柞水县档案馆
发布时间：
2025-05-27 16:04
| 单位名称 | 柞水县档案馆 | |
| 宗旨和业务范围 | 发展档案事业，为经济建设服务。负责统一管理档案资料及档案资料的编撰出版，监督、检查各单位部门档案管理工作。 | |
| 住所 | 柞水县政府 | |
| 法定代表人 | 汪屿 | |
| 开办资金 | 20.5万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 中共柞水县委 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 961.24万元 | 1213.85万元 | |
| 网上名称 | 柞水县档案馆.公益 | 从业人数 11 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年，在县委、县政府的正确领导和上级业务部门的精心指导下，我馆认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律法规，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：业务活动开展情况：（一）馆藏资源不断丰富。我馆不断加强档案资源体系建设，优化馆藏资源，着力有序推进档案接收进馆工作。一是提前谋划部署。我馆对各机关单位档案进馆情况进行提前谋划，全面梳理，确定到期移交进馆单位，制定切实可行的档案接收计划，明确到期移交单位按照接收计划要求，及时启动档案收集整理和数字化工作，确保按照时间节点、保质保量完成移交进馆工作。二是积极组织实施。年初发出工作提醒通知，对拟进馆单位提出明确要求。分阶段对拟进馆单位的档案在文件类目设定、归档范围、保管期限、数字化加工、质量要求等进行培训，确保归档文件材料完整、准确、系统。三是跟踪指导推介。在接收进馆过程中，县档案馆抽调业务能力强的干部组成联合工作组，对确定移交进馆单位采取上门跟进指导服务，指导移交单位采取边整理、边查找、边整改、边落实的工作模式，将缺项、漏项、整理不规范等问题及时指出，反馈至移交单位档案人员，提高移交单位工作效率。（二）档案利用服务取得新发展。建立开放档案目录和馆藏档案目录，在查档大厅公开办事指南，为服务对象提供工作日延时、节假日预约、电话查档等一站式服务，为县内群众提供婚姻关系、建房用地和土地承包等档案资料的查阅服务，为各级单位编史修志、工作查考、调处矛盾纠纷等提供凭据支撑。共接待咨询、查阅档案群众1895人次，查阅利用档案2207卷次1021件次，免费为查档群众提供档案扫描复制件5124页。满意率达100%，做到了“查档服务零投诉、来往群众零失望”。（三）数字化建设取得新突破。一是严格执行机关文书档案纸质和数字化副本同步接收进馆的机制，年内文书档案馆藏增量100%数字化。二是数字档案馆建设有效推进。充分发挥档案数字化加工室作用，加快推进馆藏档案数字化工作；馆藏档案目录数据库建设及重要档案专题库建设有效推进，馆藏档案目录数据及档案全文数据管理安全稳定。三是根据《“十四五”期间馆藏档案数字化工作实施方案》，坚持“利用优先”原则，重点对利用价值大、调卷频率高的婚姻、土地权证等馆藏档案中未数字化部分开展数字化扫描。通过加强干部职工档案数字化业务培训，充分整合工作力量，全员参与馆藏档案数字化工作，最大限度发挥新建设的数字化工作室作用。2024年，投入5万元使馆藏档案数字化工作得到有序推进，数字化扫描完成民国时期、县委办、组织部、人社局、民政局、发改局等部门18个全宗、档案15238卷21580件，246682条目录，数据库挂接100%。（四）加强档案法制宣传教育。一是利用““6.9”国际档案日开展《档案法》宣传及“6.9”国际档案日宣传专题展览，发放档案宣传单3000多份。利用LED电子屏，滚动播放档案法、档案法实施办法等法律法规，在公共场所张贴档案管理违法违纪行为处分规定宣传挂图，向社会宣传档案法律法规、馆藏档案图片等，切实增强社会档案法制意识。二是积极撰写发布宣传报道。截至10月底，在省、市、县各类网站发表宣传报道累计45篇。（五）全面筑牢档案安全防线。档案馆楼体外围配备17个监控摄像头，重点部位实现全面监控覆盖。按要求及时对档案保管情况进行全面检查，并进行不定期安全检查，对检查中发现的问题及时进行登记处理；坚持每周开展1次重点部位排查，每月开展1次库房“十防”设施设备巡检，定期抽查档案实体，定期采取循环通风、放置防虫药品等措施对档案进行保护，档案库房达到了“十防”要求。健全档案安全网络，全面详细记录档案利用痕迹，确保档案实体和档案信息绝对安全。二、取得的主要效益：2024年度共接待咨询、查阅档案群众1895人次，查阅利用档案2207卷次1021件次，免费为查档群众提供档案扫描复制件5124页。满意率达100%，做到了“查档服务零投诉、来往群众零失望”。三、目前存在问题：一是人员配备和人才队伍建设有待加强。我馆编制11人，实有人数8人，急需加强人员配备。全县档案业务专业人才匮乏，干部队伍素质和能力与新形势新任务的要求还有差距。二是档案信息化建设需要加强。馆藏档案信息化处理需要资金量大，数字化建设工作还需加强。四、整改措施：一是加强人才队伍建设。积极加强人才队伍建设，定期组织档案业务知识培训，提高业务人员水平。二是积极争取资金投入。积极向分管领导和主管部门做好汇报，争取领导们重视和支持，完善档案事业投入机制，使档案事业的发展获得源源不断的支撑与动力。三是进一步加快档案数字化工作。数字化项目建设将是我馆今后几年持续的一项重点工作，完善好数字化实施方案，创造条件，争取资金投入，夯实干部责任，强力推进数字化建设。五、下一步工作计划：下一步，我们将进一步理清思路、明确方向，压实责任、强化措施，以更细举措、更高标准推动全县档案事业高质量发展。一是夯实工作责任。坚决扛牢党管档案工作的政治责任，层层分解工作任务，层层传导责任压力，确保各项工作扎实有序推进。按照“上下贯通、执行力”要求，进一步健全统一领导、分级管理、责任到人的体制机制，推动形成党委领导、党办负责、局馆协同、齐抓共管的档案工作新格局。二是做实重点工作。聚焦“四个好”目标，深入落实“两个服务”任务，持续加强档案资源、利用、安全、治理“四大体系”建设，做实做细“收、管、存、用”四项日常业务，加快推进档案数字化建设，力争爱国主义教育基地、阅览室等早日建成投用，更好发挥档案“存史资政育人”作用。三是抓实督导考核。把档案工作开展情况纳入日常督查检查重要内容，持续加大档案执法检查力度，不断提高档案管理法治化水平。全面加强和改进档案工作绩效考核，优化考核流程，突出结果运用，真正把档案工作考准、考细、考实，切实推动档案工作提质增效。四是严实改进作风。把档案工作纳入干部教育培训内容,持续推进基础业务建设、服务能力建设、干部队伍建设和机关党的建设，切实改进工作作风，牢记“为党管档，为国守史，为民服务”的光荣使命，务求实效、真抓实干，全面完成年度工作任务。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |