单位名称 | 西安高新区第五十幼儿园 | |
宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育、幼儿教育。 | |
住所 | 西安市高新区科技四路1150号鸿基新城沁园小区内 | |
法定代表人 | 张青 | |
开办资金 | 60万元 | |
经济来源 | 举办单位全额拨款 | |
举办单位 | 西安高新技术产业开发区管理委员会 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
111.35万元 | 93.24万元 | |
网上名称 | 无 | 从业人数 62 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2024年度,我园在西安高新区教育体育局正确领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律法规、政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、业务开展情况(一)牢记初心使命,积极开展园所建设。我园始终坚持新时代中国特色社会主义办园方向,将立德树人作为根本任务。教学以游戏为基本活动,把社会主义核心价值观融入保育教育,根据3-6岁儿童身心特点开展德育活动,培育幼儿爱师友、爱集体、爱家乡与爱国之情,推动其个性发展。(二)规范保教管理,提高保育教育质量。1.规范保教管理,确保教学质量。保教活动开展认真贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》《3-6岁儿童学习与发展指南》精神,制定了课程实施方案,保教计划、教学大纲、周计划等,做到目标明确,切实可行。2.丰富幼儿活动,促进全面发展。一是遵照《指南》精神,挖掘园所空间资源,对游戏活动进行有效的生成和充实。一楼突显园所文化,二楼以自然与劳动为主题,三楼以运动为主题,三层楼层的区角环创以“与自然对话”“自然博物馆”等进行创设,环创主体内容均来自幼儿,让幼儿成为环境的主人。二是通过多种方式开展丰富的幼儿活动,其中幼小衔接系列活动、秋收系列活动等共计50余次。通过各类活动的开展,引导幼儿轻松愉快地获得认知。3.深挖特色活动,促进幼儿深度学习。幼儿期是塑造良好习惯与素养的关键阶段,劳动实践可激发学习兴趣、助力未来发展。我园在“一园一特色”活动中,围绕幼儿自理能力、种植收获、美食制作及拓展游戏等开展实践锻炼,让幼儿在实践中获得认知,体悟劳动之美。4.家园携手共育、搭建多元平台。注重家园之间的沟通与合作,坚持家园沟通长效机制。一是定期召开家长会、家委会、伙委会等,向家长宣传科学的教育理念共同学习,共同进步。二是开展形式多样的亲子活动,让家长了解幼儿在园状态和成长点滴。三是通过微信公众号、班级沟通群等开展家园共育工作,搭建多元沟通平台。5.科学幼小衔接,助力幼儿成长。幼小衔接工作制定有详细的计划和丰富的活动方案,尊重幼儿身心发展规律和特点,将入学准备有机渗透于幼儿三年的活动当中。通过丰富的主题教育和社会实践活动,帮助幼儿做好身心各方面准备,实现从幼儿园到小学的顺利过渡。6.教研科研结合,实现教学促进。我园结合实际情况,建立教科研制度,使园本教研有章可依、有章可循。一是日常教研针对教学活动存在的问题,进行研讨、观摩,反思。二是坚持开展园本课题研究;2024年申报的课题《幼儿园劳动教育背景下的种养课程的实践研究》已立项,将逐步实施。7.规范落实保健,促进幼儿健康。我园认真落实卫生保健工作规范,园长为第一责任人。按照国家卫生保健要求,认真落实幼儿园各项卫生保健制度,为幼儿的成长筑牢根基。(三)重视师德落实、专业引领提升素质。1.坚持德育为先,提升教师素养。一是定期政策法规培训,提高教职工政治思想觉悟。结合实际,签订师德师风及安全责任书。二是开展师德师风培训、师德师风观影活动、师德师风演讲比赛、师德师风自查以及教师专项培训等,结合社会上时事发生有关师德师风的行为开展专项活动。三是规范人员录用,严格设置招录标准,强化资格审核,签订聘用合同和相关责任书。2.岗位人员齐备,师资队伍稳定。我园各岗位人员学历达标,均持证上岗。在日常工作中,时刻关注教师的情绪、生活、成长以及困惑,及时帮助解决存在的实际困难;同时开展教师凝聚活动等,给予教职工爱的关怀和问候。3.坚持培训引导,提升能力水平。本着“立足常态,夯实基础”的原则,根据五年发展规划,严格落实教师培训经费,坚持内培和外培相结合,提高教师的理论知识水平。2024年投入专用经费1.2万余元。通过培训学习,提升了师资队伍整体的认知水平、内在素养,调动了教师专业成长的内驱力。(四)逐年改善,全面提升办园条件。1.为保障幼儿安全及食品安全,实施了一系列修缮改造工程,包括安装消防指示牌护罩、更换全园班级灯具、厨房操作间出入口安装金钢纱网、为室内楼梯加装防护网等,全方位为幼儿营造安全、健康的园所环境。2.通过采购丰富多样的物资来升级硬件设施,包括室内外玩教具、幼儿图书、器械柜、热风消毒柜等,为园所工作的顺利开展提供有力保障。二、取得社会效益在教育发展的征程中,我园始终砥砺前行,不断追求卓越,努力为幼儿成长与社会发展贡献力量。在2024年,我园在上级行政部门的悉心关怀与领导下,在“名校+”的有力帮助和指导下,通过全体教职工的共同拼搏,取得了令人瞩目的成绩,这些成果产生了显著的社会效益。2024年,我园在第四轮“316工程”学校高质量发展督导评价工作中脱颖而出,被评为A级,荣获优秀学校称号。这一荣誉不仅是对我园教育教学质量、管理水平以及综合实力的高度认可,更向社会传递了积极的教育信号。它提升了家长对我园的信任度,为区域内学前教育资源的均衡发展注入活力,推动我园教育事业迈向更高水平。同年4月30日,我园收到喜讯,2023年开展的“小葵花”阳光关爱活动荣获先进单位称号,教师张雨萌和张玉安荣获先进个人称号。“小葵花”阳光关爱活动聚焦特殊儿童群体,为他们送去温暖与关怀,搭建起特殊儿童与普通儿童交流融合的桥梁,传递了友爱、互助的社会正能量。三、存在问题幼儿园“一园一特色”劳动实践活动需优化提升。现阶段推行的“一园一特色”劳动实践活动存在活动开展深度欠佳,评价机制尚不完善,待优化改进,以提升活动质量、促进幼儿全面发展。四、下一步计划深化幼儿园“一园一特色”劳动实践活动内涵。一是加强教师培训,提升其对劳动教育的理解和引导能力;二是丰富活动内容,依幼儿年龄设计多样化劳动实践;三是融入文化教育,植入传统文化元素;四是完善评价机制,保障评价客观,为劳动教育发展与幼儿成长助力。砥砺奋发、奔向未来,我园坚决贯彻执行党的教育方针,深入学习法律法规,强化科学精细管理,狠抓政策制度落实,提升保教工作质量,促进园所高质量发展,努力办政府放心、老百姓满意的优质幼儿园。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 西安高新区教育局关于西安高新区第五十幼儿园正式办学的批复西高新教发[2020]218号 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 1.在开展2024年实施第四轮“316工程”学校高质量发展督导评价工作中被西安高新区教育体育局评为A级,授予优秀学校称号。2.在开展2023年度“小葵花”阳光关爱志愿行动中被西安市教育局办公室2024年4月授予先进单位称号。 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |