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西安市灞桥区水流中心小学

发布时间: 2025-05-28 17:09
单位名称 西安市灞桥区水流中心小学
宗旨和业务范围 实施小学义务教育,促进基础教育发展。小学义务教育、学历教育。
住所 西安市灞桥区新合街道水流村
法定代表人 刘升
开办资金 363.57万元
经济来源 全额拨款
举办单位 西安国际港务区管委会
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
1132万元 945万元
网上名称 从业人数  232
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有违法违规等情况
开展业务活动情况 一、业务开展情况1.强化思想建设:组织全体教师开展党的二十大精神专题学习12次,举办“师德师风”主题教育活动8场,党员教师带头签订《廉洁从教承诺书》,营造风清气正的育人环境。2.深化党建融合:成立“党员先锋岗”,开展“送教下乡”“结对帮扶”活动,覆盖辖区3所小学及2所民办幼儿园,惠及师生200余人,推动教育均衡发展。二、取得的社会效益1.教学质量稳步提升:实施“分层教学+个性化辅导”模式,教育水平提升显著。2.课程改革扎实推进:开设“五育融合”特色课程,崇福寺小学剪纸非遗社团学生参与率100%。3.教研成果丰硕:申报市级课题2项,校级微型课题15项,教师发表教育教学论文23篇,其中4篇获省级奖项。4.游戏化教学创新:推行“自主游戏”本土化实践,打造户外自主游戏区,幼儿参与度与创造力显著提升,获评“市级幼教创新案例一等奖”。5.幼小衔接科学化:与辖区小学联合开展“双向教研”6次,设计“生活自理能力”“学习习惯养成”系列课程,家长满意度达98%。6.办园条件优化:完成幼儿园户外场地改造,新增绘本馆、感统训练室,获评“省级示范幼儿园”称号。7.培训体系完善:组织教师参加国培、省培42人次,开展“青蓝工程”师徒结对活动,10名青年教师获区级教学竞赛奖项。8.考核激励优化:修订《教师绩效考核方案》,增设“教学创新奖”“家校共育贡献奖”,激发教师内生动力。三、存在问题尽管近几年管委会给新合辖区分配了大量的教师,但随着整个区域经济社会的发展,外来务工子女就读人数增加,及新生于幼儿的增长,新合辖区个单位存在扩班情况,带来的是教师缺编严重,临聘教师的工资待遇低,不稳定性太大,严重影响新合整体教育发展,学校有苦衷,家长有怨言。安全工作还有一定漏洞,还需要根据当前教育教学发展需要,根据社会发展变化,根据学生个性差异,进一步深挖细扣,进一步完善安全责任体系建设。辖区校、园工学较为矛盾突出,参加培训或者其他事务对各校、园教育教学工作影响冲击较大,该问题对幼儿园工作开展的影响尤为严重。四、下一步打算1.党建引领:创建“一校一品”党建品牌,推动党建与教育教学深度融合。2.质量攻坚:启动“智慧课堂”试点,探索人工智能赋能教学新模式。3.品牌打造:建设“乡村少年宫”特色项目,争创国家级“家校共育示范校”。4、加强各单位领导班子建设,提高领导班子的政治性、纪律性,提升政策水平和驾驭能力。其次,加强教师队伍建设,一方面各单位要高度重视师德师风建设,常抓不懈;另一方面,要加强骨干教师、学科带头人的培养。5、加强制度建设结合教育卫体局2025年制度建设年战略,2025年,我们重点要加强考核制度建设,每年对学校进行评价和考核;要加强财务制度建设,按照零余额账户管理办法,各校园严格落实预算制,精打细算,做好资金统筹;要加强廉政制度建设,在教育系统营造风清气正的良好氛围。6、减负减压各小学要加大教学改革力度,积极推进新课改,提升教师教科研能力,提高教学艺术,并严格落实好五项管理和课后服务工作,给我们的学生做好减负。各幼儿园要严格落实去小学化有关规定,不给幼儿增加学业负担。新合中心校将努力协调上级部门关系,力争规范和减少有关检查,为我们的老师尽量创造一个宽松的环境,减轻大家的工作压力。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况