柞水县曹坪中学
发布时间：
2025-05-27 15:34
| 单位名称 | 柞水县曹坪中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育，促进基础教育发展。初中学历教育及相关社会服务。 | |
| 住所 | 柞水县曹坪镇中坪社区四组 | |
| 法定代表人 | 熊同罡 | |
| 开办资金 | 220万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 柞水县科技和教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 548.01万元 | 474.23万元 | |
| 网上名称 | 柞水县曹坪中学.公益 | 从业人数 31 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，柞水县曹坪中学在镇党委、政府和县教育和体育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，认真执行本单位的章程和各项规章制度，在章程范围内开展各项工作，主要做了以下几个方面的工作：业务活动开展情况：（一）党建引领航，夯实思想根基学校党支部充分发挥政治核心和战斗堡垒作用，狠抓思政铸魂育人，把党建置于学校全局工作的统领地位，通过抓党建来推动各项工作开展，保证党的教育方针全面贯彻执行。1.持续推进理论学习。本学年开展了60次集中理论学习、12次警示教育学习、5次主题党课，通过榜样的力量鼓舞教师，撰写学习笔记一万余字，引导教师坚定为党育人、为国育才的初心使命。2.扎实开展作风建设。落实落细干部作风提升年活动，深入开展群众身边腐败和作风问题专项整治工作，建立台账、清单，及时查摆问题、解决问题。3.狠抓师德师风建设。建立了师德师风监督机制，在校门口设置师德师风举报箱，公布监督电话；建立了师德师风激励机制，充分发挥榜样的示范引领作用，本年度选树4位师德典型，为全体教职工树立了前行的标杆。（二）教学为本，赋能生动课堂1.常规管理有序化。一是积极推行“双减”政策，强化精细化管理，常规作业公示，统一作业标准，按时开展课后服务并做好考勤。二是按照开学工作清单，每月开展1次教学常规检查并形成报告，科学、客观、真实地反映了每位教师的教学情况，将检查结果纳入绩效考核。三是中考复习备考。结合实际制定了复课方案，组织开展模拟考试，定期召开专题教学分析会，及时掌握学生状况和教学备考情况。四是做好常规巡查。2.教研教改扎实有效。扎实推进课堂教学改革，构建了“一备六动”“差异化教学”的教学方式，为课堂实践提供了新思路与新的切入点，受到主管领导和兄弟学校的关注，并承办了柞水县课堂研讨活动。各教研组常规开展教研活动29余次，采用一周集中研讨、一周听评课的交替模式，促进了教师之间的交流与教学经验的分享，为课堂教学质量的提升筑牢根基。利用每周星期二的“教师研修日”，开展课堂交流研讨活动8余次，着力于教师教学、课堂管理能力的提升，成效显著；开展5期“重读语文课本”活动，深入挖掘语文教材的文化内涵与教育价值，助力教师专业素养的进阶。后勤保障，夯实服务根基总务处始终坚持“总务工作必须服务于教学工作中心”的原则，制定后勤工作计划、谋划工作清单，精细管理，尽心尽力做好后勤服务工作。一是积极落实“三项机制”，有效发挥“校务监督委员会”职能作用，建立健全了各项管理制度。二是坚持实行对学校“三重一大”事项的监督职责，规范财务管理，完善财务支出监督机制做到了校务公开、政务透明、财务公示。三是食堂管理进一步规范，定期召开食堂从业人员会议，对食堂操作人员进行安全管理培训，且多次召开膳食委员会，广纳建议改进食谱，保证学生营养、合理膳食。四是校园餐管理精细到位，严格落实“十统一六规范”要求，出入库登记准确及时、留样规范、账务公开，完成2024年度“校园餐”审计工作。安全护航，打造平安校园。学校按照“安全第一”的方针，多措并举，筑牢师生安全防线。1.完善安全管理体系。健全领导与责任机制，成立以校委会成员为主的安全领导小组，构建统一指挥、协调有序的安全工作格局，严格落实责任追究制，确保安全工作事事有人抓、件件有着落。强化全员责任落实，学校与各处室、班主任、科任教师层层签订安全责任书，明确各自职责；与家长签订责任书，形成家校共育的安全网络。2.优化安全制度建设。完善规章制度体系：持续充实和完善学校安全保卫各项制度，涵盖传染病防控、学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生、消防安全、体育器材检查等多个方面，构建起全面、系统的安全管理制度体系，使安全工作有章可循。3.加强安全隐患排查。采取班级自查与学校检查相结合、定期检查与不定期检查相结合的方式，加强安全工作的监督检查。班主任和科任教师每日自查班级安全，及时排除隐患并上报；政教处和总务处每周对校园建筑、教学设备、电器线路等进行全面排查，发现问题立即整改，确保校园安全无死角。4.深化安全养成教育。利用晨会、反思、班会和安全课等多种渠道，对学生进行“遵纪守规，做文明中学生”的养成教育，培养学生良好的行为习惯和安全意识。组织开展防校园欺凌、防性侵报告会和一系列心理健康讲座，关注学生心理健康，引导学生树立正确的价值观和人际交往观念。乡村振兴，彰显教育担当在全体教师的辛勤努力下，学校积极完成、落实教育乡村振兴工作，确保资助到位、认定准确、检查未出任何差错。一是认真做好控辍保学工作，整理完善了“八表五档”档案，完成义务教育“达标认定”工作，建立台账，确保在班与学籍人数一致。二是积极进行资助政策宣传和教师结对帮扶工作，每学期不少两次的家访、每月不少于两次的送教上门，对家长进行教育振兴政策和安全教育宣传，效果良好。三是精准学生资助，严格按照7个认定程序，确保应助尽助，资助资金及时到位，促使每名贫困生生活有保障。德育赋能，培育时代新人本学年，校团委秉持立德树人理念，紧密结合学校中心工作，引领团员、少先队员及青年师生奋进前行，在思想教育、组织建设与活动开展等方面成效显著，助力学校工作高质量发展。一是依托团校阵地，开展8次专题团课与团日活动，并借助智慧团建平台，引导广大青年树立远大理想，勇担时代使命，培育新时代青年品格。二是深入践行党建带团建、队建机制，以月为专题、周为主题，开展“我和国旗合张影”等多样化主题教育活动，促进党、团、队育人链条有机衔接，增强青年学子爱国情怀与责任担当。三是依据团县委部署，扎实推进团员发展、团支部建设、团籍管理与团费收缴工作，借助“智慧团建”优化信息管理，完成13名团员发展、9名毕业生团籍转出、2个团支部新建任务，团籍转出率与团员缴费率均达100%，夯实团建基础。二、取得的主要效益：一年来，在上级各部门的正确领导下，曹坪中学被柞水县教体局评为“书香校园”“先进党组织”。在第40个教师节表彰大会中，校长评为“防汛救灾先进个人”，多名老师被评为“优秀党务工作者”“德育工作先进个人”“优秀教育工作者”“优秀教师”等称号。两名教师在柞水县学校中层干部专业能力大赛中分别荣获二等奖，并有一名教师在商洛市中层管理能力大赛中荣获三等奖。学生“两操一课”有序开展，教师户外运动常态化开展，举行了秋季运动会、“庆元旦”等活动，既增强了师生体质，又为校园增添了生机。学校各项工作取得了进步，得到了上级各部门及家长的广泛好评。三、目前存在的问题：1.个别青年教师刚进入教育行业，教学经验不足，有待加强学习和提高；个别中年教师思想固化，不能接受新的教学理念，且不善于学习；个别老年教师由于身体原因无法胜任工作。2.部分学生行为习惯、安全意识、防控意识有待加强。3.个别学科无专业教师，影响教育教学质量的提高。四、整改措施：1.加强教育教学理论的学习，努力提高理论水平和业务素质，强化意识形态学习。抓教师队伍建设，抓教育教学精细管理。进一步完善教职工工作与绩效评价体系，进一步调动广大教师的积极性，让其充分发挥潜能，促进教学质量持续、快速提高。大兴校园学习之风，研修之风。抓好校园文化建设，加强每个人的文化修养。2.继续培养学生具有良好的行为习惯和生活习惯教育，加强学生安全责任意识和防控意识，使之成为合格优秀的中学生。3.加强教师专业化成长，大力开展青蓝工程，努力向上级主管部门争取专业化教师，促进教育教学水平提升。五、下一步工作计划：在新的一年里，我校将以县教体局工作安排为指导，带领曹中全体师生，坚持“立德树人”根本任务，努力实现以下奋斗目标。1.加强教育教学理论的学习，努力提高理论水平和业务素质，坚持德育为首，提高师生道德素养。2.抓教师队伍建设，抓教育教学精细管理。加强教职工政治理论学习和思想教育工作，增强教职工的奉献意识和敬业精神。切实加强教师业务能力提升，帮助教师尽快转变教育观念，改变教学方式，走专业发展之路。3.进一步完善教职工工作与绩效评价体系，进一步调动广大教师的积极性，让其充分发挥潜能，促进教学质量持续、快速提高。大兴校园学习之风，研修之风。抓好校园文化建设，加强每个人的文化修养。4.继续开展创建和谐校园，平安校园，文明校园等系列活动。努力把学校打造成柞水北线基础教育品牌学校。5.加强对毕业班学生复课管理，努力完成县中考招生任务，不辜负上级部门和师生及家长的殷切希望。回首过去，2024年在各级领导的关心下，在全体师生的共同努力下，我校取得了许多成绩，等待我们的又将是新一轮的付出和挑战。全体教职员工将紧紧围绕“办好人民满意的教育”的总目标，以昂扬的斗志、全新的面貌投入到新一学年的工作中去，为柞水县教育事业的高质量发展砥砺前行！ | |
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