西安市鄠邑区草下小学
发布时间：
2025-05-29 17:05
| 单位名称 | 西安市鄠邑区草下小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展。小学学历教育。（相关社会服务） | |
| 住所 | 西安市鄠邑区草堂镇上草村北 | |
| 法定代表人 | 王可明 | |
| 开办资金 | 82.95万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安高新技术产业开发区管理委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 63.66万元 | 56.91万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 7 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，按时报送年度报告，按照规定进行了举办单位变更登记事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在高新教育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动。一、业务开展情况（一）师德师风工作常抓不懈严抓师德师风建设，严格考勤制度。制定切实可行的师德师风建设方案，在全体教师中积极开展“讲师德、练师能、树师表、铸师魂”活动，使全体教师能静下心来教书，潜下心来育人，爱岗敬业，遵纪守法。（二）教学常规管理工作1、我校把教学工作放在首位，严抓教学常规管理，定时召开领导班子会，教师例会，研讨质量提升策略，细化日常教学要求，推门听课、推门检查、推门访谈，并对青年教师进行耐心指导。教师们能扎实备课，深挖教材，准确把握课堂教学重难点，倡导自主、合作、探究的教学模式，教学效果良好。2、我校始终坚持以德育为核心，把德育工作贯穿始终，每周一的升旗仪式庄严肃穆，在学生心中种下爱党爱国爱校园的种子；“讲爱国故事、抒爱国情怀”活动，将英雄们的爱国情怀深深烙在学生们心间。3、积极响应国家“双减”政策，促进学校课后服务水平，减轻家长和学生负担，促进学生全面健康成长，我校的课后服务工作，学生参与率达到百分之百。学校成立了课后服务工作领导小组，建立了组织保障、安全保障、后勤保障以及突发事件应急处理等机制。坚决做到规范管理，制度细化，明确服务时间、服务内容、收费标准、安全事项等，并主动向社会公示；做到安全管理制度完善，责任明确，制定并落实考勤制度和应急预案措施。（三）校园食品安全和膳食经费管理工作情况。1.加强食堂环境卫生管理：建立健全食堂环境卫生管理制度，明确各区域的卫生责任人，要求工作人员每天对食堂进行全面清洁，保持地面干燥、无油污，垃圾桶要及时清理。定期对食堂进行消毒，确保食堂环境卫生符合要求。2.加强设施设备维护：安排专人对食堂设施设备进行定期检查和维护，及时发现并解决设施设备存在的问题。对老化损坏的设施设备，要及时进行维修或更换，确保设施设备正常运行。3.强化人员健康管理：对食堂工作人员的健康证进行全面清查，及时督促健康证过期的工作人员办理新证。建立工作人员健康档案，定期组织工作人员进行健康体检，确保所有工作人员持健康证上岗。4.膳食经费管理：（1）专款专用：设立独立账户，严格区分伙食费与公用经费，做到收支透明；（2）购买食材的经费支出必须有真实、合法、有效的凭证，发票填写要完整、规范，内容要与实际支出相符。（3）公示公开：每月通过公示栏、家长群公示经费使用明细，接受多方监督。（四）安全工作。我校始终把师生的安全放在重要位置，坚持每天的校园巡查和校门口师生上下学的安全防护工作。形成事事有人管，事事有人抓的良好局面，扎实做好24小时无缝链接。从红袖章值班到课间巡视，从午餐管理到课后服务，从周内值班带班，到假期值班，安全工作事无巨细，一刻也不放松。一年来，学校无安全事故发生。二、取得的社会效益师生的思想道德品质和环保意识得到进一步提高，好人好事层出不穷，校风、教风、学风良好，得到群众赞誉；我校的12名学生，思想素质良好；热爱祖国、热爱人民；遵守法律法规、校纪校规；尊敬师长，礼貌待人，行为习惯良好，能够积极参加学校、班级组织的各类活动。学校定期对学生进行心理教育和法制安全教育，学生掌握了日常体育锻炼技能，近视率逐年下降，近年来无重大流行病传染病发生；学生懂得基本的心理健康知识，学会了积极控制和调节自己的情绪，有一定的社会适应能力。孩子们热爱劳动，吃苦耐劳，午饭都能吃得干干净净，不浪费一粒粮食；在校能积极参加学校组织的各种劳动实践活动；在家能够帮助父母做一些力所能及的事。我校开展了两个社团，丰富了学生的课余生活，提升了学生的审美品位，拓展了学生的兴趣爱好，提升了学生的艺术素养，受到全体学生和家长的欢迎和一致好评。三、存在的问题教师专业化不足，缺乏数学、音乐、科学等专业教师；教师的教育理念、教育水平还有待提高；学校的规章制度还需完善。四、下一步工作今后我们将进一步完善学校的规章制度；进一步加大对教师教育教学工作的培训力度，组织好教师基本功培训，促进我校教师专业水平提升，组织教师积极参加外出或线上培训学习活动，加大对教师转型的培训力度，帮助教师专业化成长，尽快适应新的教育教学环境。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2024年度被草堂中心学校评为年终综合考评先进单位2024年度学校无“诉讼投诉情况”。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |