富县生态环境保护综合执法大队
发布时间：
2025-05-27 15:06
| 单位名称 | 富县生态环境保护综合执法大队 | |
| 宗旨和业务范围 | 为环境保护提供监察保障。污水、废气、固体废弃物、噪音、放射性物质等排污费的征收；参与环境污染事故、纠纷和生态保护监察和生态破坏事件的调查处理；环境保护法规执行情况检查；业务培训。 | |
| 住所 | 延安市富县茶坊镇陵园路环保局院内 | |
| 法定代表人 | 刘浩 | |
| 开办资金 | 80.4万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 延安市生态环境局富县分局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 24.4万元 | 28.9万元 | |
| 网上名称 | 富县生态环境保护综合执法大队.公益 | 从业人数 23 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年，在市局党组的坚强领导和分局机关正确指导下，在县域各有关部门的支持配合下，富县生态环境保护综合执法大队以生态文明思想为指引，认真学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，认真履行生态环境保护综合执法职责，全力打造生态环境执法铁军，以高质量执法监管助力推动我县高质量发展，取得积极成效。一、工作开展情况（一）严格执法监管，查处环境违法行为。一是认真开展专项执法检查。根据市局要求及《富县2023年生态环境执法工作方案》组织开展涉水、气、土壤、固废、排污许可、环评、“双打”、“清废行动”、畜禽养殖等各类执法专项行动16次，加强对重点行业企业的监管。全年共检查企业60余家，立案6起，罚款11.1万元，免于处罚20万元。三是认真调查处理舆情、投诉举报。持续对重点、难点类信访问题和群众反映强烈的环境问题的排查梳理，切实解决了一批群众反映强烈的突出环境问题。全年共接到网络舆情5起，处理并回复5起；接举报31起，其中12369/12345平台反馈21起，电话投诉10起，均已办结并回复，办结率达100%。四是认真组织开展风险隐患排查。深刻汲取富县10.29水污染事故教训，对全县涉水、涉危企业环境安全工作开展排查。全年共出动执法人员450余人次，排查企业30余家，发现环境隐患问题13处，现已全部整改完成。（二）优化营商环境，突出监管帮扶效能。一是加强对县域内守法企业帮扶指导，持续推行“一企一方案、一企一承诺”管理模式，签订《生态环境保护承诺书》20余份，共承诺整改事项111项。积极开展送法入企普法活动，全年帮扶企业40余家次，解决实际问题30余个。二是推动落实包容审慎监管执法机制。将4家企业纳入正面清单，坚持“无事不扰”，实施“轻违免罚，首违不罚”，实现对守法企业无事不忧，对违法企业保持执法高压态势。督促企业自觉守法，与企业形成互相信任、互相支持的良性监管格局。三是强化执法技术手段，依托信息化管理平台、无人机设备等对企业进行非现场执法，减少企业迎检压力，全年线上交办问题20余个。（三）加强能力建设，提高队伍执法水平。一是组织开展执法大练兵活动。制定《2024年富县生态环境保护执法大练兵活动实施方案》，联合黄龙分局制定印发《2024年富县黄龙帮扶结对执法工作方案》。组织开展北洛河（富县段）河道隐患排查实战练兵。大练兵期间，发现环境违法行为并立案7起，罚款25.7万元。二是参与各级督导帮扶执法检查活动。积极选派执法骨干赴省内外参加由生态环境部和省厅组织的监督执法帮扶工作，参加市级组织的执法大练兵竞赛比武活动，在理论考核和模拟执法中表现优异，获得个人三等奖。派人赴市支队学习、参与市级专项执法进一步促进了富县执法队伍建设和执法能力提升。（四）开展联动执法，提高环境治理水平。联合县公安局开展“两打”行动，严厉打击危废犯罪和自动监测数据弄虚作假犯罪行为。与检察机关建立“违法犯罪线索互通”机制，通过下发18份《环境问题督办预警单》、13份《检察建议书》，双向发力推动问题整改到位。协同城管、住建、交通、交警等职能部门开展扬尘、噪声、机动车尾气等污染防治联动检查，现场交办问题10余个。落实环境有奖举报制度，充分发挥社会舆论和群众监督作用，形成人人参与、人人尽力、人人共享的基层环境治理新格局。社会经济效益在高质量发展上下实功夫，提升服务效能。以服务县域高质量发展为出发点，打通重大招商引资项目环境通道，在充分考虑环境容量的基础上，做好环境要素保障工作，积极争取中省市项目资金。持续提升生态环境领域营商环境，深入推进“一企一承诺、一企一方案”管理工作，聚焦污染治理难题，“因企制宜”制定落实措施，助推企业绿色发展。三、存在问题2024年，虽然做了很多工作，取得了一些成绩，但依然存在一些不足和薄弱环节。理论学习抓的不够细致。（二）执法业务学习载体不够丰富。（三）查办环境违法行为的能力不够强。（四）执法力量及执法装备不足。四、整改措施（一）加强人员业务培训，提高整体执法队伍能力。（二）申请专项资金，补充先进的执法装备。（三）提升队伍管理能力，做到精确执法，全面且细致。五、下一步打算进行总结2025年大队执法工作继续坚持以“执法大练兵”争先创优活动为中心，以改善区域环境质量为目标，以提升干部作风能力为主线，持续强化水、大气、固废、第三方机构、排污许可等各类执法，确保环境执法工作较去年全面提升。（一）助推打好污染防治攻坚战。切实改善水生态环境质量。坚持常态化巡查和监管，紧盯水环境质量、突出问题整改，增加重点点位巡查频次；加大入河排污口管理，强化工业排污口、城镇污水处理厂排污口溯源执法。切实提升县域空气质量。聚焦重点行业，对煤化工、砖瓦等行业开展工业炉窑专项执法检查;开展挥发性有机物治理专项执法检查；协同城管、住建等职能部门开展扬尘治理、燃杂染非整治等污染防治联动检查；持续开展柴油货车监督检查，加强机动车环保检验机构管理，强化非道路移动机械排放控制区管控。切实维护土壤环境安全。加大对重点产废和固废处置利用单位的监管，开展煤泥煤矸石、“零星”固废、外输污油泥等执法检查；推动清洁文明井场建成率保持95%以上，清洁矿井建成率保持100%，完成废弃选油站点和井场整治任务；进一步加强医疗废物处置的环境监管。（二）纵深推进执法大练兵活动。强化理论学习，夯实业务基础。派员到市上驻点学习、跟班学习，积极参加各类中省市组织的培训，拓宽学习领域、优化知识储备。邀请业内专家授课、内部开展轮流讲课，以生态环境保护相关法律法规为立足点，围绕执法重点难点问题，开展法律法规解读和案例解析专项培训，相互学习，取长补短，丰富执法经验，夯实全员执法业务基础。同时，组织对重点监管企业环保人员的培训，强化企业环境守法意识，不断规范排污行为，提高环境管理水平。强化实战实训，提升能力水平。将日常检查、专项行动、案件查办、信访办理等各项日常执法工作与执法大练兵有机融合，强化便携式快速监测仪、无人机等技术装备在执法检查中的运用，开展精准执法。选派执法骨干参加监督帮扶工作，做到以查促学、以学促用，执法人员业务技能和综合素质得到稳步提升。强化案卷评查，提升案卷质量。成立内部“案卷评查小组”，健全日常案卷评查制度，每月至少开展1次案卷评查会议，邀请法律专家现场指导，加强案卷评查成果运用，鼓励案卷互评互学，提高依法行政水平，不断提升案卷质量。强化帮扶指导，提升执法“温度”。通过“送法入企”、现场帮扶等方式，加强对排污单位防污治污知识的普及宣传，引导企业知法、学法、懂法，帮助指导企业解决治污设施规范运行管理难题。对初次违法、危害后果轻微的，从轻、减轻、不予处罚，做到宽严相济、法理相融，让企业切实感受到环境执法的“温度”，全力保障经济社会高质量发展。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |