柞水县营盘区域敬老院
发布时间：
2025-05-27 15:15
| 单位名称 | 柞水县营盘区域敬老院 | |
| 宗旨和业务范围 | 爱老、尊老，敬老，弘扬中华传统美德。向集中供养的农村五保供养对象提供符合食品卫生要求和农村五保供养对象身体条件的膳食、服装、被褥生活用品、日常诊疗服务、监护工作、开展文化体育活动、餐具日常消毒、室内外环境卫生打扫、妥善处理丧葬事宜。 | |
| 住所 | 柞水县营盘镇药王堂村蛟沟 | |
| 法定代表人 | 樊成苗 | |
| 开办资金 | 300万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 柞水县营盘镇人民政府 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 300.17万元 | 301.65万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 8 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在县民政局和营盘镇政府的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记的业务范围开展活动，现将业务活动开展情况报告如下：业务活动开展情况：(一)、强化学习，提高服务本领。我们坚持每周业务学习，院长组织全体工作人员进行业务学习，总结每天工作情况，交流工作经验，对存在的问题及时整改，好办法及时推广。并组织院民代表到先进敬老院学习，全县敬老院全部都学习了一遍，每个敬老院都有我们可学之处，学习他们的先进管理经验，促使我院工作再上新台阶。（二）、改善环境、提升服务质量。我们根据院内实际情况，设住宿生活区、食堂餐饮区、健身休闲活动区、学习娱乐区。院内除路、绿化、美化、亮化外，新建了老年活动室、聊天室、值班室、食堂储藏室、杂物室、厨房、餐厅等。同时，把老年人安全放在第一位，开展了人防、物防、技防、制度防，新安装一台监控十一个摄像头对院内全覆盖，新置烟雾自动报警器，有事及时处置无事报平安。成立了5人安全卫生巡逻队，24小时由带班人员巡逻，时时刻刻为院民服务。（三）、积极开展各类活动，让老人幸福生活每一天。每天组织院民做老年操、听广播、听音乐、看电视、打扫卫生及义务劳动等，每周组织院民开展适合老年人的趣味游戏、文体活动等，每月开展一次集中活动，主动联系各单位党员干部、社会组织、志愿者到敬老院开展各类养老服务。每月组织评选一次“五好老人”，在院民大会上表扬，并建立荣誉墙予以公示。由院民代表、生活委员会、保洁员参加的沟通会，会上让大家积极发言，广泛征求合理化的建议，我们认真采纳和落实。在饮食上，我们坚持荤素搭配，科学膳食，尽力满足老人的需求。在院民健康上，我们从县和镇卫生院聘请医护人员为院民上健康知识课，让院民掌握健康知识和自我保护知识，通过系列活动让老人幸福生活每一天。二、取得的主要效益：一年来，我院院管理日趋规范、有序，服务能力、质量得到大幅提升，院民生活环境得到有效改善，精神文化生活进一步丰富，有力地保障了35名五保老人的生活、健康、医疗，丰富了院民的生活，使他们生活更加放心、更舒适、更安全，更有尊严，为健全社会保障体系、建设和谐社会做出了积极的贡献。三、目前存在主要问题：（一）、部分特困老人故土难离，不愿入院，使辖区内特困供养人员入院率还有待提高。（二）院内标识牌须规范统一。（三）院内楼梯道需安装防滑设施及防滑垫四、改进措施：（一）、通过镇、村充分动员，使符合条件的特困供养人员进入敬老院进行集中供养，既保障其生活质量，又更好享受党和国家供养政策。（二）加强敬老院安全管理。要严格执行工作人员、入住人员请销假和门卫值班制度，要制定完善各种应急预案，建立餐后巡查等制度，定期排查安全隐患，落实责任追究制，严格做好防（三）完善敬老院的硬件设施，改善院民的生活环境和生活质量，切实为他们提供更加优质的服务。五：下一步工作计划：(一)提高老年人生活水平。膳食方面，科学制定每周菜谱，根据老年人身体需求配餐，早、晚餐保证营养，午餐至少配备一荤、一素、一汤，保障老年人吃好。要为有饮食禁忌的入住人员单独制定食谱，为过生日的入住人员安排生日餐，为生病的入住人员安排病号餐，重大节日安排加餐。衣着方面，衣服要有保障，平时保持整洁，重大节假日或开展集中活动时应统一服装。住宿方面，住宿区设备设施损坏后应及时更换，勤换洗漱用品，勤洗床上用品，配备床上用品时尽量配备统一的四件套。医疗方面，每个敬老院配有兼职医务人员，与医院建立每周巡诊协议，并有每周至少一次的医生巡诊记录，每年组织1次健康体检。(二)建立院务管理委员会。要通过多种方式鼓励入住人员积极参与院务管理、生产劳动和文体活动。选择身体健康、有责任心的院民组成敬老院院务管理委员会，分别设劳动委员、生活委员、文体委员、监督员、安全员，佩戴统一标识，明确工作职责，根据工作情况予以奖励。(三)加强敬老院安全管理。要严格执行工作人员、入住人员请销假和门卫值班制度，要制定完善各种应急预案，建立餐后巡查等制度，定期排查安全隐患，落实责任追究制，严格做好防范。（四）建立服务人员评价机制。完善敬老院服务人员评价机制，制定服务人员评价细则，以工作实绩及服务对象的满意度测评作为主要评价依据，并与奖惩挂钩，充分调动服务人员的工作积极性，确保人尽其责、人尽其力，建立“拴心留人”的制度机制。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |