西安市黄河中学
发布时间：
2025-05-29 14:25
| 单位名称 | 西安市黄河中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育、高中学历教育，促进基础教育发展。初中学历教育；高中学历教育。 | |
| 住所 | 西安市新城区金康路8号 | |
| 法定代表人 | 张永全 | |
| 开办资金 | 2860.79万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安市新城区教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 2578.29万元 | 2354.13万元 | |
| 网上名称 | 西安市黄河中学.公益 | 从业人数 208 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，按规定申请年度报告，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度我校认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记的宗旨和业务范围开展办学活动，聚焦特色发展，不断创新突破，办家门口的好学校。在全校师生的努力下，顺利完成了本年度目标任务。一、三全育人，“四会”成长，德育工作取得实效1.班主任队伍优质建设成功举办首届“分享育人方略共谱黄河华章”班主任沙龙,交流育人思考与经验做法；参加2024年“长安之秋”中小学班主任专业发展研讨会，学习前沿教育理念、班级文化构建、应急处理技巧及学生心理辅导等核心议题，建设一流班主任队伍，推动学校德育工作再上新台阶。2.强化德育常规管理，坚定育人目标打好持久战细化德育常规管理要点，坚持做好每周文明班级考核，巩固“手机不入校”管理成效，持续做好“无垃圾桶”班级管理，教室和校园的卫生状况得到了显著提升，养成教育更有实效。3.德育主题活动多彩多元（1）举办爱国主义主题教育活动激发了黄河学子从心灵深处对祖国的无限热爱；（2）开展为社区老人“心系桑榆·情暖重阳”送祝福，种植园劳动实践、欢跳大课间、义写春联、第三届校园英文歌曲大赛等活动，五育并举，全面提升学生综合素质；（3）开展“宪法宣传周”主题教育活动，举办“拒绝校园欺凌·让青春无悔”法制安全教育等活动，增强学生法治观念，提高文明素养，营造平安校园（4）持续加强心理健康教育，做好校园卫生工作，守护学生身心健康。4.家校社三方协同，全员育人促成长。落实学生意识、家长意识，全员育人助力学生健康成长。二、教研培训赋能，教师专业成长1.教研赋能，研究课题解决问题推动校本课题研究，开展课堂教学微型课题研究活动，从课堂实际探索总结教研、科研、培训互相促进的校本研究新模式，提高教师的教科研能力。2.开展培训，更新教育理念，促进专业成长组织教师参加校外各类专项培训，通过培训转变教育观念，积极参与课程改革。3.扎实教学指导，提升高效课堂，强化向课堂要质量，向教研要质量。4.把握良机，促进教师优质发展，赛教搭台提升师能。三、取得的成绩学校2024年被评为西安市第三批“新优质学校”、授牌为“西安市心理健康教育特色学校”“西安市体育传统特色学校”；被表彰为“新城区2023年度教育系统目标责任考核优秀单位”、新城区中小学心理健康教育工作“先进集体”，圆满完成西安市中小学实验教学说课、“新城好课堂”教学评优等活动举办工作，受到上级主管部门好评。刘小芳、马强等11人在陕西省第十七次优秀教科研论文和成果推选交流活动中分获一、二、三等奖；冯源、汪正珠在陕西省第八届中小学微课与信息化教学创新大赛中获一等奖；翟睿、王赛亚、邵丽琼等7人在西安市中小学实验教学说课活动中分获一、二、三等奖；王海波、宋西婷、韩静获西安市基础教育教学能手称号；郝靓、刘乐、雷媛等8人分获新城区优秀教学能手、教学能手称号。四、存在的问题1.在干部队伍建设方面，中年教师多渠道发展进取心不足，对教育系统管理人才贡献不足。例如，目前学校中层干部队伍年龄普遍偏大，队伍老化显著，而中年教师兼任管理职能意愿不强烈。2.在学校建设提升方面，学校硬件设施设备仍需要加大投入。创建省示范需要完善校园文化环境建设。五、改进措施建强干部队伍。实施党员素质提升工程，通过培训、交流、实践等方式，提升党员教师的政治素养、业务能力和服务水平，从实从细发挥“双培养”机制效能，充分发挥党员先锋模范作用。完善干部队伍激励机制，选拔培养后备干部，服务学校高质量发展。对新建新增部室配备人力并培训上岗,加强管理充分利用，为学校高质量发展助力。加快校园文化建设。在积极争取上级资金政策支持的同时，明确建设目标，因地制宜创新思路，集中力量打造学校文化育人、科技育才特色，强化内涵式发展，推动学校办学水平再上新台阶，早日创建为省级示范高中！六、2025年重点工作1.弘扬教育家精神，强化使命担当；围绕教育教学目标，总结经验教训，成长教师，成就学生。2.转变观念，创新求变，认真落实学校质量指导思想，确保各学段质量目标可达可控。3.有效落实教育、教学、教研各项常规。4.加强学习与研究，充分发挥集体智慧，积极应对“三新”带来的挑战，形成“黄河方案”。5.围绕育人目标加强课程建设。6.加强三支队伍建设，以人才培养人才。发挥名师引领作用，组织参加各级各类赛教，开展基本功大赛等加快年轻教师成长速度。7.完善激励政策，充分调动教职工工作积极性。8.加强校园安全工作，确保教育教学秩序；加强心理健康教育，加强“校园餐”食品安全卫生管理，确保学生健康成长。9.扎实推进学校“双创”工作，按要求、按步骤、按时间节点完成各项准备工作。10.推进“名校+”集团化办学，办好黄河中学教育集团体育科技艺术节。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |