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西安市长安区机构编制数据管理中心

发布时间: 2025-05-27 16:28
单位名称 西安市长安区机构编制数据管理中心
宗旨和业务范围 加强机构编制数据管理,提高信息化管理水平。机构编制电子政务和信息化建设、实名制数据库建设和维护更新、部门内部平台的管理、信息的采集整理和分析发布、数据统计;党政群机关、事业单位和其他非营利性机构“政务”、“公益”中文域名的注册审核管理工作。
住所 西安市长安区西长安街669号西1206室
法定代表人 高湘
开办资金 5.01万元
经济来源 全额拨款
举办单位 中共西安市长安区委机构编制委员会办公室
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
3.12万元 1.81万元
网上名称 从业人数  8
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2024年度,我单位在长安区机构编制委员会办公室领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、主要业务活动。加强机构编制数据管理,提高信息化管理水平。机构编制电子政务和信息化建设、实名制数据库建设和维护更新、部门内部平台管理、信息的采集整理和分析发布、数据统计;党政群机关、事业单位和其他非营利性机构“政务”、“公益”中文域名的注册审核管理工作和机构和人员编制信息采集。二、取得的社会效益和经济效益一是按时完成实名制月报和手工台账上下编工作。全年共完成上编审核入库672人,其中新招考招录307人,调动344人,军转安置16人,随军家属安置5人;共下编501人,其中退休427人,调出区外13人,解聘46人,在职死亡15人。坚持《长安区党政群及事业单位机构设置和人员编制情况统计月报表》的统计工作,并每月向编办领导及区委主要领导提供实时数据,为区委组织部、区人社局、财政局等部门提供了机构编制数据保障。二是积极与市委编办协调沟通,对去年全市机构编制大核查中我区存在问题进行积极整改调整。目前,其他问题均已按时限整改完成,区外调入37人的遗留问题,其中7人已按市上要求完成审核入库工作,另30人已与区人社局、区教育局完成对接,待完成档案共审后,交由市委编办统一审核并形成联审表后按要求完成入库事宜。三是按时限按要求完成省委编办安可替代工程。我区安可替代工作已全面完成涉密内网的铺设、内网迁移及终端配置的试运行工作,实现了向科技要编制、用数据指导工作的目标,打破了机构编制信息孤岛,保证了机构编制信息化建设的需要,为部门间信息共享工作的标准化、规范化建设做好基础工作。四是按要求积极与相关单位协调沟通,形成机构编制数据共享机制。全年为区委组织部、区乡村振兴局、区住建局、区医疗保障局、区水务局等部门提供有效数据共享30余次,充分提高了我区机构编制大数据的使用效率。三、存在问题及整改措施:一是各单位对实名制信息月报制度认识不到位。我区个别单位存在频繁更换人事干部且新老人员工作衔接不到位现象,业务不熟、流程不清,导致人事干部工作效不高,态度不积极,对我区机构编制月报数据的及时性、准确性影响较大。二是部门间信息共享不畅。信息共享机制不健全,各相关部门有各自的系统,系统模板不统一,技术参数标准不统一,更新数据不同步,传递数据不及时,使数据处于相互分离的状态,导致交流不畅,无法真正实现机构编制、人社、财政人员信息共享,存在相互制约不到位,产生管理真空的现象。三是机构编制遗留问题解决难度较大。人事编制工作前期涉及单位较多、程序复杂、制约较多,随着《机构编制工作条例》的颁布及工作程序的规范化要求,以前遗留问题要解决,协调难度较大。四、下一步工作计划一是开展各单位实名制信息统计工作情况调研活动,了解各单位在实名制信息统计中遇到的问题,督促各单位按照要求及时准确地报送实名制相关资料,以确保机构编制数据信息更加完善、可靠,为我区机构编制管理工作提供强有力的数据保障。二是做好省委编办安可系统的顺利运行及市委编办新系统的迁移及调试工作。三是继续按要求做好机构编制实名制信息统计工作,严格做到数据动态管理、及时调整,做好2024年我区机构编制实名制月报及年报工作。真正使数据统计与分析相结合,充分发挥其在机构编制政策制定、决策落实、监督检查等方面应有的作用。四是认真做好区委编办安排的其他工作。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况