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延安市民兵训练基地管理中心

发布时间: 2025-05-27 14:36
单位名称 延安市民兵训练基地管理中心
宗旨和业务范围 负责全面落实民兵训练基地各项工作,贯彻上级关于民兵训练基地相关工作方针、政策及法规;组织实施各项训练、集训培训的保障工作;组织开展业务和日常运行管理;负责基地军事设施、训练场地和营产营具的维护管理;完成地方、政府和军事机关赋予的其他保障任务
住所 延安市宝塔区南泥湾镇桃宝峪村
法定代表人 高建民
开办资金 10万元
经济来源 全额拨款
举办单位 延安市国防动员办公室
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
0万元 0万元
网上名称 延安市民兵训练基地管理中心.公益 从业人数  1
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2024年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2024年,在主管部门的正确领导下,市民兵训练基地管理中心紧紧围绕“提高参训人员保障水平及设施设备维修维护”这一核心目标,扎实开展各项工作,较好地完成了全年任务。现将本年度工作完成情况总结如下:一、工作开展情况(一)基地餐饮公司招聘餐饮保障与策划。在餐饮保障前期,我中心开展了全面细致的市场调研和需求分析,深入了解餐饮行业人才市场状况及基地餐饮保障业务的特殊需求,为招聘工作提供了精准依据。根据调研结果,制定了详细的餐饮保障计划,明确了招聘流程、时间节点、人员分工等关键要素。团队成员密切协作,克服了时间紧、任务重等困难,通过有效沟通和严格进度控制,确保了招聘工作的顺利推进,为基地餐饮公司的顺利运营提供了有力保障。(二)设施设备检修保障。在设施设备检修保障工作中,我中心积极协调各方资源,针对设备老化、技术故障等问题,提前制定预案,及时发现并解决问题,确保了设施设备的正常运行,保障了相关工作的顺利开展。(三)组织协调与配合。我中心加强与主管部门、相关企事业单位沟通联络与协调配合,建立完善保障应急机制和预案,有效应对各类突发情况,确保了训练工作的顺利开展。(四)日常业务管理。制定和完善业务流程及工作规范,通过深入梳理业务流程,去除冗余环节,明确各岗位职责和工作标准,使中心工作更加标准化、规范化,提高了工作效率,降低了操作不规范带来的风险。定期组织业务培训和指导,根据团队成员的业务水平和发展需求,制定个性化培训方案。培训内容涵盖业务知识、操作技能、服务意识等方面,通过理论讲解、案例分析、现场操作等方式,有效提升了团队业务能力,为中心业务的高质量发展提供了人力支持。建立了风险预警机制,通过对业务数据的实时监测和分析,及时发现潜在风险。针对不同类型的风险,制定了相应的应对措施,如风险防范、风险转移、风险降低等,确保了中心业务的稳定运行。(五)回访与调查。我中心积极维护与各单位的良好关系,定期开展参训满意度调查工作。通过电话回访、问卷调查、实地走访等方式,收集参训人员的意见和建议,了解训练需求和期望,为改进服务提供依据。同时,高度重视参训人员提出的问题和建议,及时协调相关部门进行处理和改进。建立了快速响应机制,确保反馈得到及时有效解决,提高了参训人员满意度,为中心业务的可持续发展奠定了坚实基础。(六)后勤保障服务。我中心提供了优质的后勤保障服务,包括餐饮供应、住宿安排等,确保了参训人员的基本生活需求得到满足。同时,加强与参训人员的沟通交流,及时了解他们的需求和意见,不断改进后勤保障工作。二、社会经济效益:(一)提升人力资源技能培训。训练不仅提升技能,培养团队协作、领导能力和应急反应,综合素质得到提升。(二)增强社会稳定与安全。对自然灾害和突发事件中能迅速响应,减少经济损失。协助维护社会治安,减少犯罪和经济活动中的不确定性,营造良好的商业环境。在灾害中能有效应对,减少政府救援支出。(三)提升社会凝聚力。训练增强集体意识和责任感,提升社会凝聚力,促进社会和谐。传承和弘扬爱国主义精神,增强国家认同感,促进社会稳定。三、存在的问题由于单位筹建中,尽管2024年度工作取得了一定成绩,但仍存在一些不足之处。一是餐饮保障的多样性不足,部分参训人员反映餐饮种类较为单一。二是设施设备老化。三是应急响应机制有待完善。整改措施(一)餐饮保障多样性不足提供多样化的菜品选择,满足参训人员的个性化需求。定期开展餐饮满意度调查,收集参训人员的意见和建议,及时调整餐饮方案,确保餐饮服务的持续改进。(二)设施设备老化建立设备定期维护保养制度,安排专人负责设备的日常检查和维护,延长设备使用寿命,减少突发故障。(三)应急响应机制不完善根据实际情况,修订和完善应急预案,定期组织应急演练,模拟各种突发情况,检验应急预案的可行性和有效性,明确职责,提升全体人员的应急处理能力,确保在突发情况下能够快速响应。五、下一步打算2025年,我们将继续在主管部门的领导下,进一步完善工作机制,提升保障水平,确保各项工作再上新台阶。(一)优化餐饮保障服务。进一步丰富餐饮种类,提升餐饮质量,满足参训人员的多样化需求。(二)加强设施设备维护。加大设备更新和维护投入,确保设施设备的正常运行,延长设备使用寿命。(三)完善应急响应机制。优化应急预案,提升应急响应速度和处理能力,确保在突发情况下能够迅速有效应对。(四)提升团队综合素质。继续加强团队业务培训,提升团队成员的综合素质和服务意识,为中心业务的高质量发展提供坚实保障。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况