蒲城县烟花爆竹技术服务中心
发布时间：
2025-05-27 17:14
| 单位名称 | 蒲城县烟花爆竹技术服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 负责全县烟花爆竹产业及企业高质量发展。实施产业发展规划，做好安全技术服务指导。 | |
| 住所 | 蒲城县应急管理局3楼 | |
| 法定代表人 | 周云辉 | |
| 开办资金 | 80万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 蒲城县应急管理局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 7.9万元 | 1.8万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 33 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规的规定，按照《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的要求规范运作，规范使用印章、证书，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 今年以来，蒲城县烟花爆竹技术服务中心在县委、县政府的坚强领导下，在县应急管理局的精心指导下，认真落实上级应急管理部门关于烟花爆竹工作决策部署，强化管理固防线、强化服务除隐患，强化监督保安全，为全县烟花爆竹安全形势持续稳定提供了坚实保障。全年，服务保障烟花爆竹生产企业28家（黑火药类1家、引火线类2家、烟花类14家、爆竹类11家），未发生烟花爆竹生产安全事故，烟花爆竹安全形势稳定。1、按照中省市县关于烟花爆竹安全生产工作部署要求和应急管理局工作安排，严实部门、企业责任聚合力。严紧责任抓落实。紧盯年度工作要点，紧随企业生产实际，先后印发《蒲城县烟花爆竹生产企业高温停产》、《烟花爆竹生产企业春季复工复产》、《烟花爆竹生产企业秋冬季复工复产》等文件，组织召开年度工作、复工复产、高温停产、旺季安全生产等20余次工作会议，安排部署并推进重点工作任务落实。严实措施促管理。建立中心领导包片、中队同志包企业的烟花爆竹包联制度，落实定期分析研判安全形势，实行重要时期、重点时段驻企盯守，采取高温、冬季等季节性停产管控，强化科技赋能运用无人机辅助立体监管，补齐安全管理漏洞，消除监管空白盲区。严抓治本强攻坚。强力开展安全生产治本攻坚三年行动，持续深化“药物生产线”“防静电”“成品库”等专项整治，强化源头治理，“人防、技防、工程防、管理防”任务目标完成率100%，“人、机、环、管”本质安全水平得到全面提升。2、坚持高质量发展和高水平安全良性互动，以自身工作确定性应对安全工作不确定性。抓好关键人安全教育培训。以企业负责人、安全管理员、班组长、特种作业人员为重点，常态开展复工前安全教育培训、安全公开承诺和警示提醒谈话，对主要负责人、安全管理员能力培训5次140人，开展重大事故隐患判定标准宣贯4次80人，开展典型事故教训警示教育4次160人，组织应急处置预案演练3次120人，提高了主责能力和水平，增强了全员安全意识。抓好生产关键难点问题。严格落实“以库定产”，健全完善企业药物线班前会、一班三检、“一会一卡一宣誓”等制度，组织生产商及技术人员对25余台（套）涉药机械设备进行检维修，组织专业技术骨干入企60次对静电设施设备进行检测消除静电危害200项，邀请3名专家对企业对标改造提升等进行“专家会诊”解决问题隐患30项，强化生产现场管控，提高生产安全系数。强化动态跟踪监测预警。充分运用烟花爆竹安全风险监测预警系统手机端，及时跟踪监测并督促整改生产作业现场违规生产行为56项，及时消除安全事故隐患。实时根据天气变化，及时发布恶劣天气动态预警和安全作业提示145期，严防高温、低温、雷雨等恶劣天气条件安全事故发生。3、制定《分级分类管理办法》，“精准监管、严格执法”，不断增强安全监管实效和执法检查成效。严把复工复产验收关。严格落实局安排部署要求，执行《烟花爆竹生产企业复产安全十项基本要求》，按照规范程序，坚持“谁验收、谁签字、谁负责”的原则，做到“成熟一个、验收一个，合格一个、复产一个”，上半年分2批次复工复产18家、下半年分2批次复工复产22家。强化联合联动严执法。一线安全监管紧随生产实际调整工作重点和公休作息，常态化与公安、市管、交通及主产镇开展联合执法检查，通过停产、处罚、曝光等惩处措施，严厉查处烟花爆竹生产、经营、储存、运输、燃放全链条违法违规行为，严厉打击合法生产企业向其他企业销售或购买烟花爆竹含药半成品和为非法生产提供便利等违法行为。全年，入企检查741家次，整治问题隐患1050项；查处安全生产违法行为22起，罚款金额35.2万元，报送典型案例4件，结案率达100%。强化综合防治强本质。深入贯彻落实《生产经营单位落实安全生产主体责任暂行办法》，深化双重预防机制建设；认真落实《安全生产举报奖励实施办法》，大力推行烟花爆竹生产企业建立《事故隐患内部报告奖励制度》，在28家烟花爆竹生产企业张贴安全生产举报公告牌、举报微信小程序，全面普及并告知群众“举报什么、向谁举报、怎样举报、举报有奖”；累计建立事故隐患内部报告奖励制度28家，报告隐患13项，内部奖励46人0.24万元，全力营造“人人都是安全员、处处都是安全岗、个个都是监督者”的良好氛围。4、下一步工作打算：严抓“生产旺季”的安全监管，强化联合联动执法检查，严厉打击违规违法生产行为。注重调研、动态预警，不断改进工作方式方法，提升执法监管综合成效。深化药物生产线、防静电、“三超一改”等专项整治，常态化开展全员全岗位教育培训、静电检测、现场管理、双防建设、专家会诊等，不断提升企业本质安全生产水平。强力推行《生产经营单位事故隐患内部报告奖励制度》，构建“人人都是安全员、处处都是安全岗、个个都是监督者”群防群治新格局 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |