校园环境也需进一步改善等,希望在以后的工作中,不断完善。另外蒋刘中学全体师生继续以“乐”文化为契机,扎实做好各方面工作,使教育教学能力显著得到提高,也希望得到上级部门及广大群众的认可才行。之前的优异成绩只能代表过去,我们还应正视存在的问题和面临的挑战。我们将采用“请进来”“走出去”的教研活动,要开阔教师的眼界,取长补短,共同提高相信,在各级领导的关心下,在教体局的坚强领导下,在全体师生的共同努力下,蒋刘中学的明天一定会更加美好! |