西安市长安区引镇街道光辉小学
发布时间：
2025-05-27 14:56
| 单位名称 | 西安市长安区引镇街道光辉小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育、促进基础教育发展。小学义务教育。 | |
| 住所 | 西安市长安区引镇街道光辉村 | |
| 法定代表人 | 李娟 | |
| 开办资金 | 91.08万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安市长安区教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 60.93万元 | 48.96万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 12 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 本年度，引镇街道光辉小学在区教育局及教育片区的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》,按照核准登记的业务范围开展活动，坚持“教书育人”“立德树人”这一中心工作，不断开拓德育工作新思路，积极开展爱国主义、集体主义教育、安全教育、行为习惯养成教育等，通过丰富多彩，形式多样，生动活泼的活动来营造有利于学生成长的环境，将德育教育渗透到各种活动之中。一、开展业务活动情况2024年度，紧紧围绕学年初提出的办学思路，科学安排、扎实工作、大胆创新，充分发挥指导监督、整合推进的作用，认真执行落实“双减”政策，向教育教学要质量，进一步深化课堂改革，加强师资教师队伍建设，规范教师的教学行为，认真组织开展“五育并举”活动，促进学生德、智、体、美、劳全面发展。现总结汇报如下：(一)、加强队伍建设，提升整体水平不断丰富校本教研活动的内容和方式，坚持以高效课堂为基础，引领教师专业化成长。实行推门听课制度、常规业务学习制度、语数英听课评课比赛等，更新教师教学理念，提高教师的业务水平。（二）、加强教学检查，规范教学过程1、抓常规，促进管理更加规范严格执行课程计划，强化教学法规意识，加强课程计划的执行和管理，做到了“开齐、开足、教好”，同时也促进了学生的全面发展。加强了检查力度，加大对课堂教学的监控力度，校长每天按时巡视老师进入课堂情况、使用教学器材情况、学生上课纪律情况等等。2、全面提高教学质量，学校提出把目标定位在关注各班后进生的提高上，全面提高合格率。建立学困生帮扶计划，落实补养措施，努力促使所有正常儿童能达到课程标准确立的基本要求。注重特长生各后进生的培养。3、加强学籍管理，认真做好控辍工作，实现零辍学。严管电子新学籍，做到手续完备，材料齐全，管理更加规范化。（三）、开展丰富多彩活动，搭建学生成长平台根据校情学情，有序组织开展系列活动：阳光长跑活动、我的梦想演讲比赛、师生书写比赛等系列活动，为学生提供展示风采的平台，丰富学生的校园生活。提升学生文明素养。（四）、加强毕业班的教学管理力度学校提高对毕业班教师的要求，同时又给予支持鼓励。（1）加强学生的基础知识的掌握。（2）加强毕业班的思想教育。注重了解学生的思想动向，处理事件于萌芽状态，及时纠正学生的思想动态。（五）开展阳光体育运动，提高学生身体素质认真贯彻落实《中共中央国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》和国家关于体育、卫生工作的两个《条例》。抓好体卫艺课程开课率，上好体育课，积极开展阳光体育活动，大课间开展跳绳和跑操训练，不仅保障学生课间10分钟也保证了学生每天体育锻炼一小时以上。开展各类体艺兴趣活动，培养学生个性特长。二、资产损益情况：2024年我校总收入为308.43万元，其中从财政取得的收入为290.52万元。全年总支出308.43万元，其中用于人员工资241.57万元，用于教学支出30.45万元。三、我校能按照《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律、法规、政策，及时变更登记事项。四、涉及诉讼情况：2024年度我校没有涉及诉讼事项。五、社会投诉情况：在各级教育行政部门、社会各界关心支持帮助指导下，在学校全体教职工的凝心聚力下，学校各项工作均能顺利开展，家长及社会对学校评价良好，没有投诉事项发生。六、取得的社会和经济效益1.授予光辉小学李灯德育先进工作者、王丽君优秀教师荣誉称号、沈利荣模范班主任。2．光辉小学李灯、王晓玲、王丽君、沈利荣、王爱云老师评价成绩达到教育片区教学目标管理要求，受到奖励。七、存在的问题及改进措施（一）存在问题1.个别领导在师德建设方面力度不强，部分教师缺乏不断进取的精神2.个别学校在教学管理方面没有形成一套科学的管理办法和评价机制。（二）改进措施1.狠抓师德建设。各校要定期组织教师政治学习、业务学习，鼓励教师进修学习，提高教师的业务能力，培养团结向上、积极进取、善于钻研的教师队伍。2.规范教育教学常规管理工作，完善教育教学工作管理制度，细化教育教学常规工作管理办法。3.制定切实可行的提高教育教学质量的目标措施，加大奖惩力度，力争提高教育教学质量。八、下一步工作打算1.加强教师队伍建设，培养高素质的教师队伍2.加强学校管理，增强教育教学工作的实效性3.加强学业监测，逐步提高教学质量。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |